Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate das Ministerium in strategischen Fragen zu Batteriematerialien und -technologien.
- Arbeitgeber: Forschungszentrum Jülich: Innovativ, nachhaltig und Teil der Helmholtz-Gemeinschaft.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und 30 Tage Urlaub warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit uns und arbeite an spannenden, gesellschaftlich relevanten Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Master oder Diplom in Ingenieur- oder Naturwissenschaften; Erfahrung in Batterieforschung ist ein Plus.
- Andere Informationen: Vielfältige Teams und eine inklusive Unternehmenskultur sind uns wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 60000 € pro Jahr.
Willkommen im Wandel Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen Optionen für die digitalisierte Gesellschaft, ein klimaschonendes Energiesystem und ressourcenschützendes Wirtschaften. Arbeiten Sie gemeinsam mit rund 7.500 Kolleg:innen in einem der größten Forschungszentren Europas und gestalten Sie den Wandel mit uns! Als Projektträger sind wir starker Partner von Wissenschaft, Wirtschaft und Politik. Wir setzen Fördermittel effizient und zielgerichtet ein, damit innovative Ideen wachsen können. Gemeinsam mit unseren Auftraggebenden in Bund, Ländern und der Europäischen Kommission setzen wir neue Maßstäbe für den gesellschaftlichen Fortschritt. Im Geschäftsbereich „Neue Materialien und Chemie“ (NMT) sind wir auf Material- und Batterieforschung spezialisiert und begleiten nationale sowie EU-Projekte. Wir bieten strategische Beratung, Begutachtung, fachliche und administrative Projektbetreuung sowie innovationsbegleitende Maßnahmen und Öffentlichkeitsarbeit. Verstärken Sie diesen Bereich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in / Referent:in im Bereich Batteriematerialien und Batterietechnologien (w/m/d) Dienstort: Jülich Ihre Aufgaben:
Sie beraten unseren Auftraggeber, das Ministerium für Forschung, Technologie und Raumfahrt (BMFTR), in strategischen Fragen der Innovationspolitik sowie zu europäischen und internationalen Entwicklungen im Bereich Schlüsseltechnologien mit Schwerpunkt auf Batteriematerialien und -technologien.
Sie unterstützen Antragstellende aus Wissenschaft und Wirtschaft bei fachlichen und fördertechnischen Fragen in den Förderprogrammen, insbesondere zu den Themen Batteriematerialien und -technologien.
Sie begutachten und überprüfen sowohl Projektskizzen als auch Förderanträge auf Passfähigkeit zu den förderpolitischen Zielen sowie auf wissenschaftliche und wirtschaftliche Umsetzbarkeit.
Sie begleiten und bewerten Forschungsprojekte, ggf. in Verbindung mit Vor-Ort-Prüfungen.
Außerdem verfolgen Sie im Austausch mit Expert:innen aus Wissenschaft und Wirtschaft die wissenschaftlich-technische Entwicklung in den genannten Themenbereichen und entwickeln zukünftige Fördermaßnahmen.
Ihr Profil:
Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Diplom [Univ.]) der Ingenieur- oder Naturwissenschaften (Verfahrens- bzw. Produktionstechnik, Elektrotechnik, Werkstofftechnik, Physik oder Chemie); Erfahrung im Bereich Batteriematerialien oder Batterietechnologien sowie eine Promotion sind wünschenswert.
Idealerweise besitzen Sie Kenntnisse im Bereich der Projektförderung im Rahmen öffentlich finanzierter Forschungsvorhaben.
Erfahrungen im Bereich Projektmanagement sowie Kenntnisse im Haushalts- und Verwaltungsrecht sind vorteilhaft.
Sie sind beratungsstark und kommunizieren fließend auf Deutsch (C2-Level) und Englisch.
Sie arbeiten gerne in interdisziplinären Teams und überzeugen durch eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise.
Sie erklären sich zu ein- oder mehrtägigen Dienstreisen bereit.
Unser Angebot:
Sinnstiftende Aufgaben: Bei uns arbeiten Sie an zukunftsorientierten, spannenden Aufgaben: Wir helfen innovativen Ideen zu wachsen, indem wir Fördermittel effizient und zielgerichtet einsetzen.
