Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Kreditorenbuchhaltung und Abstimmung der Konten.
- Arbeitgeber: Führendes Beratungsunternehmen im Leadership Development mit über 150 Mitarbeitenden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsbedingungen, 30 Urlaubstage und ein attraktives Vergütungspaket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines hilfsbereiten Teams mit echten Entwicklungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und 2-4 Jahre Berufserfahrung in der Kreditorenbuchhaltung.
- Andere Informationen: Wir bieten ein wertschätzendes Umfeld und Chancen für alle Talente.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unsere Mission ist es, mit unseren Kunden durch gute Führung eine gute Zukunft zu schaffen. Wir sind als Beratungsunternehmen führend im Leadership Development. Über 150 Mitarbeitende unterstützen unsere nationalen und internationalen Kunden dabei, durch gute Führung erfolgreich und damit für eine anspruchsvolle Zukunft gerüstet zu sein. Dabei liegt der Schwerpunkt auf der Identifikation von Führungskompetenzen und -potenzial sowie in der Entwicklung und Durchführung von Development Journeys und Trainings für Personen mit Führungsverantwortung.
Du verantwortest die laufende Bearbeitung unserer Kreditorenbuchhaltung – von der Prüfung der Eingangsrechnungen bis zur Buchung. Du führst termingerechte Zahlläufe durch und sorgst für eine saubere Abstimmung unserer Konten. Du bearbeitest Reisekostenabrechnungen, Rückstellungen, Abgrenzungen und unterstützt beim Monats- und Jahresabschluss. Du pflegst die Kreditorenstammdaten in unserem ERP-System. Du bringst dich bei Prozessverbesserungen, Digitalisierungsthemen und betriebswirtschaftlichen Auswertungen aktiv mit ein. Du arbeitest eng mit unseren internen Schnittstellen sowie mit Steuerberater*innen und Lieferanten zusammen.
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise als Steuerfachangestellte*r
- Erste Berufserfahrung (ca. 2-4 Jahre) in einer Steuerkanzlei, der Kreditorenbuchhaltung oder in vergleichbaren Bereichen
- Fundierte Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht sowie ein ausgeprägtes Zahlenverständnis
- Sicherer Umgang mit Microsoft Excel und bestenfalls Erfahrung im Umgang mit einem ERP-System
- Freude, klare Prozesse zu gestalten, und Lust, dich fachlich weiterzuentwickeln – z. B. in Richtung Bilanz- oder Anlagenbuchhaltung
- Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Genauigkeit
Wir bieten:
- Ein starkes, hilfsbereites Team, das zusammenhält
- Eine sorgfältige Einarbeitung und echte Entwicklungsmöglichkeiten – mit Raum für fachliche Tiefe und die Übernahme von Verantwortung, z. B. für Projekte
- Flexible Arbeitsbedingungen: Mobiles Arbeiten bis ca. 60% möglich, Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit sowie moderne Arbeitsmittel
- 30 Urlaubstage und ein attraktives Vergütungspaket mit Zusatzleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung, Bike Leasing)
- Ausgezeichnete Unternehmenskultur („Great Place to Work“), flache Hierarchien und ein echtes Miteinander
- Ein wertschätzendes Umfeld, in dem dein Engagement zählt und du Verantwortung übernehmen darfst
Bei uns zählt Talent: Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Religion bieten wir allen die gleichen Chancen in einem integrativen Umfeld.
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Arbeitgeber: Profil M GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Profil M GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kreditorenbuchhalter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Buchhaltung arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Kreditorenbuchhaltung und im Steuerrecht. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an fachlicher Weiterentwicklung hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Prozessverbesserungen und Digitalisierungsthemen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen oder externen Partnern zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kreditorenbuchhalter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Beratungsunternehmen und dessen Mission im Bereich Leadership Development. Verstehe die Werte und Ziele, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Kreditorenbuchhaltung und deine kaufmännische Ausbildung hervorhebt. Achte darauf, spezifische Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht sowie deine Fähigkeiten im Umgang mit ERP-Systemen und Microsoft Excel zu betonen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position des Kreditorenbuchhalters interessierst und wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmenskultur passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Vollständigkeit und Fehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Profil M GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung und deinem Wissen über Handels- und Steuerrecht. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über die Mission und Werte des Unternehmens. Zeige im Gespräch, dass du die Bedeutung von guter Führung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle als Kreditorenbuchhalter*in umzusetzen.
✨Präsentiere deine Prozessverbesserungsideen
Da das Unternehmen Wert auf Prozessverbesserungen und Digitalisierung legt, sei bereit, Ideen oder Erfahrungen zu teilen, wie du in der Vergangenheit Prozesse optimiert hast oder welche digitalen Tools du für die Buchhaltung genutzt hast.
✨Teamfähigkeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir Teamarbeit ist und wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen Abteilungen oder externen Partnern zusammengearbeitet hast. Dies zeigt, dass du gut ins Team passt und die Zusammenarbeit schätzt.