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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Innendienstteam bei der Abwicklung und Überprüfung von Warenein- und -ausgängen.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen mit über 250 Mitarbeitern und fairen Arbeitsbedingungen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, pünktliche Lohnzahlung und monatlicher Lohnvorschuss auf Wunsch.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitsweise und Teamfähigkeit sind wichtig in unserem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und entwickle deine organisatorischen Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gute EDV-Kenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Fachliche Anforderungen
- Unterstützung des Innendienstteams
- Abwicklung und Überprüfung der Abrechnung von Warenein- und -ausgängen
- Durchführung aller organisatorischer und administrativer Tätigkeiten im Büro
- Ansprechpartner für Händler im Backoffice
- Eigenständige Bearbeitung von Vorgängen im Warenwirtschaftssystem
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Gute EDV-Kenntnisse (MS Word, Excel, Outlook)
- Strukturierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
- Organisationsstärke, Flexibilität und Teamfähigkeit
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- Ein professionelles, freundliches und unterstützendes Team
- Attraktive Vergütung nach dem GVP-Tarifvertrag
- Pünktliche Lohnzahlung am 15. des Folgemonats
- Auf Wunsch gibt es bei uns einen monatlichen Lohnvorschuss
kaufmännischer Mitarbeiter Innendienst (m/w/d) Arbeitgeber: profil Personalservice
Kontaktperson:
profil Personalservice HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: kaufmännischer Mitarbeiter Innendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als kaufmännischer Mitarbeiter Innendienst bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oftmals gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nur durch persönliche Empfehlungen besetzt werden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten im Innendienstteam einen Mehrwert bieten können. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: kaufmännischer Mitarbeiter Innendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Korrekturlesen nicht vergessen!: Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt, dass du sorgfältig und professionell bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei profil Personalservice vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Unternehmen verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Unternehmenswerte und die Branche, in der sie tätig sind. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Innendienst unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du deine Organisationsstärke oder Teamfähigkeit zeigen konntest. So kannst du deine Eignung für die Stelle klar demonstrieren.
✨Prüfe deine EDV-Kenntnisse
Da gute EDV-Kenntnisse gefordert sind, solltest du sicherstellen, dass du mit MS Word, Excel und Outlook vertraut bist. Vielleicht machst du vorher ein paar Übungen oder schaust dir Tutorials an, um sicherzugehen, dass du im Interview keine Unsicherheiten zeigst.
✨Sei du selbst und bleib positiv
Versuche, während des Interviews authentisch zu sein. Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Eine positive Einstellung kann oft den Unterschied machen und hinterlässt einen guten Eindruck bei den Interviewern.