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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und betreibe innovative container-basierte Softwaresysteme in einem agilen Team.
- Arbeitgeber: Profiler GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Kommunikations- und Regierungsnetzwerke seit über 10 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsmodelle, 31 Urlaubstage und attraktive Zusatzleistungen wie Firmenfitness und Job-Ticket.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das an spannenden Projekten arbeitet und persönliche Entwicklung fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein Informatikstudium oder vergleichbare Qualifikation sowie Erfahrung als DevSecOps/DevOps Engineer haben.
- Andere Informationen: Die Stelle ist unbefristet und bietet eine angenehme Arbeitsatmosphäre in Berlin.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir haben attraktive Stellenangebote bei unserem Kunden, der seit über 10 Jahren Kommunikationsnetzwerke und Regierungsnetzwerke betreibt.
Vertragsverhältnis: unbefristete Festanstellung (Direkt beim Kunden)
Arbeitszeit: Vollzeit, 38 Stunden/Woche
Vor Ort: Berlin
Sprachkenntnisse: Deutsch (C1 Level)
AUFGABEN:
- Betrieb und Weiterentwicklung von container-basierten Softwaresystemen im Front- und Backend
- Verantwortung für die gesamte Strecke von Architektur, Feature Design, Coding, Tests, Verifikation bis zur Produktivsetzung und Betrieb im Rahmen eines cross-funktionalen Ansatzes
- Anpassung von Cloud-Technologien und Architekturen für air-gapped Environments sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Landschaften von CI/CD bis Container-Orchestrierungen
- Sicherstellung der Skalierung und Sicherheit der Systeme
- Mitgestaltung und technischer Beitrag zu langfristigen Unternehmenszielen
- Übernahme der Verantwortung für die Aufgaben, direkter Kontakt zu den Anwendern und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
ANFORDERUNGEN:
- Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Berufserfahrung als DevSecOps / DevOps / Platform Engineer in einem agilen Umfeld
- Expertise in den folgenden Technologien und Lösungen:
- CI/CD & Versionskontrolle: Git-based CI/CD, GitLab, Argo
- Container-Orchestrierung & Infrastruktur: Kubernetes, Helm, Harbor, Rancher, IaC, Terraform, Pulumi
- Netzwerk & Sicherheit: Ingress, Istio, Keycloak, Trivy, Neuvector
- Monitoring & Logging: Prometheus, Zabbix, Fluentd, Splunk, ELK
- Messaging & Datenbanken: Kafka, RabbitMQ, HA DBMS (z. B. Patroni)
BENEFITS:
- Flexible und mobile Arbeitsmodelle
- attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge
- 31 Urlaubstage
- Angenehme Arbeitsatmosphäre, offene Kommunikation
- Persönliche Entwicklung, regelmäßige Trainings
- Interessante Aufgaben
- Attraktive Zusatzleistungen: Job-Rad • Job-Ticket • Firmenfitness • u. v. m.
Sind Sie bereit? Erleben Sie den Unterschied mit uns! Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
DevSecOps / DevOps / Platform Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: Profiler GmbH
Kontaktperson:
Profiler GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DevSecOps / DevOps / Platform Engineer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit DevSecOps und verwandten Technologien beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber kennenlernen und wertvolle Kontakte knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Halte Ausschau nach Meetups oder Konferenzen in Berlin, die sich auf DevOps und Sicherheit konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten eine großartige Gelegenheit, um direkt mit Fachleuten und Unternehmen in Kontakt zu treten und mehr über aktuelle Trends und Jobmöglichkeiten zu erfahren.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du an Coding-Challenges oder Hackathons teilnimmst. Dies hilft dir nicht nur, deine Fähigkeiten zu verbessern, sondern zeigt auch potenziellen Arbeitgebern, dass du proaktiv bist und dich für deine berufliche Entwicklung engagierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DevSecOps / DevOps / Platform Engineer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen als DevSecOps / DevOps / Platform Engineer. Gehe auf spezifische Technologien ein, die in der Stellenanzeige genannt werden, wie Kubernetes, GitLab oder Terraform.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die Anforderungen der Stelle widerspiegelt. Verwende Schlüsselbegriffe aus der Stellenbeschreibung, um sicherzustellen, dass dein Profil den Erwartungen des Unternehmens entspricht.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Erreichung der Unternehmensziele beitragen können.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf, deine Zeugnisse und das Motivationsschreiben gut formatiert und fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Profiler GmbH vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die Technologien und Lösungen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu CI/CD, Kubernetes und Sicherheitspraktiken zu beantworten.
✨Beispiele aus der Praxis
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten als DevSecOps / DevOps / Platform Engineer demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und zur Verbesserung von Prozessen beigetragen hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du in agilen Umgebungen gearbeitet hast und welche Methoden du verwendet hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für den Interviewer vor. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den langfristigen Zielen des Unternehmens oder wie das Team die Herausforderungen im Bereich Sicherheit angeht.
