Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Brand Management und entwickle kreative Marketingstrategien.
- Unternehmen: P&G, ein führendes Unternehmen für Konsumgüter mit 185 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Monatliches Praktikumsgehalt von 2.500€, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur Vollzeitbeschäftigung nach dem Studium und internationale Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte Markenstrategien und erlebe von Tag 1 Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studierende mit mindestens 2 Semestern, B2 Deutsch und Leidenschaft für Brand Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 2500 € pro Monat.
Job Standort: Schwalbach Am Taunus
Beschreibung: Bist du ein Student im zweiten Jahr mit mindestens B2-Niveau in Deutsch, vorheriger Berufserfahrung und für ein mindestens dreimonatiges Praktikum verfügbar? Wir suchen dich!
DEIN ZUKÜNFTIGER ARBEITGEBER: Gegründet vor 185 Jahren als Seifen- und Kerzen-Start-up, ist P&G heute ein führendes Unternehmen im Bereich Konsumgüter. Wir erreichen 5 Milliarden Verbraucher weltweit mit unseren vertrauenswürdigen Marken und erleichtern das Leben auf sinnvolle Weise. Unser größtes Kapital sind unsere Mitarbeiter: Wir befördern von innen, betonen die Entwicklung der Mitarbeiter und setzen uns dafür ein, erstklassige Talente zu fördern.
DEINE ROLLE: Bist du bereit, spannende Projekte zu leiten und mit deinen Ideen einen bedeutenden Einfluss zu haben? Bei P&G treiben unsere Brand Management-Teams die Vision und Strategie hinter jeder unserer Marken voran und schaffen unwiderstehliche und nachhaltige Markenerlebnisse. Ab dem ersten Tag wirst du deine eigenen Projekte leiten, Einblicke in unsere Marketingprozesse gewinnen, starke Konzepte entwickeln und Kampagnen auf neuen sozialen Medienplattformen pilotieren. Innerhalb der Brand Management-Funktion könntest du einem von drei Teams beitreten: Commercial Operations-Team für eine bestimmte Marke oder Kategorie, Brand Operations-Team mit Verantwortlichkeiten für viele Kategorien an einem bestimmten Marketingkontaktpunkt, Sales-Team, das Marketingpläne über Kategorien für einen bestimmten Kunden entwickelt. Dein Einfluss und Wachstum werden den Weg für eine erfolgreiche Karriere bei uns ebnen.
DEIN PROFIL: Du bist Bachelor- oder Masterstudent mit mindestens 2 Semestern abgeschlossenem Studium und starken akademischen Ergebnissen. Du bist für eine Dauer von 3-6 Monaten verfügbar. Du zeigst hervorragende analytische und problemlösende Fähigkeiten, einen Antrieb zur Führung und eine starke Leidenschaft für Brand Management. Du arbeitest effektiv mit verschiedenen Gruppen von Menschen, indem du Kreativität, Innovation und Initiative umarmst. Du bist in der Lage, komplexe Entscheidungen unter Verwendung aller verfügbaren Daten zu treffen, bist aber auch zuversichtlich, dein Bauchgefühl und deinen Instinkt zu nutzen. Du kannst fließend in Englisch und Deutsch (B2) sprechen und schreiben. Kurze Berufserfahrungen, Praktika und Auslandsstudien werden als Plus angesehen.
WAS WIR BIETEN: Spannende Arbeit und Verantwortung ab dem ersten Tag. Ein wettbewerbsfähiges Praktikumsgehalt (monatlich 2.500€). Breites Spektrum an sozialen Leistungen: z.B. flexibles Arbeitsumfeld, regelmäßige soziale Treffen für Praktikanten, ein Buddy-Programm, Campus-Dienste wie Fitnesscenter und Kantine usw. Ein maßgeschneiderter persönlicher Entwicklungsplan einschließlich relevantem Coaching, Mentoring, Training-on-the-Job und einem großen Portfolio individueller Weiterbildungsmöglichkeiten. Die Erfahrung, ein integraler Bestandteil unserer multifunktionalen Teams aus leidenschaftlichen und inspirierenden Menschen mit flachen Hierarchien zu sein, um die einzigartige P&G-Kultur kennenzulernen. Die Chance, ein Vollzeitangebot nach deinem Studium zu erhalten, mit vielfältigen Karriereperspektiven, einschließlich neuer Jobzuweisungen alle 2-3 Jahre, um Erfahrungen in verschiedenen Bereichen des Brand Managements zu sammeln und die Möglichkeit, in unserem Hauptsitz in Genf zu arbeiten. Die Option, dein Praktikum anschließend mit deiner Bachelor-/Masterarbeit zu kombinieren. Zusammenarbeit und Management multifunktionaler Teams mit internationalem Geist, Arbeit mit Kollegen aus verschiedenen Regionen und auf allen Ebenen. Gelegenheit, an unseren verschiedenen Mitarbeiterprogrammen teilzunehmen: WeBelong-Team- und Praktikumsnetzwerkaktivitäten, GABLE-Netzwerk und andere Interessengruppen, inspirierende Führungsveranstaltungen, Sportgruppen für Laufen und Fußball usw.
