Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein motiviertes Team und optimiere Arbeitsabläufe in der Logistik.
- Unternehmen: Wachsendes Familienunternehmen mit einem sicheren Arbeitsplatz.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens mit!
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Führungskompetenzen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Logistik und gültiger Staplerschein erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Für jeden Topf gibt's 'nen passenden Deckel!
# Teamleiter Logistik in Bremen
Jetzt Teamleiter (m/w/d) in einem wachsenden Familienunternehmen werden.
Nutzen Sie Ihre Chance auf Verantwortung und Entwicklung!
Das bringen Sie mit
- Team motivieren und führen - Logistikerfahrung einbringen - Führungskompetenz einsetzen - Gültigen Staplerschein
Das erwartet Sie im Job
- Führung und Planung der Schichten - Teamleitung von bis zu 15 Mitarbeitenden - Arbeitsabläufe sichern und optimieren - Unterstützung im operativen Bereich
Das bietet der Kunde
- Unbefristeter, sicherer Arbeitsplatz - Attraktives Gehalt - Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance
Gestalten Sie mit – jetzt bewerben!
Profs & Execs steht für Professionals und Executives und ist auf die direkte Vermittlung von Fach- und Führungskräften im Logistikbereich spezialisiert.
Ob in der Logistikbranche selbst oder in der Industrie – wir verbinden die passenden Talente miteinander.
Teamleiter Logistik Arbeitgeber: Profs & Execs
Als Teamleiter Logistik in Bremen haben Sie die Möglichkeit, in einem wachsenden Familienunternehmen Verantwortung zu übernehmen und Ihre Führungskompetenzen weiterzuentwickeln. Wir bieten Ihnen einen unbefristeten Arbeitsplatz mit attraktivem Gehalt, flexiblen Arbeitszeiten und einer hervorragenden Work-Life-Balance, während Sie ein motiviertes Team von bis zu 15 Mitarbeitenden leiten und Arbeitsabläufe optimieren. Nutzen Sie die Chance, Teil eines Unternehmens zu werden, das Wert auf Mitarbeiterentwicklung und ein positives Arbeitsumfeld legt.
