Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte die IT-Infrastruktur und unterstütze das Team bei technischen Herausforderungen.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit familiärer Kultur und innovativen Lösungen im maritimen Bereich.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Teamevents und Zuschüsse zur Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten in einem der beliebtesten Unternehmen Deutschlands.
- Warum dieser Job: Gestalte die IT-Landschaft und arbeite in einem dynamischen Umfeld am Wasser.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Hochschulabschluss im IT-Bereich, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bewerben Sie sich bis zum . Ihre Bewerbung richten Sie bitte ausschließlich an die ausgeschriebene Firma.
Diese Herausforderungen warten auf Sie:
- Administration der örtlichen IT-Infrastruktur (Server, Backupsysteme) in Bremerhaven und Hamburg in Abstimmung mit der Zentralen IT
- Benutzersupport und Anwendungsbetreuung
- Koordinator für die am Standort eingesetzte Spezialsoftware
- Auswahl / Aufbau und Austausch von Hardware an den jeweiligen Standorten
- Onboarding- / Offboarding-Prozesse begleiten
- Datenschutzkoordinator
- Unterstützung bei der Einhaltung von Vorgaben durch den Zentralbereich IT (Sicherheitsrichtlinien, Standards)
- Teilnahme an IT-Koordinatorenrunden
- Ansprechpartner zu allen IT-Themen für die Mitarbeiter des Standorts
Wie Sie uns begeistern:
- Abgeschlossene Ausbildung (z. B. als Fachinformatiker für Systemintegration (w/m/d) oder vergleichbar) mit Erfahrung oder Berufseinsteiger (w/m/d) mit abgeschlossenem Hochschulabschluss im IT-Bereich (z. B. Informatik oder vergleichbar)
- Kenntnisse in folgenden Bereichen:
- Microsoft Windows
- Microsoft Windows Server
- Standard Büroanwendungen
- IT-Netzwerk und Technik
- PC- und Server-Hardware
- Teamfähigkeit, Eigenständigkeit, Zuverlässigkeit und Kommunikationsfähigkeit
- Gelegentliche Reisebereitschaft zwischen den Standorten
- Bereitschaft zur Weiterbildung
DAS HABEN WIR ZU BIETEN:
- Wertschätzung im Familienunternehmen
- Vertrauen und Gestaltungsspielraum
- Vielfalt der Arbeitsaufgaben durch Individualität unserer Kunden
- Flexibles, teils mobiles Arbeiten
- Familienfreundliche Arbeitszeiten, auch auf Montage
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Urlaubsfeeling bei der Arbeit durch die Nähe zum Fischereihafen
- Teamevents wie bspw. Grünkohlwanderung
Ansprechpartner: Anna Otto, Personalabteilung | Talentmanagement
Wer wir sind: Die KRAEFT Systemtechnik gehört zur HYDAC-Gruppe, einem 1963 gegründeten Familienunternehmen mit heute rund 10.000 Mitarbeitenden weltweit. Innerhalb der HYDAC-Familie agieren wir seit 2011 als Kompetenzzentrum für Stahlwasserbau und Schiffstechnik. Am Standort Bremerhaven entwickeln unsere rund 40 engagierten Kolleginnen und Kollegen individuelle Komplettlösungen für Kunden am und im Wasser. Die Leidenschaft für das maritime Umfeld, die Begeisterung für Technik, die Vielfalt der Arbeitsaufgaben und vor allem die familiäre Kultur zeichnen unser Arbeitsumfeld aus.
IT-Koordinator (w/m/d) | KRAEFT GMBH SYSTEMTECHNIK Arbeitgeber: Programmierer Forum
Die HUK-COBURG Versicherungsgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Gehalt mit 13,3 Monatsgehältern und umfangreichen Zusatzleistungen bietet, sondern auch eine flexible Work-Life-Balance durch Homeoffice-Optionen und Gleitzeit. In einem kulturell vielfältigen Umfeld fördern wir die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Qualifizierungsmaßnahmen und ein eigenes Schulungszentrum, während wir gleichzeitig Wert auf Gesundheit und Wohlbefinden legen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Koordinator (w/m/d) | KRAEFT GMBH SYSTEMTECHNIK erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Programmierer Forum bewerben
Viele Unternehmen, wie Programmierer Forum, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Koordinator (w/m/d) | KRAEFT GMBH SYSTEMTECHNIK mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Programmierer Forum und die ausgeschriebene Position IT-Koordinator (w/m/d) | KRAEFT GMBH SYSTEMTECHNIK zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Programmierer Forum vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Programmierer Forum an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
