sachbearbeiterin verkaufsinnendienst mit aufstiegsmöglichkeiten, 90-100% (w/m/d) Jetzt bewerben
sachbearbeiterin verkaufsinnendienst mit aufstiegsmöglichkeiten, 90-100% (w/m/d)

sachbearbeiterin verkaufsinnendienst mit aufstiegsmöglichkeiten, 90-100% (w/m/d)

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Manage order processing from A-Z and assist customers with technical inquiries.
  • Arbeitgeber: Join a successful company in tool technology with a strong tradition and loyal customer base.
  • Mitarbeitervorteile: Enjoy a professional yet family-like work environment, competitive salary, and 5-6 weeks of vacation.
  • Warum dieser Job: This role offers growth opportunities, flat hierarchies, and a chance to make an impact.
  • Gewünschte Qualifikationen: You need a technical background with commercial training or vice versa; English is essential.
  • Andere Informationen: Work location is in the Frauenfeld area; flexible workload options available.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Referenz: 20043

Wenn Sie gerne die Übersicht haben, …

… dann passen Sie optimal zu diesem äußerst erfolgreichen Unternehmen im Bereich der Werkzeugtechnologie. Es verfügt über eine stark verankerte Tradition und einen langjährigen treuen Kundenstamm. Den Mitarbeitenden bietet es attraktive Anstellungsbedingungen sowie ein wertschätzendes und kollegiales Arbeitsklima . Es sucht nun eine engagierte und gut organisierte

Sachbearbeiterin Verkaufsinnendienst mit Aufstiegsmöglichkeiten, 90-100% (w/m/d)

Aufgaben

  1. Sie sind für die Auftragsabwicklung von A-Z verantwortlich und beantworten Kundenanfragen kompetent.
  2. Außerdem beraten Sie die Kunden bei technischen Fragen, auch ab und zu direkt vor Ort (im deutschsprachigen Raum).
  3. Darüber hinaus sind Sie als Lagerverantwortlicher für den Einkauf, die Disposition, die Inventur und die Qualität verantwortlich.
  4. Sie unterstützen den Geschäftsführer auch aktiv bei Marketingmaßnahmen.
  5. Ebenfalls sind Sie für den IT-Support und das ERP-System verantwortlich.
  6. Die Stellvertretung des Geschäftsführers bereichert Ihr verantwortungsvolles Aufgabengebiet.
  7. Das Arbeitspensum kann, je nach Wunsch, 90 oder 100% betragen.

Anforderungen

  1. Sie verfügen über eine handwerklich-technische Grundausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung (technische Kauffrau / technischer Kaufmann) oder über eine kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem technischem Flair.
  2. Allrounder-Fähigkeiten sind sehr gefragt.
  3. Englischkenntnisse sind wichtig, Französischkenntnisse von großem Vorteil, jedoch keine Bedingung.
  4. Beschreiben Sie sich zudem als initiativ, bodenständig, verantwortungsbewusst und mitdenkend?

Perfekt, dann haben Sie soeben „mit Weitsicht“ Ihren neuen Job gefunden, herzliche Gratulation.

Es erwartet Sie:

  1. Ein professionelles sowie familiäres Arbeitsumfeld.
  2. Leistungsgerechter Lohn sowie Aufstiegs- und Beteiligungsmöglichkeiten.
  3. 5 Wochen Ferien mit einer stufenweisen Erhöhung auf 6 Wochen.
  4. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.

Arbeitsort: Raum Frauenfeld

Habe ich Ihr Interesse geweckt? Dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung über unser Registrierungs-Tool oder via E-Mail. Gerne informiere ich Sie über diese Vakanz. Ihre Bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.

