Entgeltabrechner (m/w/d)

Entgeltabrechner (m/w/d)

Berlin Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere 1.700 Mitarbeiter.
  • Arbeitgeber: ProCurand bietet Pflegeeinrichtungen und Dienstleistungen in mehreren Bundesländern an.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein motivierendes Arbeitsumfeld und die Möglichkeit, Lebensfreude zu fördern.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines Teams, das Lebensfreude für Mitarbeiter und Bewohner schafft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Entgeltabrechnung mitbringen und ein Teamplayer sein.
  • Andere Informationen: Arbeite in Berlin-Mitte und trage aktiv zur Lebensfreude bei.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Die ProCurand Unternehmensgruppe ist eine Betriebs- und Besitzgesellschaft, die Einrichtungen mit voll sta tio närer Altenpflege, ambulanten Pflegediensten und Service-Wohnen in den Bundesländern Berlin, Brandenburg, Sachsen-Anhalt, Bayern und Baden-Württemberg betreibt. Das Team im Personalservice ist verantwortlich für die Sicherstellung der administrativen Personalprozesse sowie der Lohn- und Gehalts abrechnung für unsere circa 1.700 Kolleginnen und Kollegen.

Seit 1999 pflegen wir Lebensfreude. Für alle, die bei uns wohnen. Und alle, die bei uns arbeiten. Diesen Auftrag nehmen wir an unseren 39 Standorten sehr ernst. Lebensfreude zu entfachen gelingt am besten, wenn Sie selbst Lebensfreude verspüren. Dafür geben wir alles.

Sie auch? Na bestens!
Dann kommen Sie zur ProCurand und werden Lebensfreude – Entgeltabrechner (m/w/d) in Berlin-Mitte in unserer Hauptverwaltung.

Sie übernehmen die Erfassung der Stamm- und Bewegungsdaten mit dem Abrechnungsprogramm Sage HR Suite. Weiterhin kümmern Sie sich um die ordnungsgemäße Abfrage und Erfassung der Abwesenheiten in unserem Dienstplanprogramm Vivendi PEP. Die Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden, das Melde- und Bescheinigungswesen gehören zu Ihren Aufgaben, genauso wie die enge Zusammenarbeit mit den Einrichtungen und der Personalsachbearbeitung.

  • Ausgebildet Sie haben eine Ausbildung und Erfahrung im genannten Bereich sowie sehr gute Deutschkenntnisse.
  • Erfahren Sie sind sicher im Umgang mit MS Office, besonders Word, Excel und Outlook. Kenntnisse in Sage HR Suite und Vivendi PEP sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung – eine professionelle Einarbeitung erhalten Sie von uns.
  • Vielfältig Zu Ihren Aufgaben gehört die selbstständige Erfassung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten in Sage HR Suite sowie die Abwesenheitserfassung im Dienstplanprogramm Vivendi PEP. Außerdem kümmern Sie sich um das Melde- und Bescheinigungswesen und stehen regelmäßig im Austausch mit Krankenkassen und Behörden.
  • Teamfähig Gemeinsam mit unserem vierköpfigen Team sind Sie für die eigenverantwortliche Abrechnung der gesamten ProCurand-Unternehmensgruppe zuständig und begleiten die Mitarbeitenden durch den kompletten Employer-Life-Cycle. Die enge Zusammenarbeit mit unseren Einrichtungen und der Personalsachbearbeitung ist für Sie selbstverständlich. Als Teamplayer sind Ihnen Diskretion, Zuverlässigkeit und Kommunikation wichtig.
  • Engagiert Sie arbeiten selbstständig, mit Verantwortung und einem klaren Dienstleistungsverständnis. Die Entgeltabrechnung ist genau Ihr Thema – Sie gehen strukturiert vor, sind gründlich und behalten auch bei komplexen Abläufen den Überblick. Offenheit, Veränderungsfreude und die Lust, sich und Prozesse weiterzuentwickeln, bringen Sie ebenfalls mit.
  • Sicher Ihr Geld ist am Ende des Monats auf Ihrem Konto.
  • Gehalt-Voll Sie verdienen bei uns von Anfang an ein Gehalt, das sich spürbar lohnt und Sicherheit bietet.
  • Fürsorglich Wir übernehmen 20 % Ihrer betrieblichen Altersvorsorge – weil uns Ihre Zukunft am Herzen liegt. Zudem erhalten Sie 30 Urlaubstage, die Sie selbstverständlich auch während der Probezeit in Anspruch nehmen können.
  • Planbar Sie arbeiten 30 – 40 Stunden in der Woche, davon 2 – 3 Tage gerne im Homeoffice.
  • Aussichtsreich Sie können sich jederzeit auf unserem ProCurand Campus weiterbilden.
  • Individuell Sie erhalten viele attraktive Mitarbeiterbenefits (z. B. Möglichkeit ein Fahrrad über den Arbeitgeber zu leasen JobRad®*) sowie das Deutschlandticket – Details dazu besprechen wir gerne im Bewerbungsgespräch.

