Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für Vertriebsgebiet, Neukundengewinnung und Bestandskundenpflege.
- Unternehmen: Traditionsreiches Unternehmen mit starker Unternehmenskultur und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Firmenwagen, Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagierte Unternehmenskultur mit Teamevents und Gesundheitsmanagement.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg in deiner Region und entwickle deine Karriere im Vertrieb.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung und Erfahrung im Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Remote Unbefristet Vollzeit Mobiles Arbeiten Gemeinsam zum richtigen Gesamtpaket – werden Sie ein Teil unseres Teams!
Vertrieb ist Ihre Leidenschaft? Sie lieben den persönlichen Kontakt zu Kunden und möchten in einer starken Unternehmensgruppe Ihre Karriere vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau richtig! In Ihrer neuen Position als Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst übernehmen Sie die Verantwortung für die PLZ-Gebiete 32, 33 sowie 59 und gestalten aktiv den Erfolg in Ihrer Region.
Die Aufgabenstellung:
- Verantwortung für Ihr Vertriebsgebiet: Sie steuern den Erfolg in Ihrer Region, erreichen Umsatz- und Ertragsziele und entwickeln das volle Potenzial des Marktes.
- Gebietsplanung und Marktanalyse: Sie erkennen Chancen und setzen Strategien für eine optimale Marktdurchdringung um.
- Neukundengewinnung: Sie begeistern neue Kunden durch professionelle Akquise und überzeugende Präsentationen.
- Bestandskundenpflege: Sie bauen langfristige Beziehungen auf und sichern die Loyalität unserer Kunden.
- Angebotserstellung und Abschluss: Sie entwickeln individuelle Angebote und begleiten den Prozess bis zum erfolgreichen Abschluss.
- Beratung: Sie überzeugen durch kompetente Beratung und maßgeschneiderte Lösungen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung: Bestenfalls haben Sie eine kaufmännische oder technische Ausbildung abgeschlossen.
- Berufserfahrung: Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder Außendienst mit, idealerweise auch im Projektmanagement.
- Kommunikationsstärke: Sie überzeugen durch starke Kommunikationsfähigkeiten mit Kunden und im Team.
- Ergebnisorientiertes Handeln: Sie arbeiten eigenständig, effizient und zielgerichtet.
- Verhandlungsgeschick: Sie verfügen über effektive Verhandlungsfähigkeiten.
- Kundenorientierung: Sie zeichnen sich durch hohe Kundenorientierung und Empathie aus.
- Reisebereitschaft: Regelmäßige Reisen innerhalb des Vertriebsgebiets sind für Sie selbstverständlich.
Ihr Plus bei PRODINGER:
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Modernes Equipment (Laptop, Smartphone)
- Flexible Arbeitsgestaltung – Homeoffice möglich
- Starke Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings
- Aus- und Weiterbildung: Ihre fachlichen und sozialen Fertigkeiten fördern wir gezielt durch viele (Weiterbildungs-)Angebote wie Schulungen, Coachings etc.
- Besondere Anlässe – besondere Wertschätzung: Ob Geburtstag, Jubiläum, Hochzeit oder Geburt: Wir freuen uns mit unseren Mitarbeitenden und schenken zu besonderen Anlässen immer kleine Aufmerksamkeiten.
- Hands-on-Aktionstag: Alle Mitarbeitenden erhalten einen zusätzlichen Urlaubstag, um sich gemeinnützig zu engagieren und der Welt etwas zurückzugeben.
- Betriebliche Altersvorsorge: Mit dem Arbeitgeber steuerlich gefördert für die Rente sparen – wir beteiligen uns natürlich mit einem Zuschuss.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bezuschusste Gesundheitsaktivitäten über die i-gb Card, Fahrrad-Leasing über JobRad oder frisches Obst und Wasser in den Kantinen: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig!
- Firmen- und Teamevents: Hof-Feste, Abteilungs- oder Weihnachtsfeiern: Wir feiern unseren Erfolg gemeinsam – und das an jedem unserer Standorte.
- Flexible Arbeitszeiten: Im Rahmen unserer Kernarbeitszeit kann die 40-Stunden-Woche individuell getaktet werden – Gleitzeitkonto mit Möglichkeit zum flexiblen Auf- und Abbau von Stunden inklusive.
- i-gb Card: Profitieren Sie von zahlreichen Gesundheits- und Wellnessangeboten – von uns bezuschusst.
- JobRad: Leasen Sie Ihr Fahrrad über uns! Unser Partner JobRad, der Pionier beim Dienstrad-Leasing, steht Ihnen zur Seite.
- Kostenlose Parkmöglichkeit: Bei uns haben Sie kostenlose Parkmöglichkeiten.
- Corporate Benefits: Jeden Monat gibt es neue, attraktive Mitarbeiterrabatte für ausgewählte Marken – denn Ihren Geldbeutel zu schonen, ist uns eine Herzensangelegenheit!
- Moderne Arbeitsplatzausstattung: Bei uns finden Sie die ideale Umgebung, um Ihr volles Potenzial auszuschöpfen! Komfortable Stühle sowie höhenverstellbare Schreibtische für ein gesundes Arbeitsumfeld.
Kontakt:
Prodinger Organisation GmbH & Co. KG
Frau Julia Rauh
Rosenauer Straße 115
96450 Coburg
Tel.:
Vertriebsmitarbeiter /Kundenmanager (m/w/d) im Außendienst Arbeitgeber: PRODINGER Gruppe
Die Prodinger Organisation GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld und flexible Arbeitszeiten bietet, sondern auch eine starke Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem Firmenwagen zur privaten Nutzung, betrieblichen Gesundheitsmanagement und besonderen Wertschätzungen zu Anlässen schafft das Unternehmen ein motivierendes Arbeitsklima, in dem die persönliche und berufliche Entwicklung gefördert wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsmitarbeiter /Kundenmanager (m/w/d) im Außendienst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Vertriebsmitarbeiter bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden. Kontaktiere sie direkt nach dem Gespräch, um dein Interesse zu bekräftigen. Das zeigt Engagement und kann den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsmitarbeiter /Kundenmanager (m/w/d) im Außendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und wie du Erfolge erzielt hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRODINGER Gruppe vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Unternehmensgeschichte und die verschiedenen Segmente verschaffen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke oder dein Verhandlungsgeschick unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele machen deine Aussagen glaubwürdiger.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Kundenbindung und -pflege hervorhebst. Überlege dir, wie du langfristige Beziehungen zu Kunden aufgebaut hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir gleichzeitig Klarheit über die nächsten Schritte.
