AI Full Stack Product Engineer (m/f/d)

AI Full Stack Product Engineer (m/f/d)

Vollzeit 54000 - 66000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
P

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Produkte mit modernsten Technologien und arbeite in einem kreativen Team.
  • Unternehmen: Ein führendes europäisches AI-Technologieunternehmen mit einer kollaborativen Kultur.
  • Vorteile: 30 Urlaubstage, wettbewerbsfähige Vergütung und regelmäßige Teamevents in Europa.
  • Weitere Informationen: Hybrides Arbeitsmodell in Deutschland oder Großbritannien mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Beschaffung mit.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Kenntnisse in JavaScript/TypeScript.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.

Über das Unternehmen

Unsere Mission ist es, Unternehmen zu ermöglichen, die intelligenteste Beschaffung der Welt – menschlich und künstlich – durchzuführen.

Über die Rolle

Procure Ai ist ein in Europa ansässiger Anbieter von KI-Technologie, der die Unternehmens-e-Beschaffung durch seine Augmented Procurement Platform neu definiert. Durch die Kombination von KI, fortschrittlicher prädiktiver Analyse und autonomer Ausführung helfen wir Unternehmen, Abläufe zu optimieren, Risiken zu reduzieren, Entscheidungsprozesse zu automatisieren und Kosteneinsparungen zu maximieren. Wir sind ein Team kreativer Tech- und Geschäftsexperten aus ganz Europa und dem Vereinigten Königreich, das an der Schnittstelle von KI, Software und Impact arbeitet.

Achtung: Dies ist eine hybride Rolle und sie basiert in Deutschland oder im Vereinigten Königreich. Leider bietet diese Rolle keine Unterstützung bei Visa oder Umzug.

Hauptverantwortlichkeiten

Wir suchen neugierige und engagierte Full-Stack AI Product Engineers. Dies ist keine gewöhnliche Ingenieursrolle. Sie werden Teil eines engagierten Teams sein, das von Tag eins an ein brandneues Produkt auf den Markt bringt, und direkt mit unserem VP Engineering, Tobias Lindener, und unserem VP Customers / SolEng, Jakob Reuschlein, zusammenarbeiten. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, durch praktisches Tun zu wachsen, echte Verantwortung zu übernehmen und schnell einen bedeutenden Einfluss zu erzielen.

Woran Sie arbeiten werden:

  • Sie werden Teil eines engagierten Teams sein, das von Tag eins an ein brandneues Produkt auf den Markt bringt.
  • Entwicklung über den gesamten Stack: Frontend-Komponenten und Backend-Logik unter Verwendung moderner Frameworks wie React und Node.js.
  • Lieferung benutzerorientierter Funktionen in kurzen Zyklen und Iteration basierend auf Feedback.
  • Zusammenarbeit mit Designern, Ingenieuren und Führungskräften in einem eng verbundenen, agilen Team.
  • Beitrag zu skalierbarer Architektur und sauberem, wartbarem Code.
  • Praktisches Lernen: DevOps, CI/CD, Performance-Tuning, KI und Entwicklung von Unternehmenssoftware.

Was Sie in dieser Rolle erfolgreich macht:

  • Sie haben einen Abschluss in Informatik, Softwaretechnik, IT oder einem verwandten Bereich.
  • Gutes Verständnis von JavaScript/TypeScript und Vertrautheit mit React und Node.js.
  • Sie nutzen aktiv KI und neue Tools in Ihrer täglichen Arbeit.
  • Sie fühlen sich in schnelllebigen Umgebungen wohl und sind begeistert von realen Herausforderungen.
  • Starkes Verständnis der Softwaregrundlagen: Datenstrukturen, sauberen Code und Systemarchitektur.

Bonuspunkte:

  • Vertrautheit mit Python, PostgreSQL, GraphQL, MUI und Cloud-Plattformen (AWS, GCP usw.).
  • Haben Nebenprojekte erstellt, zu Open Source beigetragen oder etwas unabhängig gestartet.
  • Interesse an Beschaffung, Automatisierung oder Unternehmenssoftware.

Vorteile:

  • Regelmäßige persönliche Teamausflüge in ganz Europa.
  • 30 Urlaubstage.
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket.
  • Eine Kultur, die in unseren Kernwerten verankert ist: Mach es möglich, Bescheidenheit annehmen, kreative Störungen fördern, Wachstum ermöglichen.

Unser Rekrutierungsprozess für diese Rolle:

  • Ein Einführungsgespräch mit unserer Leiterin der Personalabteilung, Valeria Pop (ca. 45 Minuten).
  • Technische Bewertung (60-90 Minuten).
  • Vor-Ort-Interview.
  • Gründeranruf.

Procure Ai ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet: Wir schätzen Vielfalt. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderungsstatus. Bitte beachten Sie, dass Procure Ai kein individuelles Feedback nach Bewerbungen, Interviews, Bewertungen oder anderen Phasen des Einstellungsprozesses gibt. Indem Sie sich entscheiden, an unserem Rekrutierungsprozess teilzunehmen, erkennen Sie diese Richtlinie an und akzeptieren sie. Mit der Einreichung dieser Bewerbung stimme ich zu, dass meine persönlichen Daten von dem Unternehmen ausschließlich zum Zweck der Verwaltung und Bewertung meiner Kandidatur erfasst, verarbeitet und gespeichert werden.

AI Full Stack Product Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: Procure Ai

Procure Ai ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in Heidelberg, einer der lebhaftesten Universitätsstädte Deutschlands, profitieren Sie von 30 Urlaubstagen, regelmäßigen Teamevents in Europa und einem wettbewerbsfähigen Gehaltspaket, das auch ESOPs umfasst. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, in der Ihre Ideen geschätzt werden und Sie aktiv zur Transformation des Beschaffungsprozesses beitragen können.

P

Kontaktdaten:

Procure Ai Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so AI Full Stack Product Engineer (m/f/d) erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Procure Ai anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als AI Full Stack Product Engineer (m/f/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Procure Ai vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um AI Full Stack Product Engineer (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Full-Stack Entwicklung
React
Node.js
JavaScript
TypeScript
AI-Integration
DevOps

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Procure Ai klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Procure Ai vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.