Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Märkte und erschließe Geschäftspotenziale im Bereich Frischeverpackung.
- Unternehmen: Lorentzen & Sievers, führender Anbieter von Obst- und Gemüseverpackungen.
- Vorteile: Firmenwagen, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Starke Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte individuelle Lösungen und baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung mit B2B-Vertriebserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Remote Unbefristet Vollzeit Business Development Manager Frischeverpackung (m/w/d)
Sie möchten nicht nur verkaufen, sondern aktiv Märkte entwickeln und Geschäftspotenziale erschließen? In dieser Position treiben Sie konsequent die Neukundengewinnung voran, entwickeln passgenaue Lösungen und etablieren nachhaltige Kundenbeziehungen. Parallel bauen wir mit unserem Online-Handel ein neues Standbein auf. Seit 2024 ist Lorentzen & Sievers, einer der führenden Anbieter von Obst- und Gemüseverpackungen, Teil unserer Unternehmensfamilie.
- Sie bauen ein nachhaltiges Kundenportfolio in Süddeutschland auf und entwickeln dieses kontinuierlich weiter.
- Sie entwickeln individuelle Verpackungslösungen und begleiten Projekte von der Konzeption bis zur Umsetzung beim Kunden.
- Sie beraten Kunden hinsichtlich Optimierungspotenzialen, nachhaltiger Lösungen und regulatorischer Anforderungen.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich Verpackung, Lebensmittelindustrie oder einem vergleichbaren Umfeld.
- Sie treten sicher auf, kommunizieren überzeugend auf Entscheider-Ebene und führen Verhandlungen zielorientiert zum Abschluss.
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und bringen eine hohe Ergebnisorientierung sowie Reisebereitschaft mit.
Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung.
Starke Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
Persönliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Trainings.
Aus- und Weiterbildung: Ihre fachlichen und sozialen Fertigkeiten fördern wir gezielt durch viele (Weiterbildungs-)Angebote wie Schulungen, Coachings etc.
Betriebliche Altersvorsorge: Mit dem Arbeitgeber steuerlich gefördert für die Rente sparen – wir beteiligen uns natürlich mit einem Zuschuss.
Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bezuschusste Gesundheitsaktivitäten über die i-gb Card, Fahrrad-Leasing über JobRad oder frisches Obst und Wasser in den Kantinen: Ihr Wohlbefinden ist uns wichtig!
Firmen- und Teamevents: Hof-Feste, Abteilungs- oder Weihnachtsfeiern: Wir feiern unseren Erfolg gemeinsam – und das an jedem unserer Standorte.
Flexible Arbeitszeiten: Im Rahmen unserer Kernarbeitszeit kann die 40-Stunden-Woche individuell getaktet werden – Gleitzeitkonto mit Möglichkeit zum flexiblen Auf- und Abbau von Stunden inklusive.
JobRad: Leasen Sie Ihr Fahrrad über uns! Unser Partner JobRad, der Pionier beim Dienstrad-Leasing, steht Ihnen zur Seite.
Kostenlose Parkmöglichkeit: Bei uns haben Sie kostenlose Parkmöglichkeiten.
Corporate Benefits: Jeden Monat gibt es neue, attraktive Mitarbeiterrabatte für ausgewählte Marken – denn Ihren Geldbeutel zu schonen, ist uns eine Herzensangelegenheit!
Business Development Manager (m/w/d) unbefristet (40 h/Woche) Arbeitgeber: Prodinger Organisation GmbH & Co. KG
Lorentzen & Sievers ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Business Development Manager die Möglichkeit bietet, aktiv Märkte zu entwickeln und nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen. Mit einer starken Unternehmenskultur, flachen Hierarchien und zahlreichen Weiterbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche Entwicklung und bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten sowie attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement. Arbeiten Sie in einem dynamischen Team, das gemeinsam Erfolge feiert und innovative Lösungen im Bereich der Frischeverpackung vorantreibt.
Kontaktdaten:
Prodinger Organisation GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Business Development Manager (m/w/d) unbefristet (40 h/Woche) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Messen, Webinare oder lokale Events und sprich mit anderen über deine Ziele. Je mehr du dich zeigst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du auf interessante Jobangebote stößt.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Stellen oder Praktika. Oft sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du zur Neukundengewinnung beitragen kannst. So zeigst du, dass du wirklich motiviert bist und weißt, was du tust.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote, die du direkt auf unserer Website findest. Nutze die Chance und bewirb dich dort – so hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Business Development Manager (m/w/d) unbefristet (40 h/Woche) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass deine Unterlagen von jemandem gegenlesen, um sicherzugehen, dass alles passt.
Zeige deine Erfolge!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im B2B-Vertrieb und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du in unser Team passen könntest.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prodinger Organisation GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Verpackungs- und Lebensmittelindustrie. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie du innovative Lösungen entwickeln kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Neukunden gewonnen oder nachhaltige Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten überzeugend zu präsentieren.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Zielen des Unternehmens im Online-Handel oder nach den Herausforderungen, die sie in der Neukundengewinnung sehen.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, selbstbewusst aufzutreten und klar zu kommunizieren. Übe deine Antworten auf häufige Interviewfragen, damit du sicher und überzeugend auf Entscheider-Ebene auftreten kannst.
