Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Lohn-Team und entwickle Prozesse in einer modernen Steuerkanzlei.
- Unternehmen: Prof. Dr. Bischoff & Partner – ein innovatives und unterstützendes Team.
- Vorteile: Bis zu 60 % Homeoffice, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage.
- Weitere Informationen: Karriere-Kicks durch Weiterbildungen und ein respektvolles, humorvolles Team.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung auf Senior-Level und gestalte die Zukunft der Lohnbuchhaltung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Steuerwesen und Erfahrung mit DATEV.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Werde Teil unseres Teams!
Du suchst eine neue Herausforderung als Leitung Lohnbuchhaltung (m/w/d) in Chemnitz – in Voll- oder Teilzeit? In unserer modernen, spezialisierten Steuerkanzlei führst du unser Lohn-Team standortübergreifend, entwickelst Prozesse weiter und bringst deine fachliche Expertise ein. Mit DATEV arbeitest du routiniert, berätst Mandanten zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen und stellst sicher, dass unsere Lohnbuchhaltung optimal aufgestellt ist. Dich erwarten bis zu 60 % Homeoffice, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und ein starkes Team.
Starte jetzt bei Prof. Bischoff & Partner in Chemnitz und übernimm Verantwortung auf Senior-Level.
Was du machst:
Führung & Organisation: Du übernimmst die fachliche und organisatorische Leitung unseres Lohn-Teams an den Standorten Chemnitz und Köln.
Abrechnung: Du stellst die reibungslose und termingerechte Lohn- und Gehaltsabrechnung für unsere Mandanten sicher.
Beratung & Betreuung: Du bist erste*r Ansprechpartner*in für unsere Mandanten und Kolleg*innen bei komplexen lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen.
Prozesse & Digitalisierung: Du arbeitest routiniert mit DATEV und entwickelst unsere digitalen Abläufe weiter.
Zusammenarbeit: Du bringst deine Erfahrung ein, um Strukturen und Strategien in der Lohnbuchhaltung kontinuierlich zu verbessern.
Was du noch davon hast:
- Privater Arbeitsausgleich: Entspannte Mitarbeitende arbeiten effektiver, daher bieten wir flexible Arbeitszeiten sowie 60 % Homeoffice. Außerdem kannst du dich auf 30 Urlaubstage freuen.
- Einfache Zeiterfassung: Du musst keine lästige Vollzeiterfassung in DATEV führen. Unsere Standard-Leistungen werden über Gegenstandswerte abgerechnet.
- Moderner Arbeitsplatz: Du wirst zeitgemäß digital ausgestattet mit mehreren Bildschirmen; (teilweise) höhenverstellbare Schreibtische und neuste Software-Tools erleichtern deinen Arbeitsalltag im Büro und von zuhause.
- Angenehmes Umfeld: In unserem diversen, familienfreundlichen Team herrscht ein respektvolles, hilfsbereites und humorvolles Miteinander.
- Karriere-Kicks: Wir unterstützen deine berufliche Weiterentwicklung. Bestimme Art und Tempo deiner Weiterentwicklung durch Weiterbildungen sowie Qualifikationserweiterungen selbst. Hier setzen wir auf unsere gut ausgestattete Online-Bibliothek, Fortbildungsflatrates über Taxflix und unsere unternehmensinterne Seminarreihe, die dir ein optimales Onboarding ermöglicht.
- Wohlfühl-Erlebnisse: Ausflüge, gemeinsames Essen, After-Work-Veranstaltungen, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern stärken unseren Zusammenhalt.
- Weitere Benefits: Unser Büro in zentraler Lage erreichst du mit günstiger Verkehrsanbindung und deinem kostenlosen Deutschland-Ticket. Außerdem erhältst du einen Internetzuschuss sowie wahlweise eine Guthabenkarte oder eine Urban Sports Club M-Mitgliedschaft – über alles Weitere können wir gerne sprechen.
Was du mitbringst:
Qualifikation: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte*r, idealerweise mit einer Weiterbildung als Fachassistent*in Lohn & Gehalt oder eine vergleichbare Qualifikation.
Erfahrung: Du bringst mehrere Jahre Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV mit, idealerweise bereits mit Führungs- oder Koordinationsaufgaben. Idealerweise hast du bereits in einer kleinen oder mittelständischen Steuerkanzlei gearbeitet.
Fachkenntnisse: Du verfügst über ein fundiertes Wissen im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
Arbeitsweise & Persönlichkeit: Du arbeitest strukturiert, bist kommunikationsstark und hast Freude daran, ein Team fachlich zu führen.
Reisebereitschaft: Idealerweise bist du bereit auch unsere anderen Standorte gelegentlich zu besuchen.
Überzeugt? Bist du bereit?
Bewirb dich einfach – auch ohne Anschreiben – direkt hier oder per E-Mail an job@bischoffundpartner.de. Du erhältst spätestens nach fünf Werktagen eine Rückmeldung von uns.
Leitung (m/w/d) Lohnbuchhaltung Arbeitgeber: Prof. Dr. Bischoff & Partner Treuhand- und Steuerberatungsgesellschaft mbH
Als Arbeitgeber im Gesundheitswesen bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Unser Trainee-Programm ist nicht nur eine hervorragende Gelegenheit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch ein Sprungbrett für deine Karriere mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Urlaubstagen und einer Vielzahl von Weiterbildungsangeboten. Genieße die Vorteile eines modernen Arbeitsplatzes in zentraler Lage, wo Teamgeist und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden.
Kontaktdaten:
Prof. Dr. Bischoff & Partner Treuhand- und Steuerberatungsgesellschaft mbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitung (m/w/d) Lohnbuchhaltung erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten über die Stelle, die dich interessiert. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Firma und überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest. Zeige, dass du wirklich an der Position interessiert bist und bringe deine eigene Expertise ein.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Networking-Events in deiner Branche. Dort kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst schneller eine Rückmeldung. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Personen landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) Lohnbuchhaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Lohnbuchhaltung und mit DATEV. Zeige auf, wie du Prozesse verbessert hast oder welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das gibt uns einen guten Eindruck von deinem Können.
Bewirb dich direkt!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung – das ist der einfachste Weg! Du kannst dich auch ohne Anschreiben bewerben, also zögere nicht und schick uns deine Unterlagen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prof. Dr. Bischoff & Partner Treuhand- und Steuerberatungsgesellschaft mbH vorbereitet
✨Mach dich mit DATEV vertraut
Da du in der Lohnbuchhaltung arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du dich gut mit DATEV auskennst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu den Funktionen und Prozessen zu beantworten, die du in deiner bisherigen Arbeit verwendet hast.
✨Zeige deine Führungskompetenzen
In dieser Position wirst du ein Team leiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich ein Team geführt oder koordiniert hast. Sei bereit, über deine Führungsstil und wie du dein Team motivierst, zu sprechen.
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Erwarte Fragen zu lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen. Halte dich über aktuelle Änderungen in diesen Bereichen auf dem Laufenden und sei bereit, deine Kenntnisse in einem Gespräch unter Beweis zu stellen.
✨Sei offen für digitale Prozesse
Da die Kanzlei Wert auf Digitalisierung legt, solltest du bereit sein, über deine Erfahrungen mit digitalen Abläufen zu sprechen. Überlege dir, wie du bestehende Prozesse optimiert hast und welche Tools du in der Vergangenheit verwendet hast.
