Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe und unterstütze dein Pflegeteam in einem herzlichen Altersheim.
- Unternehmen: Familiäres Altersheim mit wertschätzender Kultur.
- Vorteile: Moderne Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag der Bewohner und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF/FH oder gleichwertige Ausbildung, Führungserfahrung wünschenswert.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Manche Ideen verändern den Alltag und diese Arbeitsstelle sogar Ihre Zukunft. Bei diesem familiären und wertschätzenden Altersheim stehen die Menschen im Mittelpunkt. Den Bewohnern wird ein sicheres und herzliches Zuhause geboten und den Mitarbeitenden ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
Zur Verstärkung des Kaders sucht das Altersheim eine engagierte und gut organisierte Person. Sie führen, begleiten und fördern Ihr Pflegeteam im Arbeitsalltag. Dabei stellen Sie eine fachgerechte und qualitativ hochstehende Pflege und Betreuung der Bewohner sicher. Zudem übernehmen Sie die Verantwortung für die Pflegeplanung sowie die korrekte Dokumentation. Sie arbeiten aktiv im Pflegealltag mit und unterstützen Ihr Team bei anspruchsvollen Situationen. Die Anwendung des Einstufungssystems RAI LTCF gehört ebenfalls zu Ihrem sehr wichtigen Verantwortungsbereich. Das Arbeitspensum kann, je nach Wunsch, zwischen 80 und 100% liegen.
Anforderungen:
- Sie verfügen über eine Ausbildung als dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF / FH oder über eine gleichwertige, in der Schweiz anerkannte Ausbildung.
- Idealerweise bringen Sie bereits erste Führungserfahrung mit oder möchten den nächsten Karriereschritt machen.
- Erfahrung im Bereich RAI LTCF ist wünschenswert.
- Sie arbeiten selbständig, verantwortungsbewusst und schätzen die Zusammenarbeit im Team.
Freuen Sie sich auf:
- Eine verantwortungsvolle Führungsfunktion mit viel Gestaltungsspielraum.
- Ein motiviertes und kollegiales Team.
- Moderne Anstellungsbedingungen sowie attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Eine sorgfältige Einarbeitung.
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
Arbeitsort: Raum Goldach.
Pflegefachfrau als teamleiterin pflege, 80-100% (w/m/d) Arbeitgeber: progress personal ag
Als Arbeitgeber in Arbon bietet dieses Unternehmen eine hervorragende Arbeitsumgebung für Maurer als Polier/Vorarbeiter. Mit einem starken Fokus auf individuelle Lösungen und qualitativ hochwertige Ergebnisse, profitieren Mitarbeiter von anspruchsvollen Projekten, modernster Infrastruktur und fortschrittlichen Anstellungsbedingungen. Das motivierte Team und die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung machen es zu einem attraktiven Arbeitsplatz.
