Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Identifikation und Ausgliederung von Systemfunktionen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Zürich mit Fokus auf agile Methoden.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Systemarchitektur und arbeite an herausfordernden Spin-Offs.
- Qualifikationen: Erfahrung in Projektleitung und agilen Methoden erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 70000 - 90000 € pro Jahr.
Für den Einsatz bei unserem Kunden in Zürich suchen wir einen Projektleiter.
Aufgaben:
- Übernahme der Stream-Verantwortung mit typischen fachlichen Projektleitungsaufgaben, einschließlich Planung, Steuerung und Überwachung von Aktivitäten im Kontext der Identifikation und Ausgliederung von Systemfunktionalitäten, die nicht optimal in bestehenden Systemen aufgehoben sind (sogenannte Spin-Offs).
- Pflege und kontinuierliche Aktualisierung der Liste der Spin-Offs, einschließlich Schätzungen, Aufwänden, Abhängigkeiten, Meilensteinen und relevanten Stakeholdern.
- Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur erfolgreichen Verlagerung oder Neustrukturierung von Funktionalitäten, die aktuell in einem System integriert sind, dort jedoch nicht thematisch oder technisch hingehören.
- Sicherstellung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Koordination der Teams, die für die Umsetzung der Spin-Offs verantwortlich sind, unter Berücksichtigung agiler Prinzipien und Methoden.
- Aktive Kommunikation und Alignierung mit anderen Bereichen und Portfolios, um die Priorisierung und Umsetzung der Spin-Offs sicherzustellen.
- Identifikation und Management von Risiken sowie Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominderung im Rahmen der Projekte.
- Erstellung von Berichten und Präsentationen für Stakeholder, um Fortschritte, Herausforderungen und Entscheidungen transparent zu machen.
- Unterstützung der Programm-Leitung bei übergreifenden Aktivitäten und des Managements der Initiative.
Anforderungen:
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von fachlichen oder technischen Projekten, sowie fundierte Kenntnisse agiler Methoden. Erfahrung im Bereich Kunden- und Vertragsmanagement von Vorteil.
- Fundiertes Verständnis von Systemarchitekturen und Prozessen, insbesondere im Kontext der Identifikation und Ausgliederung von nicht optimal platzierten Funktionalitäten (Spin-Offs).
- Fähigkeit, sich in einem komplexen und agilen Umfeld sicher zu bewegen und ergebnisorientiert zu agieren.
- Ausgeprägte Fähigkeiten in der Analyse, Priorisierung und Strukturierung komplexer Aufgabenstellungen mit zahlreichen Abhängigkeiten.
- Erfahrung in bereichsübergreifender Zusammenarbeit und Stakeholder-Management, insbesondere in der Steuerung von Teams mit unterschiedlichen Prioritäten.
- Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, um andere Bereiche für die Umsetzung und Priorisierung der Spin-Offs zu gewinnen.
- Fundierte Erfahrung in der Erstellung, Pflege und Überprüfung von Projektplänen sowie in der Bewertung und Hinterfragung von Aufwandsschätzungen auf Realisierbarkeit und Angemessenheit.
- Lösungsorientierte und strategische Denkweise mit einem Fokus auf Effizienz und Zielerreichung.
- Solide Fähigkeiten in Excel und PowerPoint.
- Erfahrung im Umgang mit agilen Tools wie Jira, Confluence oder ähnlichen Plattformen.
- Sehr gute Deutschkenntnisse - Optimalerweise fundiertes fachliches Know-how im Bereich Kunden- und Vertragsmanagement.
- Praktische Erfahrung in der Nutzung von KI-Tools im Kontext des Projektmanagements von Vorteil.
- Deutsch: C2 – Annähernd muttersprachliche Kenntnisse.
Pensum: 100% (Option auf Verlängerung)
Arbeitsort: Zürich (max. 2 Tage remote)
Informieren Sie sich über Ihre Möglichkeiten bei Herr Patrick Casutt oder senden uns direkt Ihren CV per Email an info@profilogic.com. Wir freuen uns auf Ihre Kontaktnahme.
Wir verweisen auf unsere Datenschutzbestimmungen (siehe auf www.profilogic.com).
Projektleiter 23300 Arbeitgeber: ProfiLogic AG
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Zürich, die es Business Analyst:innen ermöglicht, ihre Fähigkeiten in einem agilen Umfeld weiterzuentwickeln. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, während wir unseren Mitarbeitenden attraktive Benefits und Entwicklungsmöglichkeiten bieten, um ihre Karriereziele zu erreichen. Mit einem klaren Fokus auf IT-Governance und Cyber Security sind wir bestrebt, innovative Lösungen zu schaffen, die sowohl den Bedürfnissen unserer Kunden als auch den persönlichen Ambitionen unserer Mitarbeiter gerecht werden.
