Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Bereitstellung und Betreuung von IT-Anwendungen und Infrastruktur.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines Großkunden in der Bodenseeregion mit spannenden IT-Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeitstelle mit flexibler Vertragsart und der Möglichkeit zur Übernahme.
- Warum dieser Job: Nutze deine IT-Skills in einem dynamischen Umfeld und entwickle dich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich sowie Erfahrung im Support.
- Andere Informationen: 12 Monate Laufzeit mit Option auf Verlängerung oder Übernahme.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
IT-Admin für den Bodenseekreis gesucht (PLZ 88*) (CF-34356645) Überlingen (88662), Deutschland
Für meinen Großkunden in der Bodenseeregion 88* suche ich einen IT-Admin (m/w/d)
Aufgaben:
- Fachspezifische IT-Anwendungen eigenverantwortlich bereitstellen, administrieren und betreuen, ebenso in der IT-Infrastruktur
- Log Performance- und Monitoring-Daten innerhalb der IT-Infrastruktur analysieren und betreuen
- Technische Dokumentationen erstellen und pflegen, sowie Benutzer- und Berechtigungsvergaben verwalten
- Azure-Umgebung betreuen, sowie MDM und Application Management (Microsoft Intune)
Diese Skills sollen Sie mitbringen können:
- Abgeschlossene Ausbildung z.B. als Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration, IT-Techniker (m/w/d)
- Oder abgeschlossenes Studium im Bereich IT, zum Beispiel Informatik/ Wirtschaftsinformatik
- Expertise im Support von Serversystemen bzw. Applikationen
- Ordentliches Grundverständnis im Bereich Windows Server und SAP Basis, Systemkenntnisse
- Know-how im Bereich Windows Server Services, Microsoft Anwendungen, VMware, Veeam und Linux von Vorteil
- Bereits gearbeitet mit Zero-Trust, IT-Security und ITIL-Prozessen
Rahmenbedingungen:
- Laufzeit: 12 Monate (mit Option auf Verlängerung auf 18 Monate oder Übernahme)
- Standort: Bodenseekreis PLZ 88* (Raum Überlingen)
- Vertragsart: freelance (Dienstleistungsvertrag) oder ANÜ (Arbeitnehmerüberlassung)
- Auslastung: Vollzeit (40 h / Woche)
Haben Sie Interesse oder kennen jemanden, der nach so einer Vakanz sucht, dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung an r.delpapa(at)sthree.com.
Bei weiteren Fragen stehe ich Ihnen unter der Nummer 0711 4898 2076 gerne zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
IT-Admin für den Bodenseekreis gesucht (PLZ 88*) Arbeitgeber: Progressive Recruitment
Kontaktperson:
Progressive Recruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Admin für den Bodenseekreis gesucht (PLZ 88*)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der IT-Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Technologien und Tools, die in der Stellenanzeige erwähnt werden, wie Azure, Microsoft Intune oder VMware. Zeige in Gesprächen, dass du dich mit diesen Technologien auskennst und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du typische Fragen zu IT-Infrastruktur, Serveradministration und IT-Security durchgehst. Das zeigt dein Engagement und deine Fachkenntnisse.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für IT und kontinuierliches Lernen. Erwähne in Gesprächen, wie du dich über aktuelle Trends informierst oder an Weiterbildungen teilnimmst. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Admin für den Bodenseekreis gesucht (PLZ 88*)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, aktuelle Projekte und spezifische Anforderungen an die Stelle zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der IT-Admin-Position zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen mit IT-Anwendungen, Servern und den geforderten Technologien.
Technische Dokumentation: Bereite eine technische Dokumentation vor, die deine Kenntnisse in der Administration von IT-Infrastrukturen und deine Erfahrungen mit Azure-Umgebungen oder Microsoft Intune zeigt. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Progressive Recruitment vorbereitest
✨Verstehe die technischen Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Technologien und Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Azure, Microsoft Intune und Windows Server. Zeige im Interview, dass du praktische Erfahrungen mit diesen Technologien hast.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der IT-Administration und im Support von Serversystemen demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen.
✨Zeige dein Verständnis für IT-Security
Da Kenntnisse im Bereich Zero-Trust und IT-Security gefordert sind, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Erkläre, wie du Sicherheitsrichtlinien in der Vergangenheit umgesetzt hast und welche Best Practices du befolgst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
