Unser Kunde ist eine erfolgreich geführte mittelständische Unternehmensgruppe, die als Full-Service Dienstleister im Gesundheitswesen agiert. Sie produziert patientenindividuelle parenterale Arzneimittel, Zytostatika und Ophthalmika, zählt aber auch mehrere Großhandelsbetriebe und eine Fortbildungsakademie zu ihren Mitgliedern. Zudem vertreibt sie Impfstoffe verschiedener Hersteller an impfaktive Fachgruppen und stellt die Kühlkette sowie die Versorgungssicherheit sicher. Zur Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Pharmareferenten Impfstoffe (m/w/d)
für folgendes Gebiet: Baden-Württemberg
Ihre Aufgaben
- Besuche von Hausärzten (APIs), Pädiatern und Gynäkologen zur Vorstellung des Unternehmens und seiner Dienstleistungen
- Beratung und Unterstützung im Impfmanagement durch die Bereitstellung der Versorgungs- und Verordnungsinformationen
- Durchführung von Fort- und Teamschulungen, insbesondere in den Bereichen Impfstoffe, Hygiene und QM
- Zusammenarbeit mit dem Vertriebs-Innendienst
- Teilnahme an Messen und Kongressen
- Berichterstattung an die Regionalleitung
Ihre Qualifikation
- Status als Pharmaberater gemäß §75 AMG
- Berufserfahrung im Praxis-Außendienst
- Idealerweise Fachkenntnisse im Bereich der Impfstoffe oder der Pädiatrie
- Hohe Eigenmotivation und Verantwortungsbewusstsein
- Ausgeprägte Verkaufsorientierung, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten
Geboten werden
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden, innovativen Unternehmen
- Ein attraktives Grundgehalt zzgl. leistungsgerechter Prämien
- Ein Firmenwagen (Passat oder Tiguan) zur freien privaten Nutzung
- Eine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe mit viel Raum für die persönliche und fachliche Weiterentwicklung
Pharmareferenten Impfstoffe (m/w/d) - AA337-02 in Stuttgart Arbeitgeber: Projekt-Team
Unser Kunde bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für den Key Account Manager Ophthalmologie, geprägt von einem innovativen und wachsenden Unternehmen im Gesundheitswesen. Die Mitarbeiter profitieren von einer individuellen Einarbeitung, einem unbefristeten Arbeitsvertrag sowie attraktiven Vergütungsmodellen und einem Firmenwagen zur privaten Nutzung. Zudem fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und fachliche Weiterentwicklung seiner Angestellten und bietet spannende Herausforderungen in einem dynamischen Team.
