Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für vertragliche Korrespondenz und Nachtragsmanagement im Bahnbau.
- Unternehmen: Führendes Ingenieurbüro mit Fokus auf Qualität und Innovation.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familiäres Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und trage zu nachhaltigen Lösungen bei.
- Qualifikationen: Studium in Bauingenieurwesen, Architektur oder vergleichbaren Bereichen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Du führst die vertragliche Korrespondenz (z.B. Mängelrügen, Mahnungen etc.) für Bau- und / oder Ingenieurverträge im Namen der auftraggeberseitigen Projektleitung.
- Du prüfst, bewertest und beantwortest den VOB-Schriftverkehr (Behinderungs-, Bedenken- und Mehrkostenanzeigen etc.) im Namen der auftraggeberseitigen Projektleitung.
- Du bereitest die NEuPP-Gespräche mit den Bau-Auftragnehmern vor, leitest und dokumentierst diese.
- Du prüfst und bewertest Nachtragsangebote für Bau- und / oder Ingenieurverträge dem Grunde und / oder der Höhe nach und bereitest die Nachtragsverhandlungen vor und nimmst an diesen teil.
- Du führst ein Anti-Claim-Management, um Gegenforderungen der Auftraggeberseite durchsetzen zu können.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen, Jura (mind. 1. Staatsexamen), Wirtschaftsrecht oder in vergleichbaren Studiengängen.
- Berufserfahrung im Bereich Vertrags- & Nachtragsmanagement und / oder im Bahnbau von Vorteil.
- Fundierte Kenntnisse in MS Office (insb. Word, Excel, Power Point und Outlook).
- Erfahrungen im Umgang mit DB-spezifischen Tools Doxis, itwo, NTP von Vorteil.
- Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Genauigkeit.
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise.
- Hohe Motivation.
- Teamfähigkeit und Loyalität dem Team und der Firma gegenüber.
Warum wir?
Wir sind stolz auf unsere Firmen-DNA. Mit dem klaren Fokus auf Qualität, Innovation und Verantwortung setzen wir jeden Schritt gezielt und mit Leidenschaft. Unser Team vereint Fachkompetenz und Erfahrung, um nachhaltige Lösungen zu entwickeln, die sowohl heute als auch in Zukunft von Bedeutung sind. Das macht uns stolz. Geprägt von Wertschätzung und Respekt leben wir eine authentische Unternehmenskultur.
Was wir dir bieten:
- Moderne und innovative Arbeitsmethoden.
- Junges und dynamisches Team.
- Familiäres und durch Wertschätzung geprägtes Arbeitsumfeld.
- Flache Unternehmenshierarchie und Du-Mentalität.
- Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten.
- Aufstiegschancen, denn unsere Führungskräfte wachsen im Team.
- New Work, d.h. flexible Arbeitszeiten mit Remote-Option.
- Diverse Benefits wie Hansefit.
- Regelmäßige Teamevents.
- Überdurchschnittliche Gehaltsstruktur.
Über uns
Als eines der führenden Ingenieurbüros im Bereich Bahnbau, Hochbau und erneuerbare Energien steuern, überwachen und begleiten wir komplexe Bauvorhaben in allen Schlüsselbereichen der Bauwirtschaft. Seit Jahrzehnten sind wir fest am Markt etabliert – und wir sind erfolgreich. Unsere Erfahrung und Kompetenz schöpfen wir aus diversen erfolgreichen Projekten für namhafte Unternehmen. Unser Team realisiert spannende Projekte, die nicht nur fachlich anspruchsvoll sind, sondern auch einen nachhaltigen Beitrag für unsere Gesellschaft leisten. Als inhabergeführtes Unternehmen schaffen wir die Balance zwischen professioneller Größe und persönlichem Miteinander. Eine familiäre Atmosphäre ist uns wichtig. Wir fördern und entwickeln unsere Mitarbeitenden gezielt – durch New-Work-Ansätze, flexible Arbeitsmodelle und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Vertrags- & Nachtragsmanager Bahnbau Arbeitgeber: Prof. Jung-Lundberg Baumanagement
Als inhabergeführtes Unternehmen im Bereich Bahnbau bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und familiären Umfeld zu arbeiten, das von Wertschätzung und Respekt geprägt ist. Unsere flachen Hierarchien und die Du-Mentalität fördern eine offene Kommunikation und Zusammenarbeit, während wir durch gezielte Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Ihre berufliche Entwicklung unterstützen. Mit modernen Arbeitsmethoden und flexiblen Arbeitszeiten, einschließlich Remote-Optionen, schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das sowohl innovativ als auch nachhaltig ist.
Kontaktdaten:
Prof. Jung-Lundberg Baumanagement Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertrags- & Nachtragsmanager Bahnbau erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im Vertrags- & Nachtragsmanagement arbeiten, und frag sie nach ihren Erfahrungen. Oft ergeben sich so tolle Möglichkeiten!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den gängigen VOB-Regelungen und den spezifischen Tools wie Doxis oder itwo vertraut. Wenn du im Vorstellungsgespräch zeigen kannst, dass du die Materie beherrschst, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Schau regelmäßig auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen!
✨Teamgeist zeigen!
Betone in deinen Gesprächen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bei uns zählt nicht nur die individuelle Leistung, sondern auch, wie gut wir als Team zusammenarbeiten. Zeig, dass du ein loyaler Teamplayer bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertrags- & Nachtragsmanager Bahnbau mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Prof. Jung-Lundberg Baumanagement vorbereitet
✨Verstehe die Vertragswelt
Mach dich mit den Grundlagen des Vertrags- und Nachtragsmanagements vertraut. Lies dir die wichtigsten Begriffe und Prozesse durch, die in der Bau- und Ingenieurbranche relevant sind. So kannst du im Interview gezielt auf Fragen eingehen und zeigst dein Interesse an der Materie.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit vertraglichen Herausforderungen umgegangen bist. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Kenntnis der Tools ist entscheidend
Informiere dich über die DB-spezifischen Tools wie Doxis, itwo und NTP. Wenn du bereits Erfahrung mit diesen Programmen hast, bringe das im Gespräch zur Sprache. Wenn nicht, zeige deine Bereitschaft, dich schnell einzuarbeiten und neue Software zu lernen.
✨Teamgeist und Motivation betonen
Da Teamfähigkeit und Loyalität wichtige Werte für das Unternehmen sind, solltest du im Interview betonen, wie du in der Vergangenheit im Team gearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Motivation und deinen Beitrag zum Teamerfolg verdeutlichen.