BEWERBUNG: Um dich optimal auf unser Online-Assessement und die Interviews vorzubereiten, stelle sicher, dass du unseren Bewerbungsprozess vollständig verstehst. Lebenslauf als separates Dokument, Anschreiben (optional), Kopie des Bachelor- und Masterdiploms (sofern zutreffend) und Transkript, Kopie relevanter Arbeits-, Praktikums- und Freiwilligenzertifikate oder Referenzschreiben. Bitte lade alle Dokumente im Feld "CV/Resume" hoch. Unvollständige Bewerbungen können zu Verzögerungen im Rekrutierungsprozess führen.
Bei P&G #weseeequal: Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt in unserem Unternehmen schätzt. Bei P&G streben wir danach, eine Kultur aufzubauen, in der sich jeder willkommen, einbezogen und in der Lage fühlt, sein volles Potenzial bei der Arbeit einzubringen. Wir stellen sicher, dass Personen mit Behinderungen angemessene Vorkehrungen erhalten, um am Bewerbungs- oder Interviewprozess teilnehmen zu können.
Jobzeitplan: Vollzeit
Jobnummer: R000145988
Jobsegmentierung: Praktika
Brand Management Internship (m/f/d) Arbeitgeber: Procter & Gamble
P&G ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern von Tag 1 spannende Projekte und Verantwortung bietet. Mit einem wettbewerbsfähigen Praktikumsgehalt, flexiblen Arbeitsbedingungen und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Karrierewachstum, fördert P&G eine inspirierende Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und individuelle Talente entfaltet. Die Möglichkeit, nach dem Praktikum in eine Vollzeitstelle übernommen zu werden, sowie internationale Perspektiven machen P&G zu einem attraktiven Arbeitsplatz für alle, die eine bedeutungsvolle Karriere im Brand Management anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Brand Management Internship (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der Unternehmenskultur von P&G vertraut! Schau dir ihre Werte und Mission an, damit du in deinem Vorstellungsgespräch zeigen kannst, dass du wirklich zu ihnen passt. Das hilft uns, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf die Fragen im Vorstellungsgespräch vor! Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Brand Management unter Beweis stellen. Wir wollen sehen, wie du kreativ und analytisch denkst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Praktikanten oder aktuellen Mitarbeitern von P&G, um Insider-Tipps zu bekommen. Wir können viel lernen, wenn wir uns mit anderen austauschen und deren Erfahrungen hören.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und korrekt bearbeitet wird. Und vergiss nicht, deine Unterlagen vollständig hochzuladen, um Verzögerungen zu vermeiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Brand Management Internship (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf ist dein erster Eindruck – mach ihn unvergesslich! Achte darauf, dass er klar strukturiert ist und deine wichtigsten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Vergiss nicht, relevante Praktika oder Projekte zu erwähnen, die deine Leidenschaft für Brand Management zeigen.
Persönliches Anschreiben:Ein Anschreiben ist optional, aber es kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Nutze die Gelegenheit, um deine Motivation für das Praktikum bei P&G zu zeigen und wie du zur Marke beitragen kannst. Sei kreativ und zeige deine Persönlichkeit!
Dokumente vollständig einreichen:Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente hochlädst: Lebenslauf, Zeugnisse und relevante Zertifikate. Unvollständige Bewerbungen können den Prozess verzögern, also überprüfe alles gründlich, bevor du auf 'Absenden' klickst!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über weitere spannende Stellenangebote zu informieren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Procter & Gamble vorbereitet
✨Verstehe die Marke
Mach dich mit den Marken von P&G vertraut, bevor du zum Interview gehst. Schau dir an, welche Produkte sie anbieten und welche Marketingstrategien sie nutzen. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, in denen du analytische Fähigkeiten oder Führungsqualitäten gezeigt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle im Brand Management zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik erfahren möchtest.
✨Sprich über deine Leidenschaft
Zeige deine Begeisterung für Brand Management und Marketing. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und wie du zur Vision und Strategie von P&G beitragen kannst. Deine Leidenschaft kann einen großen Eindruck hinterlassen.