Erich Schrepfer
Geschäftsführer / Betriebsökonom FH
Langfeldstrasse 53a
8500 Frauenfeld
071 411 08 80
E-Mail schreiben

Branche: Metallverarbeitung

Funktion: Verkauf

Stellenprozent: 100%

Anstellungsart: Festanstellung

#J-18808-Ljbffr

sachbearbeiterin verkaufsinnendienst mit aufstiegsmöglichkeiten, 90-100% (w/m/d) Arbeitgeber: progress personal ag

Dieses Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein professionelles und familiäres Arbeitsumfeld bietet. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, flachen Hierarchien und der Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung, einschließlich Aufstiegschancen, ist es der ideale Ort für engagierte Fachkräfte im Verkaufsinnendienst. Zudem profitieren Sie von 5 Wochen Ferien, die auf 6 Wochen erhöht werden können, und einem wertschätzenden, kollegialen Arbeitsklima im Raum Frauenfeld.
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Kontaktperson:

progress personal ag HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: sachbearbeiterin verkaufsinnendienst mit aufstiegsmöglichkeiten, 90-100% (w/m/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die Werkzeugtechnologie und die spezifischen Produkte des Unternehmens. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und verstehst, wie die Produkte den Kunden helfen können.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Allrounder-Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du in verschiedenen Bereichen erfolgreich warst, um deine Vielseitigkeit zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Da Englischkenntnisse wichtig sind, solltest du sicherstellen, dass du in der Lage bist, dich in einem geschäftlichen Kontext auf Englisch zu verständigen. Vielleicht kannst du auch einige technische Begriffe auf Englisch lernen, um deine Sprachkenntnisse zu zeigen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Initiative und Verantwortungsbewusstsein, indem du im Gespräch Vorschläge machst, wie du das Unternehmen unterstützen kannst, insbesondere in Bezug auf Marketingmaßnahmen oder IT-Support. Das zeigt, dass du proaktiv denkst.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: sachbearbeiterin verkaufsinnendienst mit aufstiegsmöglichkeiten, 90-100% (w/m/d)

Auftragsabwicklung
Kundenberatung
Technisches Verständnis
Lagerverwaltung
Einkaufsmanagement
Disposition
Inventur
Qualitätsmanagement
Marketingunterstützung
IT-Support
ERP-Systemkenntnisse
Englischkenntnisse
Französischkenntnisse
Organisationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein
Initiative
Teamfähigkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen im Bereich Werkzeugtechnologie. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Tradition, Kundenstamm und Arbeitskultur zu erfahren.

Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Sprachkenntnisse und eventuell ein Motivationsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.

Anschreiben verfassen: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle und deine relevanten Fähigkeiten hervorhebst. Betone deine handwerklich-technische Ausbildung und deine kaufmännischen Kenntnisse.

Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über das Registrierungs-Tool oder per E-Mail ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei progress personal ag vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position eine technische Beratung der Kunden erfordert, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine technischen Fähigkeiten und dein Verständnis für die Produkte zeigen.

Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten

Die Rolle erfordert eine umfassende Auftragsabwicklung von A-Z. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Organisation und Priorisierung von Aufgaben demonstrieren. Das zeigt, dass du die Übersicht behältst und effizient arbeiten kannst.

Hebe deine Allrounder-Fähigkeiten hervor

In dieser Position sind vielseitige Fähigkeiten gefragt. Sei bereit, über deine Erfahrungen in verschiedenen Bereichen zu sprechen, sei es im Verkauf, Einkauf oder IT-Support. Dies zeigt, dass du flexibel und anpassungsfähig bist.

Sprich über deine Initiative und Verantwortungsbewusstsein

Die Stellenbeschreibung betont die Wichtigkeit von Initiative und Verantwortungsbewusstsein. Bereite Beispiele vor, in denen du proaktiv gehandelt hast oder Verantwortung übernommen hast, um zu zeigen, dass du diese Eigenschaften verkörperst.

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  • sachbearbeiterin verkaufsinnendienst mit aufstiegsmöglichkeiten, 90-100% (w/m/d)

    Vollzeit
    36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
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    Bewerbungsfrist: 2027-01-14

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    progress personal ag

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