Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und realisiere innovative Qualifizierungsstrategien für unsere Produktionsteams.
- Arbeitgeber: Progroup, ein führendes Unternehmen in der Papier- und Verpackungsindustrie.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Gesundheitsprogramme.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten und Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Papierindustrie mit modernen Lernformaten und Schulungen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Natur- oder Ingenieurwissenschaften oder mehrjährige Erfahrung in der Papierindustrie.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Wir sind Progroup: Motiviert. Engagiert. Vielfältig. Progroup ist ein familien geführtes Unternehmen der Papier- und Verpackungsindustrie. Derzeit sind wir in sechs zentral europäischen Ländern mit insgesamt drei Papierfabriken, vierzehn Wellpappformatwerken, einem Logistikunternehmen und zwei EBS-Kraftwerken präsent. Damit ist Progroup einer der größten Produzenten von Wellpappenrohpapier und Wellpappformaten auf dem europäischen Markt.
Das sind deine Aufgaben:
- Qualifikationsstrategie: Du entwickelst, planst und realisierst standortübergreifende Qualifizierungsstrategien für Mitarbeitende in der Produktion – in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen.
- Bedarfsermittlung: Du ermittelst systematisch den Qualifizierungsbedarf gemeinsam mit Standortleitungen, Fachbereichen und HPM und leitest daraus gezielte Maßnahmen ab.
- Standards & Weiterentwicklung: Du treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung der Qualifikationsstrategie sowie der Ausbildungs- und Schulungsstandards voran.
- Schulungen: Du unterstützt aktiv bei der Konzeption und Durchführung von Schulungen im Rahmen der Einführung neuer Technologien an den Standorten.
- Lernformate: Du baust moderne Lernformate wie Job Instruction, Blended Learning, E-Learning und Learning-on-the-Job auf und etablierst diese nachhaltig im Unternehmen.
- Qualität & Wirksamkeit: Du evaluierst die Wirksamkeit von Schulungsmaßnahmen anhand von KPIs, Feedbacks und Lernzielkontrollen und definierst messbare Ziele zur Abbildung des Qualifikationsstands je Abteilung und Standort.
- Anbietersteuerung: Du wählst externe Bildungsanbieter aus, steuerst die Zusammenarbeit und stellst die Qualität der Trainings im Rahmen der Qualifikationsstrategie sicher.
Das bringst du mit:
- Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Natur- oder Ingenieurwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Papiertechnik oder Prozesstechnik bringst du mit. Alternativ mehrjährige Berufserfahrung in der Papierindustrie in einer Führungsfunktion.
- Berufserfahrung: Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Prozessindustrie mit Schichtbetrieb (idealerweise in der papierherstellenden Industrie).
- Methodenkompetenz: Du hast Erfahrung in der Planung, Koordination und Umsetzung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie in der Konzeption von Schulungsprogrammen und Qualifikationsmatrizen.
- Zusatzqualifikation: Du hast eine erfolgreich abgelegte Ausbildereignungsprüfung (AEVO) und Kenntnisse in modernen Didaktik- und Lernmethoden.
- Fachkenntnisse: Du verfügst über fundierte Expertenkenntnisse in der Arbeit mit Papiermaschinen, der Stoffaufbereitung, RSM sowie relevanten Nebenaggregaten und setzt dieses Know-how sicher im Produktionsumfeld ein.
- Systeme & Tools: Im Umgang mit Prozessleitsystemen bist du sicher und arbeitest routiniert mit dem MS-Office-Paket.
- Reisebereitschaft: Du betreust in deiner Funktion standortübergreifend unsere drei Papiermaschinen (Burg bei Magdeburg, Eisenhüttenstadt, Sandersdorf-Brehna) und bringst somit eine hohe Reisebereitschaft mit.
Deine Vorteile bei uns:
- Wir bieten dir einen zukunftssicheren Job in einem der wachstumsstärksten Unternehmen der Branche sowie einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
- Deinen Einsatz belohnen wir mit einer attraktiven Vergütung.
- Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub, damit du Job und Privatleben gut miteinander vereinbaren kannst.
- Wir empfangen dich mit modernsten Arbeitsplätzen und einer hochwertigen Ausstattung.
- Deine Gesundheit steht bei uns ganz oben. Nutze kostenlose Vorsorgechecks und Kostenerstattungen im Rahmen unseres Gesundheitsprogramms.
- Unser Progroup-Campus bietet dir vielfältige Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung - sowohl digital als auch in Präsenz.
- Wir feiern unsere Erfolge und schaffen durch vielfältige Mitarbeiterevents einmalige Momente, die uns als Team noch fester zusammenschweißen.
- In unserer Caféteria erwartet dich ein abwechslungsreiches Mittagsangebot.
Senior Experte Qualifikation (m/w/d) im Bereich Prozesstechnik Arbeitgeber: Progroup
Kontaktperson:
Progroup HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Experte Qualifikation (m/w/d) im Bereich Prozesstechnik
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Unternehmen vertraut, bevor du zum Vorstellungsgespräch gehst. Schau dir ihre Projekte, Werte und die Unternehmenskultur an. So kannst du gezielt zeigen, wie du ins Team passt!
✨Zeig deine Leidenschaft!
Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, lass deine Begeisterung für die Prozesstechnik durchscheinen. Erzähl von Projekten, die dir am Herzen liegen, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Frag nach dem nächsten Schritt!
Am Ende des Gesprächs solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Experte Qualifikation (m/w/d) im Bereich Prozesstechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Senior Experte Qualifikation interessierst und was dich an Progroup begeistert.
Sei konkret!: Gib uns konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Wenn du über deine Erfolge sprichst, mach es greifbar – Zahlen und Ergebnisse sind immer ein Plus!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst – frische Augen sehen oft mehr!
Bewirb dich direkt bei uns!: Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet. Und vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Progroup vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur von Progroup. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Qualifikationsstrategie und Schulungsentwicklung demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen zur Weiterentwicklung stellen
Zeige dein Interesse an der kontinuierlichen Verbesserung, indem du Fragen zur Weiterentwicklung der Qualifikationsstrategien stellst. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Technisches Know-how betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in der Prozesstechnik und den Umgang mit Prozessleitsystemen hervorhebst. Bereite dich darauf vor, technische Fragen zu beantworten und erkläre, wie du diese Kenntnisse in der Praxis angewendet hast.