Work-Life-Balance: Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat für uns hohe Priorität. Bei einer Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit bieten wir Ihnen größtmögliche Flexibilität. Bei uns sind verschiedene Vollzeit- / Teilzeit- und Home-Office-Modelle möglich. Außerdem bieten wir 30 Tage Urlaub sowie freie Brückentage und dienstfrei zwischen Weihnachten und Neujahr.
Faire Vergütung: In Abhängigkeit von Ihren vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 13 TVöD-Bund. Zusätzlich zum Grundgehalt gibt es eine Jahressonderzahlung, eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, vermögenswirksame Leistungen sowie Zugang zu Corporate Benefits.
Gemeinschaftsgefühl: Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch ein gemeinsames Miteinander und gegenseitigen Respekt aus. Bei uns arbeiten Mitarbeiter:innen mit vielfältigen Hintergründen. Wir verstehen Diversität als Stärke, denn in ihrer Vielfalt liegt die Basis unseres Erfolgs.
Sichere Perspektive: Nach einer zweijährigen Befristung ist es unser Ziel, Sie langfristig für uns zu gewinnen. Lassen Sie uns gemeinsam diese Zeit nutzen, um herauszufinden, wie gut wir zueinander passen. Freuen Sie sich auf einen krisensicheren Arbeitsplatz.
Wissen und Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung Ihrer persönlichen Stärken. Freuen Sie sich auf eine umfassende Einarbeitung und unser großes Weiterbildungsangebot. Einen ersten Eindruck von der Förderung der Batterietechnologie durch das BMFTR erhalten Sie unter Ausschreibungen zur Batteriethematik im europäischen Rahmenprogramm für Forschung und Innovation „Horizont Europa“ finden Sie unter (S. 63–82). Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung / Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potenziale verwirklichen können, ist uns wichtig. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 21.092025 über unser Online-Bewerbungsportal! Jetzt bewerben! Ansprechpartnerin Lydia Moosche
Telefon: +49 2461 61-4865 karriere.ptj.de Wir wurden ausgezeichnet Bildnachweis: © Manuel Thomé
Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in / Referent:in im Bereich Batteriematerialien und Batterietechnologien (m/w/d) Arbeitgeber: Projektträger Jülich
Kontaktperson:
Projektträger Jülich HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in / Referent:in im Bereich Batteriematerialien und Batterietechnologien (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Batterieforschung und -technologie zu vernetzen. Nimm an relevanten Konferenzen und Workshops teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends in der Branche zu erfahren.
✨Informiere dich über Förderprogramme
Setze dich intensiv mit den verschiedenen Förderprogrammen auseinander, die für Batteriematerialien und -technologien relevant sind. Verstehe die Anforderungen und Ziele dieser Programme, um gezielt Fragen stellen und Unterstützung anbieten zu können.
✨Bleibe auf dem Laufenden
Verfolge aktuelle Entwicklungen in der Batterieforschung und -technologie durch Fachzeitschriften, Blogs und Online-Kurse. Dies zeigt dein Engagement und deine Expertise im Bereich, was bei einem Vorstellungsgespräch von Vorteil sein kann.
✨Bereite dich auf interdisziplinäre Zusammenarbeit vor
Da die Stelle interdisziplinäre Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachrichtungen zeigen. Überlege dir, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten effektiv einsetzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in / Referent:in im Bereich Batteriematerialien und Batterietechnologien (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Notiere dir, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es direkt auf die Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Position als Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in im Bereich Batteriematerialien qualifizieren.
Betone deine Forschungserfahrung: Da die Position stark forschungsorientiert ist, solltest du deine bisherigen Forschungsprojekte und -ergebnisse klar darstellen. Zeige auf, wie deine Erfahrungen in der Batterieforschung oder verwandten Bereichen zur Stelle passen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da fließende Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben deutlich machst. Erwähne gegebenenfalls auch spezifische Situationen, in denen du diese Sprachen verwendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Projektträger Jülich vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Wissenschaftlichen Mitarbeiters im Bereich Batteriematerialien vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu diesen Anforderungen passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit oder deinem Studium, die deine Fähigkeiten in der Beratung, Projektmanagement und interdisziplinären Zusammenarbeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Informiere dich über aktuelle Entwicklungen
Halte dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich Batteriematerialien und -technologien auf dem Laufenden. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Bereich Batterieforschung oder nach den Herausforderungen, denen das Team gegenübersteht.