Director, Strategic Product Marketing

Sind Sie ein Träumer, Innovator, Denker und Macher, der daran glaubt, zu etwas beizutragen, das einen Unterschied macht? Finden Sie Ihren Zweck. Schließen Sie sich PMI an. Wie werden Sie einen Unterschied für PMI machen?

PMI sucht einen Director, Strategic Product Marketing, der die Produktmarketingstrategie und die GTM-Orchestrierung für das gesamte Portfolio von PMI verantwortet. Der Director verwandelt Markteinblicke, Produktstrategien, Forschung, Verständnis der Praktiker und betriebliche Bereitschaft in eine klare Portfolio-Positionierung, integrierte GTM-Pläne, Marktschulungen und messbare kommerzielle Ergebnisse. Er sorgt dafür, dass die Produkte von PMI nicht als voneinander getrennte Einführungen erscheinen, sondern als kohärente Reihe von Fähigkeiten, die Fachleuten, Organisationen, Partnern und der Zukunft des Projektmanagements dienen.

Dies ist eine portfolioorientierte Rolle mit vier verbundenen Verantwortlichkeiten:

• Produktmarketing
• Inhaltsstrategie für GTM
• Evangelismus und professionelles Storytelling
• GTM-Betriebs-/Bereitschafts-Governance

Diese Rolle ersetzt nicht das Content-Marketing, die Produktoperationen, die Zertifizierungsbereitstellung, die Weboperationen oder die regionale Aktivierung. Stattdessen verantwortet sie die Produktmarketingstrategie und den GTM-Betriebsrhythmus, der diese Teams verbindet.

Der Director arbeitet auf verschiedenen Ebenen: mit Führungskräften, im operativen Bereich mit Launch-Teams und im Coaching-Modus mit seinem Team, das Junior Product Marketing Manager (PMM) Talente und GTM-Betriebsfähigkeiten umfasst.

Was Sie in die Rolle einbringen:

• Portfolio-Positionierung und strategische Narrative: Entwickeln und pflegen Sie eine portfolioübergreifende Sichtweise innerhalb des Produktökosystems von PMI.
• Portfolio-GTM-Priorisierung und Governance: Verantworten Sie das Produktmarketing-Betriebsmodell, das bestimmt, wie GTM-Strategie, PMM-Kapazität und Bereitschaftsarbeiten über das Portfolio von PMI verteilt werden.
• Produktmarketingstrategie und GTM-Architektur: Verantworten Sie die strategische Produktmarketingarbeit hinter Einführungen, Kampagnen, Lebenszyklusmomenten und Portfolio-Prioritäten.
• Teamführung und PMM/GTM-Betriebsmodell: Führen, coachen und entwickeln Sie ein vierköpfiges Team, das Produktmarketing und GTM-Operationen umfasst.
• Inhaltsstrategie für die Produktpositionierung: Arbeiten Sie mit dem Content-Marketing zusammen, um zu gestalten, wie PMI Forschung, Thought Leadership, Praktikereinblicke und Kundenbeweise zur Unterstützung der Produktpositionierung und GTM-Prioritäten nutzt.
• GTM-Bereitschaft und Kommerzialisierungsoperationen: Verantworten Sie das GTM-Betriebssystem, das die Portfolio-Strategie in umsetzbare Markteinführungen umsetzt.
• Marktschulung und Evangelismus: Helfen Sie PMI, eine sichtbarere und glaubwürdigere Stimme im Markt zu werden.
• Einführungs-, Lebenszyklus- und regionale Aktivierungsplanung: Überwachen Sie die GTM-Strategie für neue Produkte, große Produktupdates und Portfolio-Kampagnen.
• Wettbewerbsintelligenz und Marktfeedback: Entwickeln Sie einen disziplinierten Ansatz für Wettbewerbsintelligenz und Marktsensibilisierung.
• Verkaufs-, Partner- und Stakeholder-Narrative: Übersetzen Sie Portfolio- und Produktstrategien in Narrative, die für Verkaufs-, Partner- und externe Stakeholder funktionieren.
• Kreative und Kampagnenbeiträge: Geben Sie strategische Richtungen an kreative, Web-, Inhalts- und Kampagnenteams.

Rollenqualifikationen:

• 8–12+ Jahre Erfahrung im Produktmarketing, Portfoliomanagement oder verwandten strategischen Marketingbereichen.
• Erfahrung in der Führung oder direkten Verwaltung von Vermarktern, idealerweise einschließlich juniorer oder sich entwickelnder Teammitglieder.
• Starkes Verständnis der Disziplin und Profession des Projektmanagements oder tiefgehende Erfahrung in einem angrenzenden professionellen Zertifizierungs-, Bildungs-, SaaS-, Lern- oder Wissensplattformgeschäft.
• Nachgewiesene Fähigkeit, Positionierungen und Botschaften für komplexe Produktportfolios zu erstellen.
• Erfahrung in der Entwicklung integrierter Marketingpläne über Web, E-Mail/CRM, Inhalte, PR/Kommunikation, Vertriebsunterstützung, Community, bezahlte Medien, Partner-Marketing und regionale Aktivierung.
• Fähigkeit, in einer globalen Organisation mit mehreren Stakeholdern über Regionen, Funktionen und Zeitzonen hinweg zu arbeiten.
• Starke Kommunikationsfähigkeiten auf Führungsebene, einschließlich der Fähigkeit, Komplexität zu vereinfachen und strategische Entscheidungen zu verteidigen.
• Reisebereitschaft von bis zu 30%.

Was Sie von uns erwarten können:

• Ein hervorragendes Gesamtpaket mit Vergütung und Leistungen basierend auf Ihrem geografischen Standort.
• Möglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer Fähigkeiten.
• Zugang zu einem globalen Netzwerk zur Bereicherung Ihrer beruflichen Erfahrung.
• Flexible Optionen zur Balance zwischen Arbeitszeit und Ihrer Zeit.
• Auszeichnungs- und Bonusmöglichkeiten.

Das Gehaltsangebot basiert auf mehreren Faktoren, einschließlich der nachgewiesenen Fähigkeiten, Qualifikationen und relevanten Erfahrungen des Kandidaten. Lassen Sie uns helfen, die Welt für alle besser zu machen.

Das Project Management Institute, Inc. verpflichtet sich, Chancengleichheit bei der Beschäftigung zu bieten, ohne Rücksicht auf Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Rasse, Hautfarbe, religiösen Glauben, nationale Herkunft, körperliche oder geistige Behinderung, geschützten Veteranenstatus oder andere durch geltendes Recht geschützte Merkmale.