Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und entwickle ein Vertriebsteam, um den gesamten Transaktionszyklus zu steuern.
- Unternehmen: Marktführer im Rückmietverkauf von Einfamilienhäusern in Berlin.
- Vorteile: Gestaltungsfreiraum, attraktive Vergütung und regelmäßige Team-Events.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Diversität und Inklusion.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen PropTech-Unternehmens mit echtem Einfluss auf die Kunden.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2C-Vertrieb und Führungskompetenz in einem digitalen Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Als Wachstumstreiber verbindet A11 die ambitioniertesten europäischen Start-ups, Scale-ups und KMUs mit Top-Talenten, die bereit sind, echten Impact zu erzielen. Wir suchen eine:n erfahrene:n und durchsetzungsstarke:n Director Sales (m/w/d) für eines unserer Partnerunternehmen in Berlin. Das Unternehmen ist Deutschlands Marktführer im Rückmietverkauf von Einfamilienhäusern und bietet eine wegweisende Lösung für Eigenheimbesitzer:innen, die finanzielle Freiheit mit langfristiger Wohnsicherheit verbindet — und schafft damit Zugang zu Kapital, ohne das Zuhause aufzugeben.
Eine erfolgreiche Finanzierungsrunde in Höhe von €500 Mio. setzt den Rahmen für deine Mission: Du verantwortest den gesamten Transaktionszyklus — vom Ankauf über die Bestandsphase bis zum Exit — und führst den Vertrieb in die nächste Wachstumsphase. Mit Fokus auf Teamführung, Prozessexzellenz und Conversion-Steuerung treibst du den Ausbau eines Wachstumsmotors voran, der Hunderte von Transaktionen im Jahr trägt. In deiner täglichen Arbeit entwickelst du dein Team weiter, schärfst Vertriebsstrategie und Customer Journey und bringst Vertrieb, Marketing und Geschäftsführung in Einklang. Du schaffst ein Setup, das skaliert entlang eines komplexen Funnels mit langer Entscheidungsdauer und hoher emotionaler Relevanz.
Sei verantwortlich für:
- Die Führung und Weiterentwicklung des bundesweiten Vertriebsteams im Innen- und Außendienst — inklusive Coaching, Playbook und gemeinsamem Talktrack
- Die Verantwortung für den gesamten Transaktionszyklus — vom Erstkontakt über den Ankauf und die Bestandsphase bis zum Exit
- Die zahlengetriebene Steuerung der Vertriebsperformance entlang klarer KPIs: Conversion Rates, Lead-Zyklen, Abschlussquoten und Time-to-Close
- Die Gestaltung der Customer Journey — entlang eines beratungsintensiven Entscheidungsprozesses mit hoher emotionaler Relevanz
- Die Sicherstellung einer exit-fähigen Portfolioqualität — von Ankaufskriterien über Objektstandards bis zur Übergabe an Kapitalpartner
- Die enge Verzahnung mit Marketing und Geschäftsführung entlang von Lead-Funnel, Marktfeedback und Produktentwicklung
- Die Integration digitaler Werkzeuge und KI-gestützter Automatisierung entlang des gesamten Lead-Prozesses
Dein Profil:
- Mehrjährige Führungserfahrung im B2C-Vertrieb in einem digitalen, stark wachsenden Umfeld
- Immobilienerfahrung ist ein Plus
- Datengetriebener Führungsstil mit klarem Fokus auf KPIs, Conversion und CRM-Disziplin
- Erfahrung im Aufbau skalierbarer Vertriebsprozesse und belastbarer Strukturen
- Nachweisliche Erfolge in Change Management, in der Weiterentwicklung und in der Performance-Steigerung Vertriebsteams
- Unternehmerisches Denken und strategischer Weitblick kombiniert mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität
- Entscheidungs- und Durchsetzungsstärke und Charisma im Auftreten
- Leidenschaft für Customer Experience — du willst, dass Prozesse für unsere Kund:innen leicht, verständlich und menschlich werden
Die Position ist in Berlin angesiedelt.
Benefits & Perks:
- Eine gestaltungsstarke Position in einem zukunftsorientierten PropTech-Unternehmen in einem rasant wachsenden Markt
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung
- Raum zur Umsetzung eigener Ideen sowie Übernahme von viel Verantwortung
- Erfrischendes Arbeitsatmosphäre mit gegenseitiger Unterstützung im Team
- Regelmäßige Team-Events und eine offene, wertschätzende Teamkultur
- Attraktives, leistungsorientiertes Gehaltspaket mit fixem und variablem Anteil sowie klarer Entwicklungsperspektive
Wir engagieren uns für Diversität und Inklusion. A11 engagiert sich für Vielfalt und Chancengleichheit bei der Einstellung aller - BewerberInnen, KandidatInnen und MitarbeiterInnen gleichermaßen. Wir schätzen Menschen - mit all unseren großartigen, vielfältigen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen - und freuen uns auf deine Bewerbung.
Director Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Project A Services GmbH & Co. KG
A11 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Berlin bietet. Mit einem klaren Fokus auf Teamführung und persönlicher Weiterentwicklung ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Ideen umzusetzen und Verantwortung zu übernehmen. Die enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und die regelmäßigen Team-Events fördern eine offene und wertschätzende Kultur, während ein attraktives Gehaltspaket und klare Entwicklungsperspektiven die Mitarbeiter motivieren, ihr Bestes zu geben.
Kontaktdaten:
Project A Services GmbH & Co. KG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director Sales (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Project A Services GmbH & Co. KG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Project A Services GmbH & Co. KG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Project A Services GmbH & Co. KG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Project A Services GmbH & Co. KG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Sales (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Project A Services GmbH & Co. KG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Project A Services GmbH & Co. KG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Project A Services GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!