Auf einen Blick
- Aufgaben: Wachse mit uns und übernehme die Verantwortung für unsere Affiliate-Einnahmen.
- Unternehmen: Innovatives FinTech-Unternehmen mit flacher Hierarchie und dynamischer Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, Gesundheitsleistungen und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vollständig remote oder hybrid, mit großartigen Aufstiegsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze KI, um Affiliate-Partnerschaften zu optimieren und echten Einfluss zu nehmen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Affiliate-Partnerschaften und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Progressive Leasing ist ein führender Anbieter von In-Store- und E-Commerce-Leasinglösungen. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung im FinTech-Bereich sind wir von einem Start-up zu einem Branchenführer gewachsen, indem wir innovativ, einfach und wertschätzend mit Menschen umgehen. Wir sind eine Tochtergesellschaft von PROG Holdings (NYSE: PRG), einem FinTech-Holdingunternehmen mit drei Geschäftsbereichen: Progressive Leasing, Purchasing Power (ein führendes Mitarbeiterkaufprogramm für Konsumgüter und Dienstleistungen über Gehaltsabzüge) und Four, einer Buy Now Pay Later (BNPL) Plattform.
Über Four Technologies
Four Technologies ist ein schnell wachsendes, in Miami ansässiges Finanztechnologieunternehmen, das 2018 gegründet wurde und Buy Now, Pay Later (BNPL) Lösungen anbietet. Die innovative Plattform Four ermöglicht es Käufern, Einkäufe in vier zinsfreie Raten aufzuteilen, während sie Einzelhändlern hilft, höhere Konversionsraten, größere durchschnittliche Bestellwerte und ein stärkeres Umsatzwachstum zu erzielen.
Über die Rolle
Wir suchen einen Affiliate Partnerships & Revenue Manager, der den Affiliate-Umsatzstrom von Four verantwortet und ausbaut. Diese Rolle ist verantwortlich für die Verbesserung der Leistung unserer bestehenden Affiliate-Basis, den Aufbau starker Beziehungen zu Affiliate-Brokern und Einzelhändlern sowie die Suche nach neuen Möglichkeiten zur Steigerung des Umsatzes und des GMV-Beitrags, den Four durch Affiliate-Partnerschaften generiert.
Dies ist keine passive Partnerverwaltungsrolle. Sie werden ein Umsatzziel und einen Prozentsatz des GMV-Ziels besitzen und erwartet, beide im Laufe der Zeit zu verbessern. Sie werden die Partnerleistung analysieren, identifizieren, wo Wert verloren geht oder nicht erfasst wird, stärkere kommerzielle Bedingungen aushandeln und die Berichterstattung, Analytik und Betriebssysteme aufbauen, die den Affiliate-Kanal effektiver machen.
Ein wesentlicher Teil dieser Rolle besteht darin, KI-unterstützte Automatisierung zu nutzen, um den Affiliate-Umsatz systematisch im Laufe der Zeit zu verbessern. Das bedeutet, Workflows, Dashboards, Warnmeldungen, Scorecards, interne Tools und Optimierungsschleifen zu erstellen, die Four helfen, zu erkennen, wo Umsatz verpasst wird, wo die Partnerökonomie verbessert werden kann, wo der GMV-Beitrag wachsen kann und wo als Nächstes Maßnahmen ergriffen werden sollten.
Was Sie tun werden
- Affiliate-Umsatzverantwortung
- Besitzen Sie den Affiliate-Umsatzstrom von Four, einschließlich Kanalwachstum, Partnerleistung und Prozentsatz des GMV-Beitrags.
- Erstellen und verwalten Sie klare Kanalberichte über Umsatz, GMV-Beitrag, Partnermix, Leistungstrends und Chancenpipeline.
- Fokussieren Sie sich zunächst darauf, die bestehende Affiliate-Basis von Four zu optimieren und den Wert, den Four aus aktuellen Beziehungen schöpft, zu steigern.
