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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden in der Finanzdienstleistungsbranche und entwickle innovative Lösungen.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit internationalem Fokus und offener Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, persönliche Entwicklung und spannende Projekte.
- Andere Informationen: Hervorragende Karrierechancen in einem wachsenden, jungen Unternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzindustrie und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrungen in der Finanzdienstleistung und starke Teamplayer-Mentalität.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Wir sind auf der Suche nach einem erfahrenen Berater. Du kommst aus einer Beratung oder hast einschlägige Erfahrungen aus der Banken- / Versicherungswelt. Auf unseren Projekten arbeiten wir zusammen mit unseren Kunden an herausfordernden Themen, die die Finanzindustrie beschäftigen. Dabei agieren unsere Kollegen (m/f/d) als starke Teamplayer mit hoher Selbstverantwortung. D.h. wir bieten Freiheiten und einen Spielraum, selbst am Markt und bei Kunden zu agieren. Dabei fordern wir ein hohes Maß an Qualitätsbewusstsein und Flexibilität.
Aufgaben
- Verantwortungsvolle, eigenverantwortliche Projektarbeit beim Kunden in kleinen internationalen Teams
- Fokussierung auf unsere vier Communities und den unterliegenden Fachthemen: Operational Excellence, Regulatory & Compliance, Digital & Innovation und Delivery Excellence
- Abwechslungsreiches Arbeitsumfeld bei dem jeder Mitarbeiter gefördert und gefordert wird
- Übernahme von Verantwortung bei hoher intrinsischer Motivation
- Entwicklung von Lösungen für marktrelevante Themen
- Begeisterung beim Auf- und Ausbau von Projective Group Deutschland
Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket und die Möglichkeit, in einem offenen, zukunftsorientierten internationalen und herausfordernden Arbeitsumfeld zu arbeiten. Wir konzentrieren uns auf die persönliche und berufliche Entwicklung in einem jungen, dynamischen Unternehmen. Wir sind groß genug, um herausfordernde und spannende Möglichkeiten zu bieten, während wir klein genug sind, um sicherzustellen, dass Dein Beitrag wirklich einen Unterschied macht.
Stellenanforderungen
- Erfolgreicher Hochschulabschluss
- Berufserfahrungen in der Finanzdienstleistungsbranche / Unternehmensberatung in folgenden Geschäftsbereichen: Capital Markets, Banking (Retail / Wholesale), Insurance und Asset & Wealth Management
- Praktische Erfahrung in den Bereichen Projektmanagement, Business Analyse, Prozessoptimierung und fachliche Kenntnisse, wie z.B. in den Bereichen Payments, Trading / Clearing, Post-Merger Integration, Regulatorik, IT-Transformation und / oder Sourcing
- Gute Kenntnisse und praktische Erfahrung in aktuellen regulatorischen Fragestellungen (wie ESG/SFDR, MiFID II/MiFIR & PPIIPs) sowie bei Kapitalverwaltungsgesellschaften genutzten Applikationen (SCD, Xentis, Multifonds, Aladdin) sind von Vorteil
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Kenntnisse von Agilen Methoden (Scrum, SAFe 4.5, etc.)
- Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Spaß an Teamarbeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)
- Internationale Reisebereitschaft
Financial Services Berater (m/f/d) Arbeitgeber: Projective
Kontaktperson:
Projective HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Financial Services Berater (m/f/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Finanzdienstleistungsbranche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen – das macht einen starken Eindruck!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, indem du auch nach dem Bewerbungsprozess nachhakst.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Herausforderungen. Die Finanzwelt verändert sich ständig, und deine Bereitschaft, dazuzulernen und dich anzupassen, wird von Arbeitgebern sehr geschätzt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Financial Services Berater (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach echten Teamplayern, die sich mit unseren Werten identifizieren.
Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen in der Finanzdienstleistungsbranche zu den Herausforderungen passen, die wir angehen wollen.
Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Projective vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Finanzdienstleistungsbranche vertraut. Informiere dich über Themen wie Regulierungen, digitale Innovationen und Marktveränderungen. So kannst du im Interview gezielt auf relevante Fragen eingehen und dein Wissen unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Projektmanagement, Business Analyse oder Prozessoptimierung zeigen. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit in internationalen Teams zeigen. Betone, wie du zur Teamentwicklung beigetragen hast und welche Rolle du in verschiedenen Projekten übernommen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen für das Interview vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung innerhalb des Unternehmens.