Enterprise Communications Manager (m/f/d)

Standort: Schwalbach Am Taunus

Möchten Sie digitale Kommunikationsstrategien effektiv umsetzen? Sind Sie bereit, die Strategien hinter unseren führenden Marken nachhaltig zu gestalten? Dann bewerben Sie sich jetzt und positionieren Sie Procter & Gamble und seine Marken strategisch in einem spannenden Umfeld!

Ihr zukünftiger Arbeitgeber

Procter & Gamble ist ein führendes Konsumgüterunternehmen mit ikonischen, vertrauenswürdigen Marken, die 5 Milliarden Verbraucher weltweit erreichen. Wir legen großen Wert auf die Entwicklung unserer Mitarbeiter und sind bestrebt, erstklassige Talente zu finden und zu fördern.

Ihre Rolle

Als Enterprise Communication Manager sind Sie dafür verantwortlich, dass die Kommunikationsstrategien mit den übergeordneten Geschäftszielen der Organisation übereinstimmen. Sie werden digitale Kommunikationsstrategien entwickeln und umsetzen, um P&G und seine Marken erfolgreich in einem sich ständig verändernden Umfeld zu positionieren. Zu Ihren Aufgaben gehört die Entwicklung und Gestaltung der digitalen Kommunikationsplattformen und -kanäle von P&G Deutschland. Sie arbeiten mit verschiedenen internen und externen Partnern in multifunktionalen Teams zusammen und sorgen dafür, dass unsere Botschaften im digitalen Raum Wirkung entfalten. Sie stellen sicher, dass dies koordiniert und zielgerichtet über alle Kanäle hinweg umgesetzt wird - live, online, sozial und print.

Ihr Profil

• Sie sind ein "digital native" mit einem erfolgreich abgeschlossenen Bachelor- oder Masterabschluss in Online-Kommunikation.
• 1-2 Jahre erste Berufserfahrung in digitaler Kommunikation und/oder journalistischer Arbeit sind erforderlich.
• Kompetenter Umgang mit Sprache und Schreibstil in Deutsch (Muttersprache/C2) und Englisch.
• Strukturierte Arbeitsweise und hohe Aufmerksamkeit für Details.
• Fähigkeit, Gedanken über Medienkanäle hinweg zu integrieren, um effektives Storytelling und Leistungsberichte zu ermöglichen.
• Vertrautheit mit der Bearbeitung von Texten für verschiedene Zielgruppen und mit Content-Management-Systemen.
• Strategisches Verständnis, Teamorientierung und Leidenschaft für die Gestaltung und Umsetzung von Kommunikationsstrategien.
• Sicherer Umgang mit gängigen Tools (z.B. Office 365), Photoshop und Adobe Illustrator sowie Kenntnisse in der Bild- und Videobearbeitung (Adobe Suite).
• Analytische Fähigkeiten und Kenntnisse im Performance Marketing zur Entwicklung von Metriken und KPIs.
• Erste Erfahrungen in der Analyse, Dokumentation und Nutzung von Echtzeitdaten sind wünschenswert.

Was wir bieten

• Spannende Arbeit und Verantwortung ab dem ersten Tag.
• Wettbewerbsfähige Vergütung (Jahresgehalt 67.500€), jährliche leistungsabhängige Vergütungsüberprüfungen und ein jährlicher Bonus ab dem ersten Jahr.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem krisensicheren Markt.
• Umfangreiche Sozialleistungen: flexible & hybride Arbeitsmodelle, Weihnachts- und Urlaubsgeld, betriebliche Altersvorsorge, Aktienkaufprogramme, Jobticket, Job-Bike, Campus-Cafeteria & Dienstleistungen wie Fitnesscenter, Wohlfühlprogramm usw.
• Vielfältige Karrieremöglichkeiten mit neuen Aufgaben alle 2-3 Jahre.
• Ein maßgeschneiderter Entwicklungsplan einschließlich relevantem Coaching.
• Die Möglichkeit, an verschiedenen Mitarbeiterprogrammen teilzunehmen.
• Zusammenarbeit und Management von multifunktionalen Teams mit internationalem Flair.

Bewerbung

Bereiten Sie sich optimal auf unser Online-Assessement und die Interviews vor. Bitte laden Sie alle Dokumente im Feld "CV/Resume" hoch. Unvollständige Bewerbungen können zu Verzögerungen im Rekrutierungsprozess führen.

Bei P&G sind wir ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt schätzt. Wir streben danach, eine Kultur aufzubauen, in der sich jeder willkommen und einbezogen fühlt.