Software Architect (all genders)
Software Architect (all genders)

Software Architect (all genders)

Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zur technischen Architektur und leite Softwareprojekte.
  • Arbeitgeber: PRODYNA fördert Innovation und Teamarbeit in der Softwareentwicklung.
  • Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit einem kreativen Team und vielfältigen Technologien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Softwareentwicklung und Projektmanagement erforderlich.
  • Andere Informationen: Kostenlose Wahl von Laptop und Smartphone sowie Sportangebote.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Sind Sie auf der Suche nach einem Ort, an dem eine positive Einstellung und Teamgeist zentrale Werte sind? Wir validieren und implementieren neue Technologien und schaffen maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden. Wir fördern eine Kultur der Innovation und nehmen neue Technologien an. Wir setzen uns für die besten Lösungen ein und sind ehrlich zu unseren Kunden und Kollegen. Wir schätzen Teamarbeit und Zusammenarbeit, da wir glauben, dass kollektive Anstrengungen entscheidend für das Erreichen unserer Ziele sind. Schließen Sie sich unserem Team an und lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Ihre Aufgaben

  • Beratung von Kunden zur technischen Architektur neuer oder bestehender Anwendungen, einschließlich Leistungsoptimierung und Sicherheit.
  • Technische Leitung und Verantwortung für Softwareentwicklungsprojekte aller Größenordnungen sowie Hauptansprechpartner für spezifische technologische Bereiche (z.B. Graph-Datenbanken).
  • Entwicklung integrierter, kundenspezifischer Lösungen mit einem vielfältigen Technologiestack (z.B. Java, C#, .NET, Angular, React, Spring, Docker, Kubernetes, Kafka).
  • Unterstützung von Projekten von der Pre-Sales-Phase bis zur Implementierung, einschließlich fortlaufender Beratung für Kunden.
  • Eigenverantwortung in Ihrem Bereich, Mentoring von Teammitgliedern und Mitgestaltung der PRODYNA-Kultur.

Ihr Profil

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und im technischen Projektmanagement.
  • Tiefgehendes technologisches Wissen in der Entwicklung von Unternehmens- und Geschäftsanwendungen, einschließlich Cloud-Umgebungen.
  • Ständige Bereitschaft, neue Technologien und Konzepte zu erlernen.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten, Selbstbewusstsein, eine praktische Einstellung und ein Gespür für Networking.
  • Fließend in Deutsch und Englisch, teamfähig und technischer Führer.

Warum PRODYNA

  • Tech Stack: Vielfältige Technologien, Projekte und TechTalks.
  • Welcome Days: Treffen und Netzwerken mit Mentoring-Unterstützung.
  • Hardware: Freie Wahl von Laptop und Smartphone.
  • Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und Sabbatical-Optionen.
  • PRODYNA Academy: Fortgeschrittene Schulungen und jährlich 400 € für Online-Kurse.
  • Pendelmöglichkeiten: Jobticket oder Fahrrad.
  • Für Sportbegeisterte: Inhouse-Challenges, Gesundheitsprogramme und kostenlose EGYM Wellpass-Mitgliedschaft.
  • Zusätzliche Vorteile: Umzugs- und Kindergartenbeihilfen, Altersvorsorge.
  • Essenszuschüsse: Mittagessen, Snacks oder Einkaufsgutscheine.

Weitere Details können in einem persönlichen Gespräch besprochen werden.

Software Architect (all genders) Arbeitgeber: PRODYNA AG

PRODYNA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine positive Einstellung und Teamgeist in den Mittelpunkt seiner Unternehmenskultur stellt. Mit einem breiten Spektrum an Technologien und Projekten sowie umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert PRODYNA die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Zusatzleistungen wie Gesundheitsprogramme und Essenszuschüsse machen das Arbeiten hier besonders attraktiv.
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Kontaktperson:

PRODYNA AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Software Architect (all genders)

Tipp Nummer 1

Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur und die aktuellen Projekte bei PRODYNA zu erfahren. Sprich mit ehemaligen oder aktuellen Mitarbeitern, um Einblicke zu gewinnen, die dir helfen können, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten in einem praktischen Test oder einer Live-Demonstration zu zeigen. Übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, da dies eine wichtige Fähigkeit für die Rolle des Software Architekten ist.

Tipp Nummer 3

Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Softwarearchitektur, insbesondere in Bezug auf Cloud-Umgebungen und moderne Frameworks. Zeige während des Gesprächs, dass du bereit bist, kontinuierlich zu lernen und dich weiterzuentwickeln.

Tipp Nummer 4

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Teamarbeit und Führungsqualitäten demonstrieren. PRODYNA legt großen Wert auf Zusammenarbeit, also sei bereit, konkrete Situationen zu teilen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Architect (all genders)

Softwareentwicklung
Technisches Projektmanagement
Architektur von Softwarelösungen
Leistungsoptimierung
Sicherheit in Softwareanwendungen
Kenntnisse in Cloud-Umgebungen
Java
C#
.NET
Angular
React
Spring
Docker
Kubernetes
Kafka
Mentoring
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Netzwerkfähigkeiten
Fließend in Deutsch und Englisch
Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenskultur: Informiere dich über die Werte und die Kultur von PRODYNA. Betone in deiner Bewerbung, wie deine eigene Einstellung und Teamgeist zu den Werten des Unternehmens passen.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung und im technischen Projektmanagement klar darstellst. Nenne spezifische Technologien, mit denen du gearbeitet hast, um deine Eignung zu unterstreichen.

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten: Da starke Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du Beispiele anführen, in denen du erfolgreich mit Kunden oder Teammitgliedern kommuniziert hast. Dies kann in Form von Projekten oder Herausforderungen geschehen, die du gemeistert hast.

Zeige deine Lernbereitschaft: Erwähne in deinem Anschreiben, dass du stets bereit bist, neue Technologien und Konzepte zu lernen. Dies zeigt, dass du gut in das innovative Umfeld von PRODYNA passt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PRODYNA AG vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. PRODYNAs Fokus auf Teamarbeit und Innovation ist entscheidend. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, aktiv zur Teamdynamik beizutragen.

Technisches Wissen demonstrieren

Bereite dich darauf vor, dein technisches Wissen zu präsentieren, insbesondere in Bezug auf die Technologien, die im Jobprofil erwähnt werden, wie Java, C#, Docker und Kubernetes. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Fragen vorbereiten

Stelle Fragen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten, den Herausforderungen, die das Team bewältigt, oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung innerhalb der PRODYNA Academy. Dies zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.

Soft Skills betonen

Neben technischen Fähigkeiten sind auch Kommunikations- und Teamfähigkeiten wichtig. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du technische Konzepte klar kommuniziert hast. Dies wird deine Eignung als technischer Leiter unterstreichen.

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    Vollzeit
    43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt)

    Bewerbungsfrist: 2027-10-16

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    PRODYNA AG

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