Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Produktstrategie für KI und verbessere das Nutzererlebnis auf unserer Plattform.
- Unternehmen: Wachsendes SaaS-Unternehmen im digitalen Creator-Bereich mit innovativer Kultur.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, wettbewerbsfähiges Gehalt, persönliches Weiterbildungsbudget und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Vielfalt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von KI-Produkten und beeinflusse die digitale Wirtschaft maßgeblich.
- Qualifikationen: 7-10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, insbesondere mit KI-gesteuerten Produkten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Über uns
Bei ablefy glauben wir, dass Leidenschaft für jeden zu einer Karriere werden kann! Mit unserer cloudbasierten SaaS-Plattformlösung ablefy.io bieten wir eine einfache und effiziente Möglichkeit für alle, digitale Produkte und Online-Kurse zu erstellen und zu verkaufen. Mehr als 70.000 Unternehmer haben bereits unser Fachwissen in Anspruch genommen! Unsere Geschichte begann 2015, und in den ersten fünf Jahren wuchsen wir organisch und wurden ein profitables Unternehmen mit einem Team von rund 60 Mitarbeitern. Im September 2021 haben wir dann 38 Millionen Dollar in einer Series-A-Finanzierungsrunde unter der Leitung von Target Global gesammelt, mit Beteiligung von Partech Ventures und Avid Ventures. Seitdem haben wir uns verdoppelt!
Unsere Mission ist es, Software zu entwickeln, die es jedem ermöglicht, ein erfolgreiches digitales Geschäft zu starten, zu führen und auszubauen – grenzüberschreitend. Dies wird durch unsere Leistungsprinzipien unterstützt, die entscheidend für unseren Erfolg sind:
- Radikale Zusammenarbeit
- Konstruktive Konfrontation
- Adaptive Ausführung
- Kollektive Ambition
- Entwickelnde Expertise
- Empathische Führung
Diversität & Inclusion
Bei ablefy schätzen wir unsere Unterschiede, da sie unsere größte Stärke sind. Wir erkennen an, dass jeder eine einzigartige Perspektive basierend auf seinen Erfahrungen, Identitäten und Denkprozessen hat, und wir streben danach, ein inklusives Umfeld für alle zu schaffen. Diskriminierung aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Behinderungsstatus oder einem anderen Aspekt, der Sie einzigartig macht, wird bei ablefy nicht toleriert. Wir möchten Wachstum für alle zugänglich machen!
AI bei ablefy
Als AI-first-Unternehmen stellen wir intelligente Technologie in den Mittelpunkt unseres Handelns. KI ist Teil dessen, wie wir gemeinsam bauen, lernen und wachsen. Sie hilft uns, intelligenter zu arbeiten, schneller voranzukommen und uns auf die Schaffung realer Auswirkungen zu konzentrieren. Wir glauben, dass die stärksten Ergebnisse aus der Kombination von durchdachter Technologie mit neugierigen, motivierten Menschen entstehen — und wir freuen uns darauf, gemeinsam zu gestalten, was als Nächstes kommt.
Beschreibung
Ablefy baut die nächste Generation von Infrastruktur für die digitale Creator-Wirtschaft — eine Plattform, auf der KI ganze digitale Geschäfte autonom betreibt. Wir sind über die Vision hinaus. Das Fundament ist gelegt, das Engineering-Team wächst, und wir setzen nun unsere ehrgeizigsten Produktwetten um. Als Head of Product – AI & Buyer Experience werden Sie zwei unserer strategisch wichtigsten Bereiche leiten: die KI-Produkt-Schicht, die unsere Plattform antreibt, und die Erfahrung, die wir Käufern und Gemeinschaften bieten. Sie werden eng mit dem CPTO und der Geschäftsleitung zusammenarbeiten, ein Team von Produktmanagern leiten und den Standard dafür setzen, wie wir über Produkte nachdenken, sie entwickeln und ausliefern.
Was Sie besitzen werden
- AI-First Produktstrategie: Definieren Sie, wie KI zum Kern der Ablefy-Plattform wird — nicht als Funktionen, die oben drauf gesetzt werden, sondern als Intelligenzschicht, die alles untermauert.
