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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Proaktive Neukundenansprache und kreative Outreach-Strategien entwickeln.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertriebsprozess und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 1,5 Jahre Erfahrung im Inside Sales und gute IT-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell und regelmäßige Team-Events für ein tolles Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine künftigen Aufgaben:
- Du gehst proaktiv, strukturiert und mit hoher Aktivität und klarer Struktur auf Neukunden zu, inklusive aktiver Cold-Calling-Kampagnen.
- Du entwickelst kreative Outreach-Ansätze, um Response-Raten und Terminquoten kontinuierlich zu steigern.
- Du analysierst eingehende Leads, qualifizierst sie telefonisch und identifizierst konkrete Bedarfe.
- Du betreust für klar definierte, standardisierte Produkte eigenverantwortlich den gesamten Sales Cycle: vom Erstkontakt bis zum Abschluss und zur strukturierten Übergabe an das After-Sales-Team.
- Du pflegst und dokumentierst alle Aktivitäten sauber im CRM und sorgst für eine reibungslose Übergabe qualifizierter Leads an das Sales-Team.
- Du präsentierst unsere Produkte souverän in digitalen Meetings, am Telefon und perspektivisch auch auf Messen oder Events.
- Du arbeitest eng mit Vertrieb, Marketing und After-Sales zusammen und bringst dich aktiv in die Optimierung von Prozessen und KPIs ein.
- Du übernimmst eigenverantwortlich Aufgaben in Kampagnen und Projekten und gestaltest die Weiterentwicklung unseres Vertriebs aktiv mit.
Das bringst du mit:
Fachliche Kompetenzen:- Du hast mindestens 1,5 Jahre Erfahrung im Inside Sales, inklusive aktiver Neukundenansprache im B2B- und/oder B2G-Umfeld.
- Du verfügst über ein solides Grundverständnis für IT-Produkte bzw. SaaS-Lösungen.
- Du gehst sicher mit CRM-Systemen um und arbeitest strukturiert mit Daten.
- Du hast Erfahrung im Vertrieb von IT-Produkten.
- Du präsentierst Produkte souverän in digitalen Meetings.
- Du bist routiniert im Umgang mit MS Office.
- Du hast idealerweise Erfahrung in der Präsentation von Produkten auf Messen oder Events.
- Du hast aktiv an der Optimierung von Vertriebsprozessen oder KPI-Steuerung mitgewirkt und konntest erste Erfolge erzielen.
- Du bist motiviert und bringst eine starke Eigeninitiative mit.
- Du arbeitest proaktiv und wartest nicht darauf, dass dir Aufgaben zugewiesen werden.
- Du besitzt einen ausgeprägten Erfolgswillen und hast einen hohen Anspruch an die eigene Zielerreichung.
- Du übernimmst Verantwortung für die Erreichung definierter Aktivitäts-, Pipeline- und Umsatz-KPIs.
- Du kommunizierst klar, überzeugend und auf Augenhöhe.
- Du stellst den Kunden in den Mittelpunkt deines Handelns.
- Du arbeitest gerne im Team und stehst Deinen Team Kolleg:innen zur Seite, wenn sie Deine Hilfe brauchen.
Unsere Arbeitgeberleistungen:
- Flexible Arbeitszeitgestaltung.
- Individuelle Altersvorsorge.
- Hybrides Arbeitsplatzmodell.
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge.
- Regelmäßige Team-Events.
- Kita - Betreuungsunterstützung.
- Individuelles Weiterbildungsprogramm mit indiv. Kursen.
- Corporate Benefits Programm.
- Zuschuss zum Job Deutschlandticket.
Hast Du Fragen? Ansprechpartnerin: Sophie Angenendt, Tel: 0 341 23072321.
Gleichberechtigung ist uns wichtig. Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen. Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.
Inside Sales Representative Arbeitgeber: procilon GROUP
Kontaktperson:
procilon GROUP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Inside Sales Representative
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Inside Sales Representative interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein kurzes, freundliches Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als ein standardmäßiger Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns sind. Empfehlungen können dir einen Fuß in die Tür verschaffen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf digitale Meetings vor! Da du unsere Produkte souverän präsentieren musst, übe deine Präsentationstechnik im Vorfeld. Zeige, dass du die Produkte kennst und wie sie den Kunden helfen können.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über unsere Unternehmenskultur zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Inside Sales Representative
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und individuell!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deiner Kreativität freien Lauf! Zeig uns, wer du bist und was dich von anderen Bewerbern abhebt. Eine persönliche Note macht einen großen Unterschied.
Struktur ist das A und O: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und verstehen.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du die Position wirklich verstanden hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei procilon GROUP vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, das Unternehmen und seine Produkte genau zu recherchieren. Verstehe, was sie anbieten und wie sie sich von der Konkurrenz abheben. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf Cold-Calling-Szenarien vor
Da die Rolle viel mit Neukundenansprache zu tun hat, übe, wie du potenzielle Kunden am Telefon ansprechen würdest. Überlege dir kreative Ansätze, um ihre Aufmerksamkeit zu gewinnen und ihre Bedürfnisse zu identifizieren. Das wird dir helfen, im Interview selbstbewusst aufzutreten.
✨Zeige deine Datenkompetenz
Da der Umgang mit CRM-Systemen und Datenstrukturierung wichtig ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in diesem Bereich zu sprechen. Bereite Beispiele vor, wie du Daten genutzt hast, um Verkaufsprozesse zu optimieren oder KPIs zu steuern. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Präsentiere dich souverän
Da du Produkte in digitalen Meetings präsentieren musst, übe deine Präsentationsfähigkeiten im Vorfeld. Achte darauf, klar und überzeugend zu kommunizieren. Du könntest sogar eine kurze Demo vorbereiten, um zu zeigen, wie du die Produkte vorstellen würdest. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.