Director, Government Affairs

Director, Government Affairs

Vollzeit 80000 - 271975 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
Procore Technologies, Inc.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Government Affairs-Funktion und entwickle Strategien für Procore auf globaler Ebene.
  • Unternehmen: Procore, ein innovatives Unternehmen im Bereich Bau-Software mit starkem Fokus auf den öffentlichen Sektor.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Equity Compensation und Bonusmöglichkeiten sowie flexible Arbeitsbedingungen.
  • Weitere Informationen: Remote-Position in der Nähe von Washington, DC mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Government Affairs und habe direkten Einfluss auf das Wachstum von Procore.
  • Qualifikationen: Mindestens 12 Jahre Erfahrung in der US-Politik und im öffentlichen Sektor erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 271975 € pro Jahr.

Procore sucht einen Director, Government Affairs, um unser Public Sector Go-to-Market Legal (GTML) Team innerhalb der Abteilung für Recht, Regulierung und Compliance (LRC) zu verstärken. In dieser neu geschaffenen, hochsichtbaren Rolle werden Sie die Government Affairs-Funktion des Unternehmens weltweit aufbauen und leiten, mit einem primären und unmittelbaren Fokus auf den US-Bundesstaat. Sie sind verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von Strategien im Bereich Government Affairs, die die Geschäftsziele von Procore vorantreiben, Beziehungen zu Führungskräften und Gesetzgebern aufbauen und Regierungsvertreter über das Geschäft und den Wert von Procore für öffentliche Sektor-Kunden informieren.

Der Erfolg in dieser Rolle erfordert die Entwicklung einer leistungsstarken Government Affairs-Funktion, die auf tiefgreifender funktionsübergreifender Abstimmung, proaktiver Planung, wirkungsvollen Strategien und effektiver Kommunikation basiert, während innovative, ergebnisorientierte Lösungen vorangetrieben werden, die die Geschäftsziele von Procore im öffentlichen Sektor unterstützen. Diese Rolle hat einen direkten Einfluss auf die Geschäftsmöglichkeiten von Procore im öffentlichen Sektor und die Fähigkeit, nachhaltiges Wachstum zu fördern. Diese Government Affairs-Rolle ist keine traditionelle Lobbying-Position. Diese Rolle erfordert die Fähigkeit, die Infrastruktur und Strategien zu entwerfen, um einen koordinierten und proaktiven Ansatz für Government Affairs zu ermöglichen.

Was Sie tun werden:

  • Die Government Affairs-Funktion von Procore etablieren und leiten – mit einem primären Fokus auf den US-Bundesstaat und ergänzenden staatlichen/lokalen Engagements – und die Strategien, Strukturen und Prozesse des Unternehmens im Bereich Government Affairs entwickeln sowie Ergebnisse sichern, die die Prioritäten des öffentlichen Sektors in einem wachstumsstarken Umfeld unterstützen.
  • Neue Beziehungen im Namen von Procore zu Mitgliedern des Kongresses, Ausschussmitarbeitern, Beamten der Verwaltung und Agenturen sowie zu Gouverneursbüros aufbauen und pflegen, um die Geschäftsziele des Unternehmens voranzutreiben, Regierungsbeamte und politische Entscheidungsträger zu schulen und das Unternehmen als Branchenführer und Experten zu positionieren.
  • Führungskräfte beraten, briefen und auf hochwirksame Begegnungen mit Regierungsbeamten und politischen Entscheidungsträgern vorbereiten, Agenden, Gesprächspunkte, Themenbriefe und Informationsblätter entwickeln und nachverfolgen, um angestrebte Ergebnisse zu erzielen.
  • Eng mit der Vertriebsleitung und anderen internen Teams, einschließlich LRC, Produkt, Marketing und Kommunikation, zusammenarbeiten, um kurzfristige und langfristige strategische Narrative, Advocacy-Materialien und Thought Leadership zu Procores Geschäft, Produkten und dem Wert für Kunden im öffentlichen Sektor zu entwickeln.
  • Externe Lobbyisten und Berater überwachen und verwalten, an wöchentlichen Meetings mit externen Government Affairs-Teams teilnehmen, Budget verwalten, wöchentliche Updates vorbereiten und sicherstellen, dass eine koordinierte, wirkungsvolle Advocacy erfolgt.
  • Sicherstellen, dass die Anforderungen an Lobbying und Pay-to-Play auf Bundes-, Landes- und lokaler Ebene in enger Abstimmung mit anderen LRC-Teams eingehalten werden, und die Registrierungen und Einreichungen mit Unterstützung externer Firmen überwachen.
  • Interne Richtlinien und Schulungsmaterialien erstellen, um das Bewusstsein für Government Affairs im gesamten Unternehmen zu stärken.
  • Relevante gesetzgeberische und regulatorische Entwicklungen überwachen, analysieren und berichten sowie Auswirkungen in klare Leitlinien, Bewertungen und Aktionspläne übersetzen.
  • Umfassende Metriken und Berichtsrahmen entwerfen, die die Auswirkungen von Government Affairs demonstrieren, die Entscheidungsfindung der Stakeholder informieren und den ROI gegenüber der Führungsebene darstellen.

