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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die kaufmännische Logistik und optimiere Prozesse mit viel Eigenverantwortung.
- Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen mit innovativen Ansätzen in der Verpackungsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Mitarbeiterrabatte.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsplatzausstattung und zahlreiche Gesundheitsangebote für dein Wohlbefinden.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und führe ein motiviertes Team zum Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium in Logistik, mehrjährige Berufserfahrung und Führungskompetenz.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Tradition trifft Zukunft – nutzen Sie Ihre Chance bei PRODINGER. Als 100-jährige Unternehmensgruppe sind wir heute als Handelshaus in mehreren Segmenten erfolgreich: In unserem Segment der Transportverpackung und Entwicklung von Verpackungslösungen – unserer PRODINGER Verpackung – sind wir deutschlandweit der größte Fachgroßhändler. Parallel bauen wir mit unserem Produktiv Handel ein neues Standbein auf, das online agiert. Seit 2024 ist Lorentzen & Sievers, einer der führenden Anbieter von Obst- und Gemüseverpackungen, Teil unserer Unternehmensfamilie.
In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserer Logistikorganisation und gestalten Prozesse, Zusammenarbeit und Teamkultur mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung.
Die Aufgabenstellung
- Sie tragen die Gesamtverantwortung für die kaufmännischen Logistikprozesse von der Planung bis zur termingerechten Versandabwicklung.
- Sie stellen eine effiziente, regelkonforme Abwicklung von Versand‑, Export‑ und Zollprozessen sicher.
- Sie steuern, analysieren und bewerten relevante Leistungskennzahlen und leiten daraus gezielte Maßnahmen zur Optimierung von Beständen, Durchlaufzeiten und Abläufen ab.
- Sie treiben die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Systemen (ERP und Lagerverwaltung) aktiv voran.
- Sie arbeiten eng und partnerschaftlich mit internen Fachbereichen sowie externen Dienstleistern und Behörden zusammen.
- Sie führen das bestehende Team wertschätzend, motivierend und zielorientiert und schaffen ein Umfeld, in dem Engagement und Zusammenarbeit gefördert werden.
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Logistik oder Betriebswirtschaft.
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Logistik‑ oder Versandumfeld sowie idealerweise Führungserfahrung mit.
- Sie sind sicher im Umgang mit ERP-Systemen, bevorzugt Oracle, sowie mit Lagerverwaltungssystemen.
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse in Zoll- und Exportabwicklung, ATLAS‑Anmeldungen und Gefahrgutvorschriften.
- Sie zeichnen sich durch eine analytische Arbeitsweise, sehr gute Excel‑Kenntnisse sowie eine ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsstärke aus.
Das bieten wir
- Aus- und Weiterbildung: Ihre fachlichen und sozialen Fertigkeiten fördern wir gezielt durch viele (Weiterbildungs-)Angebote wie Schulungen, Coachings & Co.
- Besondere Anlässe - besondere Wertschätzung: Ob Geburtstag, Jubiläum, Hochzeit oder Geburt: Wir freuen uns mit unseren Mitarbeitern und schenken zu besonderen Anlässen immer kleine Aufmerksamkeiten.
- Betriebliche Altersvorsorge: Mit dem Arbeitgeber steuerlich gefördert für die Rente sparen – wir beteiligen uns natürlich mit einem Zuschuss.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bezuschusste Gesundheitsaktivitäten über die i-gb Card, Fahrrad‑Leasing über JobRad oder frisches Obst und Wasser in den Kantinen: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig!
- Firmen- und Teamevents: Hoffeste, Abteilungs- oder Weihnachtsfeiern: Wir feiern unseren Erfolg gemeinsam – und das an jedem unserer Standorte.
- Flexible Arbeitszeiten: Im Rahmen unserer Kernarbeitszeit kann die 40‑Stunden‑Woche individuell getaktet werden – Gleitzeitkonto mit Möglichkeit zum flexiblen Auf- und Abbau von Stunden inklusive.
- i-gb Card: Profitieren Sie von zahlreichen Gesundheits- und Wellnessangeboten – von uns bezuschusst.
- JobRad: Leasen Sie Ihr Fahrrad über uns! Unser Partner JobRad, der Pionier beim Dienstrad‑Leasing, steht Ihnen zur Seite.
- Kostenlose Parkmöglichkeit: Bei uns haben Sie kostenlose Parkmöglichkeiten.
- Corporate Benefits: Jeden Monat gibt es neue, attraktive Mitarbeiterrabatte für ausgewählte Marken – denn Ihren Geldbeutel zu schonen, ist uns eine Herzensangelegenheit!
- Moderne Arbeitsplatzausstattung: Bei uns finden Sie die ideale Umgebung, um Ihr volles Potenzial auszuschöpfen! Komfortable Stühle, höhenverstellbare Schreibtische für ein gesundes Arbeitsumfeld.
Kontakt: Prodinger Organisation GmbH & Co. KG, Frau Julia Rauh, Rosenauer Straße 115, 96450 Coburg, Tel: #J-18808-Ljbffr
Teamleitung kaufmännische Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: PRODINGER Gruppe
Kontaktperson:
PRODINGER Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung kaufmännische Logistik (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Leuten aus der Branche zu vernetzen. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Arbeit oder dem Unternehmen. So zeigst du Interesse und baust wertvolle Kontakte auf.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einzubringen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das zeigt, dass du motiviert bist und die Initiative ergreifst. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Augen offen für neue Möglichkeiten und nutze jede Chance, um dein Netzwerk zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung kaufmännische Logistik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen der Stelle passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRODINGER Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von PRODINGER. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Logistik und Führung unter Beweis stellen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert und Prozesse optimiert hast. So kannst du deine Eignung für die Teamleitung überzeugend darlegen.
✨Fragen zur Prozessoptimierung
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der kontinuierlichen Verbesserung der Logistikprozesse zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Unternehmen und wie du mit deinem Wissen über ERP-Systeme und Zollabwicklung zur Lösung beitragen kannst.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit internen und externen Partnern kommuniziert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.