Informatiker/technischer Informatiker Softwareentwicklung C und C++ (w/m/d)
Bewerben Sie sich bis zum 13.05.2026.
HYDAC Group Großbeeren
Vollzeit • Kennziffer: SW9120
Diese Herausforderungen warten auf Sie
- Sie entwickeln Embedded-Middleware in C und C++ für mobile Arbeitsmaschinen (wie etwa Bagger und Mähdrescher), unter Berücksichtigung der Anforderungen der Funktionalen Sicherheit.
- Besonders fokussieren Sie sich dabei auf die Portierung und Erweiterung der Middleware auf moderne Multi‑Core-Systeme.
- Erstellung der Software-Spezifikation, der Pflichtenhefte und die Dokumentation gehören zu Ihrem Aufgabenfeld.
- Entwicklungsbegleitende Testung und Begleitung der Inbetriebnahme zählen ebenfalls zu Ihrem neuen Job.
Wie Sie uns begeistern
- Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (M.Sc./M.Eng./Diplom) der Technischen Informatik, Informatik, Elektrotechnik, Mechatronik oder Bau-/Landmaschinentechnik o.ä.
- Sie kennen sich aus mit Mikrocontrollern, die in Embedded‑Echtzeitsystemen verwendet werden.
- Sie haben sehr gute Kenntnisse und Erfahrung in der Embedded‑Programmierung in C und C++.
- Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit der Entwicklung sicherheitsgerichteter Software und Kenntnis von Standards der Funktionalen Sicherheit (z.B.: ISO61508, ISO26262, ISO25119).
- Sie haben Spaß an komplexen Softwareprojekten und sind ein kreativer Kopf.
- Sie können sich sowohl auf Deutsch als auch Englisch gut verständigen.
Ihre Vorteile bei HYDAC
- Attraktive Vergütung plus starke Zusatzleistungen
- Flexibel arbeiten: Beruf, Familie und Freizeit im Einklang
- Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsangebote
- Wertschätzung & Mitgestaltung im Familienunternehmen
- Zugang zu Sonderkonditionen & Rabatten
- Vergünstigtes Deutschlandticket durch Arbeitgeberzuschuss
Ansprechpartner
Andreas Jäger
+49 6897 509-9562
#J-18808-Ljbffr
Informatiker/technischer Informatiker Softwareentwicklung C und C++ (w/m/d) Arbeitgeber: Programmierer Forum
ZDF Digital Medienproduktion GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Mainz oder Berlin bietet. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung und innovativen Projekten fördert das Unternehmen eine offene und kreative Kultur, die Raum für eigene Ideen lässt. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, einem hybriden Arbeitsmodell sowie attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und 30 Tagen Erholungsurlaub.
