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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage personnel files and ensure accurate payroll processing.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team in a leading mechanical connection systems company for the automotive industry.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, 30 vacation days, and an attractive salary package.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive culture with opportunities for personal growth and development.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed commercial training; experience in HR administration and payroll is a plus.
- Andere Informationen: Located conveniently near A5 with free parking and options for company bike leasing.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
(Junior) HR-Sachbearbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Entgeltabrechnung Als Systemlieferant für mechanische Verbindungssysteme fertigen wir maßgeschneiderte automatisierte Lösungen für unsere internationalen Kunden aus der Automobilindustrie. Grundstein für ein erfolgreiches Wirtschaften ist unser sehr gutes Klima unter den Kolleginnen und Kollegen ebenso wie der Unternehmensansatz, den Mitarbeitenden einen hohen Grad an Handlungs- und Gestaltungsspielraum zu geben. Unser erstklassiges Produkt hat in der Vergangenheit unser anhaltendes Wachstum gesichert und unsere Innovationskraft ermöglicht uns einen optimistischen Ausblick auf die Herausforderungen der sich wandelnden Automobilbranche! Werden Sie Teil eines engagierten, kompetenten Teams an den Standorten Friedrichsdorf oder Fulda (Junior) HR-Sachbearbeiter (m/w/d) Schwerpunkt Entgeltabrechnung Ihr Plus bei uns: Attraktives Vergütungspaket – ein überdurchschnittliches Gehalt, Weihnachtsgeld und eine betriebliche Altersvorsorge PersönlicheFlexibilität– dank flexibler Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit von mobilem Arbeiten Tolles Miteinander – regelmäßige Mitarbeiterevents, flache Hierarchien, eine konstruktive Feedback-Kultur und ein wertschätzender, kollegialer Umgang miteinander Echte Perspektiven – Fort- und Weiterbildungen werden gefördert Einfache Erreichbarkeit – direkt an der A5 gelegen, kostenlose Parkplätze am Standort plus die Möglichkeit, ein Firmenfahrrad zu leasen Ihre Aufgabe – für gute Verbindungen sorgen: Sie führen die Personalakten und verantworten die Pflege und Kontrolle von Personalstamm- und Bewegungsdaten Sie führen das Melde-, Berichts- und Bescheinigungswesen durch Sie korrespondieren mit Krankenkassen, Versicherungen und Behörden Sie werden auf Sicht befähigt, die monatliche Entgeltabrechnung termingerecht und eigenständig durchzuführen Sie sind Ansprechpartner (m/w/d) für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen Sie wirken mit bei Jahresabschlussarbeiten und HR-Projekten und unterstützen bei Betriebsprüfungen Ihr Profil, das Sie mit uns verbindet: abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise geprüfte/-r IHK-Lohnbuchhalter/-in oder Personalfachkaufmann/-frau, oder eine vergleichbare Qualifikation erste Berufserfahrung in der Personaladministration erste Berührungspunkte in der Entgeltabrechnung und Interesse darin sich weiterzuentwickeln Grundkenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht erlernter Umgang mit einer Abrechnungssoftware (SAP HR von Vorteil) und MS-Office Hohe Eigeninitiative sowie eine strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise Spaß an der Weiterentwicklung von HR Produkten, Digitalisierung und Automatisierung Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse Sie sind der Meinung: Das passt sicher? Dann fehlt jetzt nur noch eines: Ihre Bewerbung! Schicken Sie uns Ihre Unterlagen per E-Mail oder Post und verraten Sie uns dabei auch, wann Sie einsteigen können und wie viel Sie verdienen möchten. Wir freuen uns auf Sie! PROFIL Verbindungstechnik GmbH & Co. KG Personalabteilung Otto-Hahn-Straße 22–24 61381 Friedrichsdorf E-Mail: Mehr Informationen zu uns erhalten Sie auf unserer Homepage
(Junior) HR-Sachbearbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Entgeltabrechnung Arbeitgeber: PROFIL Verbindungstechnik GmbH & Co.KG
Kontaktperson:
PROFIL Verbindungstechnik GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) HR-Sachbearbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Entgeltabrechnung
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen der Entgeltabrechnung. Verstehe die Grundlagen von Lohnsteuer, Sozialversicherung und Arbeitsrecht, um im Vorstellungsgespräch kompetent auftreten zu können.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Personaladministration arbeiten, um wertvolle Einblicke und Tipps zu erhalten, die dir bei deiner Bewerbung helfen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Digitalisierung und Automatisierung im HR-Bereich vor. Zeige, dass du Interesse an neuen Technologien hast und bereit bist, dich in diesem Bereich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Profil Verbindungstechnik. Betone in deinem Gespräch, wie gut du zu ihrem Ansatz von flachen Hierarchien und einem wertschätzenden Miteinander passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) HR-Sachbearbeiter (m/w/d) – Schwerpunkt Entgeltabrechnung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Unterlagen bereit hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und Nachweisen über deine Qualifikationen. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.
Anschreiben personalisieren: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Hebe hervor, warum du dich für die Position als (Junior) HR-Sachbearbeiter interessierst und welche Erfahrungen du mitbringst.
Relevante Erfahrungen betonen: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Personaladministration und der Entgeltabrechnung. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die ausgeschriebene Position qualifizieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene E-Mail-Adresse ein. Achte darauf, dass alle Dokumente im richtigen Format vorliegen und die Betreffzeile klar angibt, um welche Position es sich handelt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei PROFIL Verbindungstechnik GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Entgeltabrechnung vor
Da der Schwerpunkt der Position auf der Entgeltabrechnung liegt, solltest du dir grundlegende Kenntnisse in diesem Bereich aneignen. Informiere dich über gängige Abrechnungssoftware und relevante gesetzliche Bestimmungen, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In dieser Rolle wirst du mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren, darunter Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Institutionen. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Hebe deine Eigeninitiative hervor
Die Stelle erfordert eine hohe Eigeninitiative und eine strukturierte Arbeitsweise. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die zeigen, wie du proaktiv Probleme gelöst oder Prozesse verbessert hast.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Verstehe die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du dich mit der Vision und den Zielen des Unternehmens identifizieren kannst und erkläre, wie du dazu beitragen möchtest, diese zu erreichen.
