Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Märkte und erschließe Geschäftspotenziale im Bereich Frischeverpackung.
- Unternehmen: Lorentzen & Sievers, führender Anbieter von Obst- und Gemüseverpackungen.
- Vorteile: Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Starke Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Lösungen und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung mit B2B-Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Remote Unbefristet Vollzeit
Sie möchten nicht nur verkaufen, sondern aktiv Märkte entwickeln und Geschäftspotenziale erschließen? In dieser Position treiben Sie konsequent die Neukundengewinnung voran, entwickeln passgenaue Lösungen und etablieren nachhaltige Kundenbeziehungen. Parallel bauen wir mit unserem Online-Handel ein neues Standbein auf. Seit 2024 ist Lorentzen & Sievers, einer der führenden Anbieter von Obst- und Gemüseverpackungen, Teil unserer Unternehmensfamilie.
Über 580 Mitarbeitende – davon 60 Auszubildende – bilden eine starke Gemeinschaft. Sie bauen ein nachhaltiges Kundenportfolio in Süddeutschland auf und entwickeln dieses kontinuierlich weiter.
- Sie entwickeln individuelle Verpackungslösungen und begleiten Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung beim Kunden.
- Sie beraten Kunden hinsichtlich Optimierungspotenzialen, nachhaltiger Lösungen und regulatorischer Anforderungen.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich Verpackung, Lebensmittelindustrie oder einem vergleichbaren Umfeld.
- Sie treten sicher auf, kommunizieren überzeugend auf Entscheider-Ebene und führen Verhandlungen zielorientiert zum Abschluss.
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und bringen eine hohe Ergebnisorientierung sowie Reisebereitschaft mit.
Wir bieten:
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.
- Starke Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings.
- Aus- und Weiterbildung: Ihre fachlichen und sozialen Fertigkeiten fördern wir gezielt durch viele (Weiterbildungs-)Angebote wie Schulungen, Coachings etc.
- Betriebliche Altersvorsorge: Mit dem Arbeitgeber steuerlich gefördert für die Rente sparen – wir beteiligen uns natürlich mit einem Zuschuss.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bezuschusste Gesundheitsaktivitäten über die i-gb Card, Fahrrad-Leasing über JobRad oder frisches Obst und Wasser in den Kantinen: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig!
- Firmen- und Teamevents: Hof-Feste, Abteilungs- oder Weihnachtsfeiern: Wir feiern unseren Erfolg gemeinsam – und das an jedem unserer Standorte.
- Flexible Arbeitszeiten: Im Rahmen unserer Kernarbeitszeit kann die 40-Stunden-Woche individuell getaktet werden – Gleitzeitkonto mit Möglichkeit zum flexiblen Auf- und Abbau von Stunden inklusive.
- JobRad: Leasen Sie Ihr Fahrrad über uns! Unser Partner JobRad, der Pionier beim Dienstrad-Leasing, steht Ihnen zur Seite.
- Kostenlose Parkmöglichkeit: Bei uns haben Sie kostenlose Parkmöglichkeiten.
- Corporate Benefits: Jeden Monat gibt es neue, attraktive Mitarbeiterrabatte für ausgewählte Marken – denn Ihren Geldbeutel zu schonen, ist uns eine Herzensangelegenheit!
- Moderne Arbeitsplatzausstattung: Bei uns finden Sie die ideale Umgebung, um Ihr volles Potenzial auszuschöpfen! Komfortable Stühle sowie höhenverstellbare Schreibtische für ein gesundes Arbeitsumfeld.
Frau Julia Rauh
Business Developer (m/w/d) (Business-Development-Manager/in) Arbeitgeber: Prodinger Organisation GmbH & Co. KG
Lorentzen & Sievers ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit einer starken Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und zahlreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie flexible Arbeitszeiten, attraktive Mitarbeiterrabatte und ein umfassendes Gesundheitsmanagement, während Sie aktiv zur nachhaltigen Entwicklung von Verpackungslösungen in Süddeutschland beitragen.
Kontaktdaten:
Prodinger Organisation GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Developer (m/w/d) (Business-Development-Manager/in) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an der Verpackungs- und Lebensmittelindustrie. So baust du dir ein starkes Netzwerk auf, das dir bei deiner Jobsuche helfen kann.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, wie du ihre Herausforderungen im Business Development lösen kannst. Das zeigt Initiative und kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Übe deine Antworten und sei bereit, deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb und deine Erfolge im Kundenmanagement zu teilen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster trittst du auf.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam die Zukunft im Business Development zu gestalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Developer (m/w/d) (Business-Development-Manager/in) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du gerade bei uns arbeiten möchtest und was dich an der Position reizt. Deine Begeisterung für die Rolle und unser Unternehmen sollte klar rüberkommen!
Nutze unsere Website!:Bewirb dich direkt über unsere Website, das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten. Außerdem kannst du dort mehr über uns erfahren und dich optimal vorbereiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prodinger Organisation GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Verpackungs- und Lebensmittelindustrie. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du mit innovativen Lösungen darauf eingehen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder nachhaltige Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Zielen des Unternehmens im Bereich Online-Handel oder wie sie die Unternehmenskultur fördern.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte auf deine Körpersprache und sprich klar und überzeugend. Du wirst auf Entscheider-Ebene kommunizieren, also sei bereit, deine Argumente strukturiert und zielorientiert zu präsentieren. Übe deine Antworten im Vorfeld, um sicherer aufzutreten.