- Partnerschaften & kommerzielles Wachstum
- Aufbau und Pflege starker Arbeitsbeziehungen zu Affiliate-Brokern, Einzelhändlern und anderen relevanten Partnern.
- Direkte Verhandlung von kommerziellen Bedingungen, Wirtschaftlichkeit, Platzierungen und Programmstrukturen, die die Ergebnisse von Four verbessern.
- Analytik, Berichterstattung & Optimierung
- Besitzen Sie die Berichterstattung und Analytik für den Affiliate-Kanal direkt; diese Rolle verlässt sich nicht auf eine separate Funktion zur Interpretation der Kanalperformance.
- Analysieren Sie die Wirksamkeit des aktuellen Affiliate-Programms von Four über Partner, Händler, Kategorien, Platzierungen, Wirtschaftlichkeit und Beitrag zum GMV.
- Automatisierung & technische Hebel
- Erstellen Sie KI-unterstützte Workflows, Dashboards, Automatisierungen und Optimierungssysteme, die die Affiliate-Leistung kontinuierlich verbessern.
- Identifizieren Sie wiederkehrende manuelle Arbeiten und verwandeln Sie diese in dauerhafte Automatisierung, wo immer möglich.
- Produkt- & Marketingpartnerschaft
- Enger Kontakt mit dem Produktteam, um zu verbessern, wie Affiliate-Möglichkeiten in der Four-Erfahrung positioniert werden.
- Arbeiten Sie eng mit dem Marketing zusammen, um sicherzustellen, dass Affiliate-Möglichkeiten angemessen durch Kampagnen, Inhalte, Promotionen und Kanalkoordination unterstützt werden.
Was Sie mitbringen werden
- Bedeutende Erfahrung in Affiliate-Partnerschaften, Performance-Marketing, Geschäftsentwicklung oder einer verwandten analytisch anspruchsvollen Rolle.
- Starke analytische Fähigkeiten; Sie können von Rohdaten zu Erkenntnissen und Maßnahmen gelangen, ohne auf jemand anderen warten zu müssen.
- Hohe technische Kompetenz und Komfort beim Erstellen von Berichten, Automatisierungen, Workflows und KI-unterstützten Tools.
Wir bieten
- Wettbewerbsfähige Vergütung
- Gelegenheit zur Weiterentwicklung auf der Führungsebene
- Vollständige Gesundheitsleistungen: Medizinische/Zahnmedizinische/Sicht-/Lebensversicherung + bezahlte Elternzeit
- Unternehmensübereinstimmende 401k
- Bezahlte Freizeit + bezahlte Feiertage + bezahlte Freiwilligenstunden
Progressive Leasing begrüßt und fördert Vielfalt am Arbeitsplatz. Wir diskriminieren nicht in irgendeinem Aspekt der Beschäftigung aufgrund von Rasse, Farbe, Religion, nationaler Herkunft, Abstammung, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Alter, Veteranenstatus, Behinderung oder einer anderen durch Bundes-, Landes- oder lokale Antidiskriminierungsgesetze geschützten Eigenschaft, wo Progressive Leasing tätig ist.
Affiliate Partnerships & Revenue Manager - FOUR (Remote) Arbeitgeber: Progressive Leasing
Progressive Leasing ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, einer inklusiven Unternehmenskultur und umfangreichen Vorteilen wie wettbewerbsfähiger Vergütung, umfassenden Gesundheitsleistungen und flexiblen Arbeitszeiten, fördert das Unternehmen eine Atmosphäre, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten entfalten und wachsen können. Die Remote-Arbeitsoption ermöglicht es Ihnen, von überall in den kontinentalen USA zu arbeiten, was die Work-Life-Balance erheblich verbessert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Affiliate Partnerships & Revenue Manager - FOUR (Remote) erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Affiliate Partnerships & Revenue Manager - FOUR (Remote) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Progressive Leasing arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Affiliate Partnerships & Revenue Manager - FOUR (Remote) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Progressive Leasing vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Progressive Leasing zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Progressive Leasing leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.
