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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead innovative marketing strategies to drive growth and customer engagement.
- Arbeitgeber: Join Project A, a dynamic VC supporting startups with capital and expertise.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work, team events, and a modern office in Stuttgart.
- Warum dieser Job: Be part of a creative culture that values collaboration and excellence.
- Gewünschte Qualifikationen: 10+ years in marketing, with 5+ in leadership; strong digital marketing skills required.
- Andere Informationen: Competitive salary between €120,000 and €180,000 based on experience.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 120000 - 180000 € pro Jahr.
Die Position
Bewirb dich als erfahrener und innovativer Chief Marketing Officer – E-Commerce (m/w/d) für eines unserer Partnerunternehmen. Du wirst dabei helfen, die Vision des Unternehmens in die Tat umzusetzen und das Wachstum voranzutreiben.
In deiner täglichen Arbeit konzentrierst du dich auf die Entwicklung einer wachstumsorientierten Marketingstrategie und verantwortest den Ausbau einer performanten Marketingorganisation. Gleichzeitig spielst du eine entscheidende Rolle für die gesamte strategische und operative Entwicklung des Unternehmens.
Das multinationale, ambitionierte Marketingteam deckt die Bereiche Projektmanagement, CRM, CX, Content Management, Kampagnenmanagement, Performance Marketing, Data Analytics, Marketingautomatisierung sowie Social Media ab.
Sei verantwortlich für:
- Entwicklung und Umsetzung ganzheitlicher Marketingstrategien zur Förderung der Kundenakquise und Kundenbindung
- Identifizierung und Nutzung neuer Marketingtrends und -technologien, um die europaweite Marktführer-Position international auszubauen
- Entwicklung und Umsetzung von kreativen Kampagnen mit Fokus auf die Generierung von Reichweite und Performance
- Optimierung der Customer Experience entlang des gesamten Life-Cycles mit besonderem Fokus auf UX/UI und CRM
- Roll-out bestehender Marketingmechaniken in neue internationale Märkte sowie Marketing-Lokalisierung
- Nutzung von Analysen und datengesteuerten Erkenntnissen zur Optimierung von Strategien und zur Förderung kontinuierlicher Verbesserungen
- Enge Zusammenarbeit mit anderen Funktionsbereichen innerhalb des Unternehmens und mit dem Managementteam (CEO und CFO)
- Führung und Entwicklung des Marketingteams und Förderung einer Kultur der Kreativität, Zusammenarbeit und Exzellenz
Dein Profil
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Bereich Marketing, davon mindestens 5 Jahre in einer leitenden Funktion
- Nachgewiesene Erfahrung in der Beratung und Betreuung von Marketingstrategien für mehrere Unternehmen oder Kunden
- Ausgeprägtes Verständnis von digitalem Marketing, Markenentwicklung und Performance Marketing
- Ausgezeichnete Führungs-, Kommunikations- und Sozialkompetenzen
- Fähigkeit zu strategischem und kreativem Denken mit einem datengestützten Ansatz zur Entscheidungsfindung
- Nachgewiesene Erfolge bei der Verwaltung von Budgets, Marketingaktivitäten und der Förderung von Wachstum
- Fähigkeit, sich in einem schnelllebigen und dynamischen Umfeld zurechtzufinden
- Hands-on-Mentalität und Freude daran, ambitionierte Ziele zu erreichen
Der tarifliche Mindestlohn beträgt 65,00 EUR pro Stunde. Wir bieten jedoch ein Bruttojahresgehalt zwischen 120.000,- EUR und 180.000,- EUR je nach Erfahrung.
Benefits und Vorteile
- Kurze Entscheidungswege, offene Kommunikation sowie Raum für die Umsetzung eigener Ideen
- Spannende Aufgabenbereiche in einem innovativen und internationalen Arbeitsumfeld
- Einen modernen Arbeitsplatz im Zentrum Stuttgarts mit optimalen Verkehrsanbindungen
- Eine Reihe von Teamevents sowie interne Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Frisches Obst, Smoothies und 3x wöchentlich gesponserter Lunch inklusive TGIF-BBQ auf unserer 300qm Terrasse
- Corporate Benefits: hochwertigen Sonderkonditionen namhafter Hersteller und Marken
Wir engagieren uns für Diversität und Inklusion
Project A engagiert sich für Vielfalt und Chancengleichheit bei der Einstellung aller – BewerberInnen, KandidatInnen und MitarbeiterInnen gleichermaßen. Wir schätzen Menschen – mit all unseren großartigen, vielfältigen Hintergründen, Perspektiven und Erfahrungen – und freuen uns auf deine Bewerbung.
Project A ist der operative VC, der seinen Startups Kapital, einen weitreichenden Netzwerk und exklusiven Zugang zu einer Vielzahl operativer Experten bietet.
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Chief Marketing Officer Arbeitgeber: Project A Ventures
Kontaktperson:
Project A Ventures HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Chief Marketing Officer
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Branchenkontakten, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bleibe über aktuelle Marketingtrends informiert. Abonniere relevante Newsletter oder folge führenden Marketing-Influencern auf Social Media, um innovative Ideen zu sammeln, die du in deinem Vorstellungsgespräch präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfolge im Marketing zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Entwicklung von Marketingstrategien und der Führung von Teams am besten darstellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Unternehmen und seine Vision. Informiere dich über die aktuellen Projekte und Herausforderungen des Unternehmens, um im Gespräch zu zeigen, dass du wirklich an der Position interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Chief Marketing Officer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensvision: Informiere dich über die Vision und Mission des Unternehmens, für das du dich bewirbst. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens 10-jährige Erfahrung im Marketing, insbesondere deine Führungserfahrung und Erfolge in der Entwicklung von Marketingstrategien. Konkrete Beispiele sind hier besonders wertvoll.
Zeige deine Kreativität: Da die Rolle kreative Kampagnenentwicklung erfordert, solltest du Beispiele für innovative Marketingprojekte oder -kampagnen anführen, die du geleitet hast. Dies kann durch Fallstudien oder spezifische Ergebnisse geschehen.
Fokussiere auf Datenanalyse: Stelle sicher, dass du deine Fähigkeit zur datengestützten Entscheidungsfindung betonst. Nenne konkrete Tools oder Methoden, die du verwendet hast, um Marketingstrategien zu optimieren und den Erfolg zu messen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Project A Ventures vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Strategien zur Erreichung dieser Vision beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Marketingstrategie entwickeln, sondern auch die Unternehmensziele unterstützen kannst.
✨Bereite kreative Kampagnenideen vor
Denke an innovative Kampagnen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, und bereite einige neue Ideen vor, die du dem Team vorstellen kannst. Dies zeigt nicht nur deine Kreativität, sondern auch dein Engagement für die Rolle und das Unternehmen.
✨Datengetriebenes Denken demonstrieren
Bereite Beispiele vor, wie du Datenanalysen genutzt hast, um Marketingstrategien zu optimieren. Sei bereit, über spezifische KPIs zu sprechen und wie du diese zur Verbesserung der Customer Experience eingesetzt hast.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du eine Kultur der Kreativität und Zusammenarbeit gefördert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast. Das zeigt, dass du nicht nur strategisch denken, sondern auch ein effektiver Leader sein kannst.
