Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Integrationsprojekte nach Fusionen und entwickle innovative Masterpläne.
- Unternehmen: Dynamisches Tech-Unternehmen mit einem Fokus auf M&A-Integration.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, hybrides Arbeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Team-Events und Gesundheitsvorsorge für ein tolles Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft durch Integration und Synergie in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in M&A-Integration und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
- Senior IT-Projektmanager (m/w/d) - Integration
- Entwicklung und Umsetzung des Post-Merger-Integration-Masterplans (inkl. Phasen, Meilensteinen, Verantwortlichkeiten und relevanten KPIs)
- Bewertung und Realisierung von Synergiepotenzialen in den Bereichen Revenue, Kosten, Technologie, Prozesse, HR und Unternehmenskultur
- Steuerung und Koordination technischer Integrationsaspekte (z. B. Systemarchitektur, Plattformen, Qualitätssicherung)
- Leitung des Integration-Steering Committees sowie der bereichsübergreifenden Workstreams (Finance, HR, IT, Sales, Operations)
- Regelmäßiges Reporting an die Geschäftsleitung
- Erfassung und Management von Integrationsrisiken, -projekten und Change-Themen
- Erstellung von Fortschritts- und Performancereports
- Durchführung von Workshops und Kommunikationsformaten
- Deine Kompetenzen
- Mehrjährige Erfahrung in der M&A-Integration in einem Tech-Umfeld oder Software-/IT-Integration
- Gute Kenntnisse von Software-Architekturen, IT-System-Landschaften
- Fundierte Kenntnisse im Change-Management und der Organisationsentwicklung
- Gute Kenntnisse im Prozess- und Projektmanagement
- Regelmäßige Reisebereitschaft
- Ausgeprägte Durchsetzungs- und Konfliktlösungsfähigkeiten
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse (C1/C2)
- Erfahrung im Umgang mit Due Diligence Prozessen
- Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium im Bereich der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder ähnlichen
- Unsere Arbeitgeberleistungen
- Flexible Arbeitszeitgestaltung
- Hybrides Arbeitspatzmodell
- Betriebliche Gesundheitsvorsorge
- Regelmäßige Team-Events
- Kita - Betreuungsunterstützung
- Individuelles Weiterbildungsprogramm mit indiv. Kursen
- Corporate Benefits Programm
- Zuschuss zum Job Deutschlandticket
- Ansprechpartner: Sam Merk, Tel: 0341 23072-810
- Gleichberechtigung ist uns wichtig.
Diese Stellenanzeige richtet sich an alle Menschen.
Bei der Stellenvergabe spielt die ethnische Herkunft, das Geschlecht, das Alter, die sexuelle Identität oder Behinderungen weder mittelbar noch unmittelbar eine Rolle.
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Post Merger Integration Manager (m/w/d) Arbeitgeber: procilon GROUP
Als Post Merger Integration Manager (m/w/d) in unserem dynamischen Unternehmen profitieren Sie von einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung und einem hybriden Arbeitsplatzmodell, das Ihnen eine ausgewogene Work-Life-Balance ermöglicht. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung durch regelmäßige Weiterbildungsangebote und spannende Team-Events. Zudem bieten wir umfassende betriebliche Gesundheitsvorsorge und Unterstützung bei der Kinderbetreuung, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber in der Tech-Branche macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Post Merger Integration Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie procilon GROUP, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei procilon GROUP im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei procilon GROUP echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von procilon GROUP zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Post Merger Integration Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an procilon GROUP reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei procilon GROUP vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der procilon GROUP tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
