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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder bei Events und sorge für Spaß und Sicherheit.
- Arbeitgeber: Wir sind seit 21 Jahren Experten in der professionellen Kinderbetreuung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Minijob-Basis und ein Stundenlohn von 14 Euro.
- Warum dieser Job: Erlebe abwechslungsreiche Aufgaben in einem jungen, fröhlichen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Umgang mit Kindern und mindestens 18 Jahre alt.
- Andere Informationen: Arbeite jeden Sonntag oder wähle einzelne Termine im Monat.
Seit 21 Jahren bieten wir bei Veranstaltungen professionelle Kinderbetreuung an. Wir arbeiten in ICE Zügen der Deutschen Bahn, bei Firmenevents, bei Familienfeiern wie Hochzeiten oder Taufen, oder auch bei modernen Schatzsuchen (GPS Rallye) im Rahmen von Kindergeburtstagen.
Aufgaben
Unsere Jobs machen Spaß und sind sehr abwechslungsreich. Immer geht es darum dafür zu sorgen, dass Kinder gut betreut sind und Spaß haben – denn erst dann können die Eltern ganz entspannt bleiben.
Wer möchte kann bei uns jedes Wochenende arbeiten – einzelne Termine im Monat sind aber auch möglich – je nachdem wieviel Zeit Du mitbringst.
Wir bieten eine Beschäftigung auf Minijob-Basis bis 538,00€ an, der Stundenlohn beträgt 14.- Euro.
Qualifikation
Du solltest bereits Erfahrung im Umgang mit Kindern, ein sportliches und frisches Auftreten haben und absolut zuverlässig sein! Zudem solltest Du mindestens 18 Jahre alt sein.
Wir sind ein junges, fröhliches Team & freuen uns schon auf Deine Kontaktaufnahme!
Kinderbetreuer und Kinderanimateure (m/w) für Events Arbeitgeber: Proki Kinderevents GmbH
Kontaktperson:
Proki Kinderevents GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderbetreuer und Kinderanimateure (m/w) für Events
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! In einem persönlichen Gespräch kannst du durch Anekdoten aus deiner bisherigen Erfahrung im Umgang mit Kindern überzeugen und deine Begeisterung für die Kinderbetreuung zum Ausdruck bringen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, Fragen zu stellen! Informiere dich über die verschiedenen Arten von Veranstaltungen, bei denen du arbeiten könntest, und stelle gezielte Fragen dazu. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tip Nummer 3
Hebe deine Flexibilität hervor! Da die Arbeitszeiten variieren können, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du bereit bist, an verschiedenen Tagen und zu unterschiedlichen Zeiten zu arbeiten. Das macht dich zu einem attraktiven Kandidaten.
✨Tip Nummer 4
Präsentiere ein sportliches und frisches Auftreten! Kleide dich entsprechend und bringe eine positive Ausstrahlung mit. Das wird nicht nur die Interviewer beeindrucken, sondern auch deine Eignung für die Arbeit mit Kindern unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderbetreuer und Kinderanimateure (m/w) für Events
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Beginne damit, mehr über die Firma zu erfahren, die die Stelle anbietet. Schau dir ihre Website an, um Informationen über ihre Veranstaltungen und die Art der Kinderbetreuung zu erhalten.
Betone deine Erfahrungen: In deiner Bewerbung solltest du besonders auf deine Erfahrungen im Umgang mit Kindern eingehen. Beschreibe konkrete Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast und wie du dafür gesorgt hast, dass Kinder Spaß hatten.
Zeige deine Persönlichkeit: Da die Stelle ein sportliches und frisches Auftreten erfordert, solltest du in deinem Anschreiben deine persönliche Motivation und deinen Enthusiasmus für die Arbeit mit Kindern deutlich machen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und deine Kontaktdaten korrekt angegeben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Proki Kinderevents GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Erfahrung mit Kindern
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Das können frühere Jobs, Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten sein. So kannst du deine Eignung für die Rolle als Kinderbetreuer unter Beweis stellen.
✨Sei sportlich und frisch
Achte auf dein Auftreten während des Interviews. Kleide dich sportlich und freundlich, um zu zeigen, dass du gut zu dem aktiven und fröhlichen Team passt. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen.
✨Betone deine Zuverlässigkeit
Da Zuverlässigkeit in dieser Position entscheidend ist, solltest du Beispiele nennen, die deine Pünktlichkeit und Verlässlichkeit belegen. Vielleicht hast du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen oder warst stets zur Stelle, wenn du gebraucht wurdest.
✨Frage nach den Veranstaltungen
Zeige Interesse an den verschiedenen Events, bei denen du arbeiten könntest. Frage nach den Arten von Veranstaltungen, die sie organisieren, und wie du dazu beitragen kannst, dass die Kinder Spaß haben. Das zeigt dein Engagement und deine Vorfreude auf die Arbeit.
