Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung

Coburg Werkstudent 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Prodinger Organisation & Co. KG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze bei der Organisation von Schulungen und Personalentwicklungsprojekten.
  • Arbeitgeber: Traditionsreiches Unternehmen mit innovativem Ansatz in der Verpackungsbranche.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und tolle Teamevents.
  • Andere Informationen: Moderne Arbeitsplatzausstattung und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Personalentwicklung und lerne in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Laufendes Studium in BWL, Psychologie oder ähnlichem und erste Erfahrung in der Organisation.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

Tradition trifft Zukunft – nutzen Sie Ihre Chance bei PRODINGER. Als 100-jährige Unternehmensgruppe sind wir heute als Handelshaus in mehreren Segmenten erfolgreich: In unserem Segment der Transportverpackung und Entwicklung von Verpackungslösungen – unserer PRODINGER Verpackung – sind wir deutschlandweit der größte Fachgroßhändler. Parallel bauen wir mit unserer Produktiv Handel ein neues Standbein auf, das online agiert. Seit 2024 ist Lorentzen & Sievers, einer der führenden Anbieter von Obst- und Gemüseverpackungen, Teil unserer Unternehmensfamilie. Über 580 Mitarbeitende – davon 60 Auszubildende – bilden eine starke Gemeinschaft. Werden auch Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte und gestalten Sie mit uns die Zukunft!

Die Aufgabenstellung

  • Unterstützung bei der Organisation und Koordination von Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Versenden von Termineinladungen und Kommunikation mit Teilnehmenden über MS Outlook
  • Mitarbeit an aktuellen Projekten und Themen der Personalentwicklung
  • Durchführung von Recherchen zu personalentwicklungsrelevanten Fragestellungen
  • (Optional) Unterstützung bei der Betreuung und Pflege unseres Lernmanagementsystems sowie im Bereich digitales Lernen

Ihr Profil

  • Laufendes Studium in Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Psychologie, Pädagogik, Soziologie oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Erste Erfahrung in der Organisation oder Koordination von Schulungen oder Veranstaltungen
  • Sicherer Umgang mit MS Outlook und MS Excel
  • Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit
  • Interesse an Themen der Personalentwicklung und des digitalen Lernens
  • Wünschenswert: Vorkenntnisse im Umgang mit Lernmanagementsystemen oder digitalen Lernformaten

Wir bieten:

  • Einen umfassenden Einblick in die praktische Arbeit der Personalentwicklung
  • Eigenverantwortliche Aufgaben in einem engagierten Team
  • Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen
  • Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen

Das bieten wir

  • Aus- und Weiterbildung: Ihre fachlichen und sozialen Fertigkeiten fördern wir gezielt durch viele (Weiterbildungs-)Angebote wie Schulungen, Coachings & Co.
  • Besondere Anlässe - besondere Wertschätzung: Ob Geburtstag, Jubiläum, Hochzeit oder Geburt: Wir freuen uns mit unseren Mitarbeitern und schenken zu besonderen Anlässen immer kleine Aufmerksamkeiten.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Mit dem Arbeitgeber steuerlich gefördert für die Rente sparen – wir beteiligen uns natürlich mit einem Zuschuss.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bezuschusste Gesundheitsaktivitäten über die i-gb Card, Fahrrad-Leasing über JobRad oder frisches Obst und Wasser in den Kantinen: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig!
  • Firmen- und Teamevents: Hoffeste, Abteilungs- oder Weihnachtsfeiern: Wir feiern unseren Erfolg gemeinsam – und das an jedem unserer Standorte.
  • Flexible Arbeitszeiten: Im Rahmen unserer Kernarbeitszeit kann die 40-Stunden-Woche individuell getaktet werden – Gleitzeitkonto mit Möglichkeit zum flexiblen Auf- und Abbau von Stunden inklusive.
  • i-gb Card: Profitieren Sie von zahlreichen Gesundheits- und Wellnessangeboten – von uns bezuschusst.
  • JobRad: Leasen Sie Ihr Fahrrad über uns! Unser Partner JobRad, der Pionier beim Dienstrad-Leasing, steht Ihnen zur Seite.
  • Kostenlose Parkmöglichkeit: Bei uns haben Sie kostenlose Parkmöglichkeiten.
  • Corporate Benefits: Jeden Monat gibt es neue, attraktive Mitarbeiterrabatte für ausgewählte Marken - denn Ihren Geldbeutel zu schonen, ist uns eine Herzensangelegenheit!
  • Moderne Arbeitsplatzausstattung: Bei uns finden Sie die ideale Umgebung, um Ihr volles Potenzial auszuschöpfen! Komfortable Stühle, höhenverstellbare Schreibtische für ein gesundes Arbeitsumfeld.

Kontakt

Prodinger Organisation GmbH & Co. KG
Frau Julia Rauh
Rosenauer Straße 115
96450 Coburg
Tel: 09561851186

Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung Arbeitgeber: Prodinger Organisation & Co. KG

PRODINGER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine flexible Arbeitszeitgestaltung bietet, sondern auch eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen pflegt. Als Werkstudent im Bereich Personalentwicklung haben Sie die Möglichkeit, eigenverantwortlich an spannenden Projekten zu arbeiten und Ihre fachlichen sowie sozialen Fertigkeiten durch gezielte Weiterbildungsangebote zu fördern. Zudem profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und regelmäßigen Teamevents, die das Miteinander stärken.
Prodinger Organisation & Co. KG

Kontaktperson:

Prodinger Organisation & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Netzwerken oder bei Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Werkstudentenstelle. Ein kurzes, freundliches Anschreiben kann oft Wunder wirken!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten Fragen vorbereiten, die unser Interesse zeigen und gleichzeitig unsere Kenntnisse über Personalentwicklung unter Beweis stellen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung

Organisation von Schulungen
Koordination von Veranstaltungen
MS Outlook
MS Excel
Strukturierte Arbeitsweise
Selbstständige Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Interesse an Personalentwicklung
Digitales Lernen
Lernmanagementsysteme
Recherchieren
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmitarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden!

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. So zeigst du, dass du die richtige Person für den Job bist.

Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Das macht einen guten Eindruck!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Unterlagen direkt einreichen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prodinger Organisation & Co. KG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über PRODINGER verschaffen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die verschiedenen Segmente und die aktuellen Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Firma.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Organisation von Schulungen oder der Teamarbeit verdeutlichen. Das hilft dir, deine Eignung für die Werkstudentenstelle im Bereich Personalentwicklung zu untermauern.

Zeige dein Interesse an Personalentwicklung

Da die Stelle im Bereich Personalentwicklung ist, solltest du dich mit aktuellen Trends und Themen in diesem Bereich auseinandersetzen. Sprich darüber, warum dir digitale Lernformate wichtig sind und wie du diese in deiner zukünftigen Rolle unterstützen möchtest.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.

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