Auch typisch ProCurand: Noch nicht ganz perfekt

Ganz offen und ehrlich: Wir sind nicht perfekt. Aber wir arbeiten dran. Zum Beispiel, dass wir eine kontinuierliche Weiterbildungskultur schaffen, die es allen Mitarbeitern ermöglicht, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.

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Entgeltabrechner (m/w/d) Arbeitgeber: ProCurand Unternehmensgruppe

Die ProCurand Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein engagiertes Team in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter. In Berlin-Mitte gelegen, profitieren Sie von einer zentralen Lage und einem inspirierenden Arbeitsumfeld, das Lebensfreude fördert. Wir legen großen Wert auf eine positive Unternehmenskultur, die Teamarbeit und persönliche Entfaltung unterstützt, damit Sie Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können.
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Kontaktperson:

ProCurand Unternehmensgruppe HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Entgeltabrechner (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Lohn- und Gehaltsabrechnungsprozesse in der Altenpflege. Zeige, dass du die Herausforderungen und Besonderheiten dieser Branche verstehst.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die Unternehmenskultur von ProCurand zu gewinnen. Dies kann dir helfen, deine Motivation und Passung für das Team zu verdeutlichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Entgeltabrechnung unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du praxisorientiert bist.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Lebensfreude, die ProCurand vermittelt. Überlege dir, wie du diese Philosophie in deine Arbeit als Entgeltabrechner einbringen kannst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entgeltabrechner (m/w/d)

Kenntnisse im Lohn- und Gehaltsabrechnungsprozess
Vertrautheit mit den relevanten gesetzlichen Bestimmungen
Analytische Fähigkeiten
Detailgenauigkeit
Erfahrung mit Personalmanagement-Software
Kommunikationsfähigkeiten
Teamfähigkeit
Organisationsgeschick
Zuverlässigkeit
Flexibilität
IT-Affinität
Vertraulichkeit im Umgang mit sensiblen Daten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die ProCurand Unternehmensgruppe. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Entgeltabrechners zu erfahren.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie deine Kenntnisse im Personalwesen. Achte darauf, dass alle Informationen klar und übersichtlich sind.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei ProCurand arbeiten möchtest und was dich für die Rolle des Entgeltabrechners qualifiziert. Hebe deine Leidenschaft für die Arbeit im Personalbereich hervor.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ProCurand Unternehmensgruppe vorbereitest

Sei gut vorbereitet

Informiere dich über die ProCurand Unternehmensgruppe und ihre Werte. Verstehe, wie wichtig Lebensfreude für das Unternehmen ist und überlege dir, wie du diese Philosophie in deine Arbeit als Entgeltabrechner einbringen kannst.

Kenntnisse in Lohn- und Gehaltsabrechnung

Stelle sicher, dass du mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften zur Lohn- und Gehaltsabrechnung vertraut bist. Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung und dein Wissen in diesem Bereich zeigen.

Teamfähigkeit betonen

Da du Teil eines Teams im Personalservice sein wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.

Entgeltabrechner (m/w/d)
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