- Agentensysteme & Orchestrierung: Haben Sie eine echte Meinung dazu, wie autonome Systeme als Produkte architektonisch gestaltet werden — nicht nur als Technologie.
- AI-First Verkäufer- & Käufererfahrung: Spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Definition, wie die AI-first Verkäufer- und Käufererfahrung auf Ablefy aussieht.
- Produktführung: Leiten Sie ein Team von PMs und arbeiten Sie eng mit Engineering, Design und Daten zusammen.
Was wir suchen
- AI-native Produktdenken & Agentensysteme: Sie haben Produkte ausgeliefert, bei denen KI nicht nur ein Zusatz, sondern der primäre Produktmechanismus war.
- Visionstranslation & strategische Ausführung: Die Produktvision existiert und ist ehrgeizig. Ihre Aufgabe ist es, sie tief zu verstehen und Ihre eigene Perspektive einzubringen.
- Verkäufer- & Käufererfahrungstiefe: Sie haben Produkte entwickelt, die die Menschen wirklich lieben und zu denen sie zurückkehren — in großem Maßstab.
- Systemdenken, Experimentation & Daten: Sie denken in zweiter Ordnungseffekten, Feedbackschleifen und kumulativen Dynamiken.
- Kommunikation & Ausführung: Sie kommunizieren Produktentscheidungen klar — ein Satz für die Geschäftsleitung, eine vollständige Spezifikation für das Engineering.
Erfahrung & Qualifikationen
- 7–10 Jahre im Produktmanagement, davon mindestens 3 Jahre in einer leitenden Rolle.
- Nachweisliche Erfolge bei der Auslieferung von KI-gesteuerten Produkten.
- Tiefe Vertrautheit mit agentischen KI, autonomen Systemen oder Multi-Agenten-Frameworks aus einer Produktperspektive.
- Fähigkeit, eine komplexe Produktvision in einen klaren Fahrplan zu übersetzen und die Ausführung über Teams hinweg voranzutreiben.
- Starke funktionsübergreifende Führungskompetenzen.
Warum Ablefy
Wir haben eine große und wachsende Kundenbasis, eine reife Infrastruktur und ein schnell wachsendes Engineering-Team. Die Vision ist definiert. Das Fundament wird gebaut. Jetzt beginnt die eigentliche Produktarbeit. Wenn Sie einer der ersten sein möchten, der definiert, wie KI-native Produkte in der Creator-Wirtschaft aussehen — in einer leitenden Rolle mit echtem strategischen Einfluss und dem entsprechenden Ehrgeiz — dann ist dies die Rolle für Sie.
Vorteile
- 30 Urlaubstage.
- Ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Ein persönliches Trainings- und Entwicklungsbudget von 1.500 € pro Jahr.
- Verantwortung und Vertrauen ab dem ersten Tag.
- Individuelles Coaching und Weiterbildung zur Unterstützung Ihrer Entwicklung.
- Ein kostenloses BVG-Ticket.
- Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen.
- Betriebliche Altersvorsorge mit Unternehmenszuschuss.
- Eine Kultur der Gleichheit und Inklusion, in der Sie für die Person, die Sie sind, geschätzt werden.
Head of Product - AI (F/M/X) Arbeitgeber: Project J Ltd
Ablefy ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und inklusive Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter von Tag eins Verantwortung und Vertrauen erhalten. Mit einem großzügigen Weiterbildungsbudget, 30 Urlaubstagen und einer Kultur, die Vielfalt und Zusammenarbeit fördert, unterstützt Ablefy das persönliche und berufliche Wachstum seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, an der Spitze der KI-Produktentwicklung zu arbeiten und einen echten Einfluss auf die digitale Creator-Wirtschaft zu haben, macht diese Position besonders attraktiv.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Product - AI (F/M/X) erhalten könnten
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Project J Ltd anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Head of Product - AI (F/M/X) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Project J Ltd vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Product - AI (F/M/X) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Project J Ltd klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Project J Ltd vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.