Was wir suchen:

  • 12+ Jahre Erfahrung in der US-Bundespolitik und öffentlichen Politik in der Regierung, im Unternehmens-Government Affairs, in Government Affairs-Firmen oder Handelsverbänden; Kandidaten, deren Erfahrung auch internationale Government Affairs umfasst, sind bevorzugt.
  • Ausgezeichnetes politisches Urteilsvermögen und starke taktische sowie strategische Fähigkeiten.
  • Fähigkeit, auf verschiedenen Ebenen des Kongresses und der Verwaltung zu agieren und sich in dynamischen politischen Landschaften zurechtzufinden.
  • Umfassendes Wissen über legislative und regulatorische Prozesse und ein Verständnis dafür, wie diese Prozesse die Geschäftsziele des Unternehmens beeinflussen.
  • Nachgewiesene Erfahrung im Bereich Government Affairs, die den Markteintritt und die Akzeptanz von Technologie, Software oder SaaS-Lösungen vorantreibt.
  • Nachgewiesener Erfolg beim Aufbau einer Government Affairs-Funktion und der Erstellung sowie Implementierung von Strategien zur Förderung von Government Affairs-Prioritäten.
  • Hochgradig agil, ergebnisorientiert, hartnäckig und belastbar, mit der Fähigkeit, sich in einem schnelllebigen, globalen, wachstumsstarken Umfeld an wechselnde Anforderungen und Prioritäten anzupassen, während qualitativ hochwertige Arbeitsergebnisse erzielt werden und sowohl kollaborativ als auch unabhängig erfolgreich gearbeitet wird.
  • Starke mündliche und schriftliche Kommunikations-, Analyse- und Advocacy-Fähigkeiten.
  • Detailorientiert, organisiert, effizient und einfallsreich mit außergewöhnlichen Nachverfolgungsfähigkeiten.
  • Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten und nachgewiesene Fähigkeit, sich in einem dynamischen Arbeitsplatz zurechtzufinden, um Schlüsselakteure zu identifizieren und mit ihnen zusammenzuarbeiten, ohne direkte Autorität zu beeinflussen und effektiv mit allen Geschäftsbereichen und -ebenen zu interagieren.
  • Erfahrung im Aufbau einer neuen Government Affairs-Funktion ist bevorzugt.
  • Erfahrung im Management politischer Spenden ist bevorzugt.
  • Starkes Interesse an der Nutzung von KI-Technologien (wie Google Gemini und NotebookLM), um Ihre Reichweite zu erweitern, Ihre Kapazitäten zu vergrößern und Effizienzgewinne zu erzielen, sowie nachgewiesene Erfahrung und Fähigkeiten im Umgang mit Google-Anwendungen und Slack.

Zusätzliche Informationen

Basisvergütung: 197.800,00 - 271.975,00 USD jährlich. Diese Rolle kann auch für Eigenkapitalvergütung und/oder Bonusanreize in Frage kommen. Procore verpflichtet sich, wettbewerbsfähige, faire und angemessene Vergütung anzubieten. Die tatsächliche Vergütung basiert auf den berufsbezogenen Fähigkeiten, Erfahrungen, Ausbildungen oder Schulungen und dem Standort eines Kandidaten.

Director, Government Affairs Arbeitgeber: Procore Technologies, Inc.

Procore ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Innovation und außergewöhnliche Kundenerlebnisse in der Bauindustrie fördert. Mit einem dynamischen Team in Austin, TX, oder der Möglichkeit, remote zu arbeiten, bietet Procore eine unterstützende Arbeitskultur, die auf Zusammenarbeit und persönlichem Wachstum basiert. Mitarbeiter profitieren von wettbewerbsfähigen Vergütungen, einschließlich Aktienoptionen und Bonusanreizen, sowie von einer klaren Vision für die Zukunft, die durch den Einsatz modernster Technologien und kreativer Strategien geprägt ist.

Procore Technologies, Inc.

Kontaktdaten:

Procore Technologies, Inc. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Director, Government Affairs erhalten könntest

Mit Compliance-Events in Kontakt treten

Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von Procore Technologies, Inc. treffen!

Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen

Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei Procore Technologies, Inc. verschaffen.

Jetzt auf die richtige Stelle bei Procore Technologies, Inc. bewerben!

Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei Procore Technologies, Inc. zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!

Globalen Compliance-Netzwerke beitreten

Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei Procore Technologies, Inc. den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, Government Affairs mit Bravour zu bestehen

Politisches Urteilsvermögen
Strategische Fähigkeiten
Taktische Fähigkeiten
Kenntnis der legislativen und regulatorischen Prozesse
Erfahrung im Bereich Government Affairs
Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Ebenen des Kongresses und der Verwaltung
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für Procore Technologies, Inc. wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!

Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.

Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei Procore Technologies, Inc. interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.

Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von Procore Technologies, Inc. oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Procore Technologies, Inc. vorbereitet

Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance

Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.

Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen

Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.

Motivation und Engagement für die Rolle

Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.

Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten

Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.