Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Testinitiativen und verbessere Testmethoden für Batteriezellen.
- Unternehmen: Tesla, ein führendes Unternehmen in der Technologiebranche.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem innovativen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Batterietechnologie in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technischer Hintergrund in der Zellprüfung und Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 67500 - 82500 € pro Jahr.
Was Sie erwarten können
Das Cell Qualification Team von Tesla sucht einen erfahrenen und motivierten Teamleiter (Staff Test Engineer oder Associate Manager). Die Mission des Teams besteht darin, die Lebensdauer und Zuverlässigkeitsleistung von Zellen gemäß den Anforderungen und Standards zu validieren. Das Team trägt somit zur Validierung von Design und Produkt bei. Wir suchen einen hochmotivierten Leiter mit starken technischen Grundlagen, praktischer Erfahrung im Zellentest und einer Leidenschaft für Problemlösungen in einem dynamischen, kollaborativen Umfeld.
Was Sie tun werden
- Teilnahme an so vielen Tests wie möglich, um das Testequipment und das Produktverhalten zu verstehen und sich mit den Laborabläufen vertraut zu machen.
- Als technische Autorität für Fragen und Probleme fungieren.
- Laborressourcen, Budgets und Arbeitsabläufe verwalten, um Effizienz, Qualitätsverbesserungen und Innovationen in Testmethoden voranzutreiben.
- Testpläne, Artikel, Methoden und Ausrüstungen definieren; Versuchsdesigns vorschlagen, um Beobachtungen besser zu verstehen.
- Rohdaten in aussagekräftige Schlussfolgerungen umwandeln; gründliche Dokumentation durchführen. Hochwertige Berichte mit internen technischen Teams, externen Lieferanten und gelegentlich mit Führungskräften teilen.
- Teststände und zugehörige Softwareumgebungen konzipieren, entwerfen, zusammenbauen und in Betrieb nehmen.
- Risikobewertungen durchführen, Normen und Standards überprüfen, um sicherzustellen, dass die Ausrüstungsdesigns den Gesundheits-, Sicherheits-, CE- und Umweltstandards entsprechen.
- Hohe Testdurchsatz-/Effizienz und Datenqualität aufrechterhalten. Globale Verbesserungen nach Bedarf vorantreiben.
- Als Teamleiter fungieren: Aufgaben, Ziele und Verantwortlichkeiten zuweisen, verwalten und kontrollieren und das Team zur Verantwortung ziehen.
- Verantwortung für den Laborraum, die Ausrüstung, Sicherheit, Qualität, Termintreue und Moral übernehmen.
- Personal schulen, um Testgeräte zu bedienen und Fehler zu beheben; sicherstellen, dass der Schulungsinhalt gelernt wurde.
- Durchsetzung und Einhaltung von Arbeitsschutz-, Chemikalien- und Umweltschutzrichtlinien sowie elektrischen Schutzrichtlinien.
- Organisatorische Aufgaben und Verantwortlichkeiten wie Erstellung und Pflege von Verfahren, SOPs, Standards, Ausrüstungen, Inspektionen, Laborinbetriebnahme, Wartung und Schulungen des Personals übernehmen und zuweisen.
- Fähigkeit, mit gefährlichen Materialien, Hochspannung und anderen gefährlichen Energien unter Verwendung vorgeschriebener PSA und Verfahren zu arbeiten, nachdem eine Schulung erhalten wurde.
- Weitere Aufgaben nach Bedarf.
Was Sie mitbringen werden
- Technischer Hintergrund in der Batterie-Zellprüfung und -entwicklung. Starke Kenntnisse über Degradationsmechanismen von Zellen und Vertrautheit mit chemischen, elektrochemischen und Lebensdauertesttechniken.
- Ingenieurabschluss oder Doktortitel mit praktischer Denkweise und praktischer Erfahrung.
- Nachweisliche Erfolge als praktischer Testingenieur (Testplanung, -entwicklung, -durchführung, Inspektionen, Ursachenanalyse, Datenverarbeitung, Berichtswesen) mit Erfahrungen, von denen das Junior-Personal lernen kann.
- Über 4 Jahre relevante Berufserfahrung, einschließlich mindestens 2 Jahre in einer leitenden oder manageriellen Rolle. Nachweisliche Erfolge in der Schulung und Entwicklung von Mitarbeitern.
- Starke organisatorische und strategische Denkfähigkeiten, mit Erfahrung in Budgetierung, Ressourcenallokation und der Durchführung von Qualitäts-/Effizienzprojekten in einem Labor- oder Testumfeld.
- Fähigkeit, sich an ein sich ständig veränderndes Umfeld mit neuen Technologien, Geräten und Prozessen anzupassen.
- Analytischer, strukturierter, unabhängiger, team- und zielorientierter Arbeitsstil kombiniert mit hoher Flexibilität.
Zusätzliche bevorzugte Fähigkeiten
- Erfahrung mit der Einrichtung und Inbetriebnahme von Geräten, einschließlich Risikobewertungen und Abnahmetests.
- Programmierkenntnisse in Python, Pytest, Git und/oder C sind von Vorteil.
- Führerschein Klasse B, gültig in Deutschland, ist von Vorteil.
- Fließende Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
- Erfahrung mit der Anwendung und Durchsetzung deutscher Sicherheitsstandards (ASR/TRGS/TRBS/DGUV/VDE/DIN usw.) und nachgewiesene Fähigkeit, Standards in umsetzbare Aufgaben und Ergebnisse zu übertragen, sind von Vorteil.
Associate Cell Test Engineering Manager/Staff Cell Test Engineer (m/f/d) Arbeitgeber: Projectstudy
ALTEN Consulting Services GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, individueller Kreativität und modernsten Technologien fördern wir eine Kultur, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird und seine Ideen einbringen kann. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen, attraktiven Gehältern und individuellen Schulungsangeboten, die Ihre Karriere vorantreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Cell Test Engineering Manager/Staff Cell Test Engineer (m/f/d) erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Projectstudy und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Projectstudy interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Projectstudy unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Projectstudy!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Projectstudy vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Projectstudy beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
