Leiter Einkauf und Planung (m/w/d)
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Landau in der Pfalz Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Einkaufsstrategie und optimiere Prozesse für Effizienz und Qualität.
  • Arbeitgeber: Progroup ist ein führendes, familiengeführtes Unternehmen in der Papier- und Verpackungsindustrie.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße mobiles Arbeiten, flexible Zeiten und 30 Tage Urlaub für die perfekte Work-Life-Balance.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens mit einer starken Teamkultur und spannenden Weiterbildungsangeboten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du hast Erfahrung im Einkauf und gute Kenntnisse in MS Office und idealerweise SAP S/4HANA.
  • Andere Informationen: Wir feiern Erfolge mit Mitarbeiterevents und bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Progroup ist ein familiengeführtes Unternehmen der Papier- und Verpackungsindustrie. Derzeit ist es in sechs zentraleuropäischen Ländern mit insgesamt drei Papierfabriken, zwölf Wellpappformatwerken, einem Logistikunternehmen und einem EBS-Kraftwerk präsent. Damit ist Progroup einer der größten Produzenten von Wellpappenrohpapier und Wellpappformaten auf dem europäischen Markt. Du entwickelst und verantwortest mit dem Einkaufsteam die Einkaufsstrategie, übersetzt diese in klare Methoden, Richtlinien und Werkzeuge und sorgst für deren Anwendung und Weiterentwicklung im Unternehmen. Du schulst und befähigst Kollegen im Einkauf und angrenzenden Bereichen, implementierst neue Standards und begleitest Change-Prozesse aktiv mit Trainings und Kommunikation. Du überwachst die Einhaltung von Einkaufsrichtlinien und -prozessen, führst regelmäßige Kontrollen durch, identifizierst Abweichungen und wirkst auf die nachhaltige Sicherstellung der Methodenkompetenz hin. Du analysierst, standardisierst und optimierst bestehende Einkaufsprozesse in Bezug auf Effizienz, Qualität und Digitalisierung – mit dem Ziel, eine Best-Practice-Kultur im Einkauf zu etablieren. Du entwickelst ein KPI- und Risikomanagementsystem, analysierst Einkaufsdaten, leitest Optimierungspotenziale ab und begleitest strategisch relevante Projekte im Bereich Methoden, Tools und Prozesse. Du bist fachlicher Ansprechpartner für digitale Einkaufssysteme, betreust deren Weiterentwicklung und fungierst als Key User bei der Auswahl, Implementierung und Maintenance moderner E-Procurement-Lösungen. Du agierst als Business Partner für interne und externe Stakeholder, förderst die Integration von Einkaufsmethoden in bereichsübergreifende Prozesse und bringst ökologische und soziale Verantwortung entlang der Lieferkette mit ein. Du hast ein Studium / Ausbildung in Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Einkauf oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast mehrere Jahre Erfahrung im Einkauf Du bringst einen sicheren Umgang mit den MS-Office-Produkten mit und du hast idealerweise erste Erfahrung mit SAP S/4HANA Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten dir einen zukunftssicheren Job in einem der wachstumsstärksten Unternehmen der Branche sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub, damit du Job und Privatleben gut miteinander vereinbaren kannst Wir sind JobRad-Arbeitgeber. Unser Progroup-Campus bietet dir vielfältige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung – sowohl digital als auch in Präsenz Wir feiern unsere Erfolge und schaffen durch vielfältige Mitarbeiterevents einmalige Momente, die uns als Team noch fester zusammenschweißen Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer, deines nächstmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung online über unsere Website: 999Z FULL_TIME

Leiter Einkauf und Planung (m/w/d) Arbeitgeber: Progroup Ag

Progroup ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in der dynamischen Papier- und Verpackungsindustrie bietet, sondern auch eine familiäre Unternehmenskultur, die auf Teamgeist und persönliche Entwicklung setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und umfangreichen Weiterbildungsangeboten auf dem Progroup-Campus fördert das Unternehmen aktiv die berufliche und persönliche Entfaltung seiner Mitarbeiter. Zudem sorgen zahlreiche Mitarbeiterevents für ein starkes Gemeinschaftsgefühl und unvergessliche Erlebnisse im Team.
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Kontaktperson:

Progroup Ag HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter Einkauf und Planung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Netzwerke in der Branche sind entscheidend. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten im Einkauf und in der Verpackungsindustrie zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu erweitern und potenzielle Kontakte zu knüpfen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Einkauf, insbesondere in Bezug auf Digitalisierung und nachhaltige Praktiken. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Technologien und Methoden Bescheid weißt, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Einkauf und in der Prozessoptimierung demonstrieren. Überlege dir, wie du erfolgreich Einkaufsstrategien implementiert oder Teams geschult hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse in SAP S/4HANA beziehen. Wenn du noch keine Erfahrung hast, informiere dich über die Software und deren Anwendung im Einkauf, um im Gespräch kompetent auftreten zu können.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Einkauf und Planung (m/w/d)

Einkaufsstrategieentwicklung
Methodenkompetenz
Schulung und Befähigung von Mitarbeitern
Prozessoptimierung
Kenntnisse in E-Procurement-Systemen
Analytische Fähigkeiten
Risikomanagement
KPI-Entwicklung
Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
MS Office Kenntnisse
Erfahrung mit SAP S/4HANA
Deutsch- und Englischkenntnisse
Change-Management

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über Progroup. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Leiter Einkauf und Planung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Einkauf sowie deine Erfahrung mit MS-Office und SAP S/4HANA.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Einkauf und deine Fähigkeit zur Implementierung von Einkaufsstrategien ein.

Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung über die Website von Progroup ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen und Dokumente vollständig und korrekt anzugeben, einschließlich deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Progroup Ag vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Kultur von Progroup. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Einkaufsstrategien entwickelt oder optimiert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.

Kenntnisse über digitale Einkaufssysteme

Da der Job auch die Betreuung digitaler Einkaufssysteme umfasst, solltest du dich mit den gängigen E-Procurement-Lösungen vertraut machen. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich zu erläutern.

Fragen zur Teamarbeit stellen

Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, stelle Fragen zur Teamdynamik und zu den internen Prozessen. Das zeigt dein Interesse an einer erfolgreichen Integration in das bestehende Team.

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