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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil des HR-Teams und unterstütze bei administrativen Aufgaben und Mitarbeiterbetreuung.
- Arbeitgeber: Massarbeit ist ein etablierter Personaldienstleister, der mit führenden Unternehmen zusammenarbeitet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, überdurchschnittliche Vergütung und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Erlebe eine spannende Karriere im Personalwesen bei einem renommierten deutschen Premium-Automobilhersteller.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine kaufmännische Ausbildung oder ein BWL-Studium sowie Erfahrung im Personalbereich haben.
- Andere Informationen: Bringe deine innovativen Ideen ins Team ein und profitiere von flachen Hierarchien.
Leidenschaft für Technologie, Begeisterung für Innovationen
Unser Kunde entwickelt technologische Innovationen, digitale Produkte und zukunftsweisende Software-Lösungen exklusiv für den weltbekannten, deutschen Autohersteller aus dem schönen Stuttgart. Hier werden neue Standards gesetzt, vor allem im Bereich Car Connectivity sowie der Digitalisierung von Fahrzeug und Vertrieb. Mit über 1.200 Mitarbeitern in Ulm, Stuttgart, Berlin und Karlsruhe ist unser Kunde nicht nur ein vertrauenswürdiger Partner und strategischer Verbündeter, sondern auch die größte Software-Entwicklungstochter des Konzerns mit dem Stern.
Lassen Sie sich von der Begeisterung für Innovationen, der Leidenschaft für moderne Technologie mitreißen und werden Sie Teil dieses TOP Unternehmens.
Im Auftrag unseres Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Start einen Personalsachbearbeiter (m / w / d), HR Assistant (m / w / d) oder Administrative Assistant (m / w / d) to HR.
Aufgaben :
- Administrative Unterstützung zu HR Services
- Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte für alle Standard-Personalfragen
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Arbeitszeugnissen und Bescheinigungen, Umsetzung der Standardprozesse und Datenpflege im Personalsystem
- Prozessgestaltung und kontinuierliche Prozessoptimierung
- Studentenbetreuung
- Identifikation von Problemlösungssituationen und Ableitung von Lösungsansätzen
- Schnittstelle zur Entgeltabrechnung bei Gehaltsfragen, Rufbereitschaften, Mehrarbeit, etc.
- Onboarding neuer Mitarbeiter
- Steuerung und Umsetzung organisatorischer Veränderungen
- Organisation von Jubiläumsveranstaltungen
Anforderungen :
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre
- Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Personalumfeld
- Du hast Spaß am Kontakt und Austausch mit Menschen und an der Arbeit im Team
- Du bewältigst administrative Aufgaben
- Du bringst Verantwortungsbewusstsein und Selbstorganisation mit
- Du bringst gerne innovative Ideen und Lösungen ins Team ein
- Du kannst mit Excel, PowerPoint und anderen gängigen Office-Anwendungen sicher umgehen
Was dich erwartet :
- 30 Tage Urlaub
- eine überdurchschnittliche Vergütung
- ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
- Prozente beim Erwerb eines PKW mit dem Stern
- betriebliche Altersvorsorge
- eine langfristige Tätigkeit bei dem bekanntesten deutschen Premium-Automobilhersteller
Über Massarbeit
Die Massarbeit – Der Mensch ist das Maß!
Das Unternehmen Massarbeit Personalservice GmbH gehört seit Jahren zu den etablierten Personaldienstleistern in Deutschland. Namhafte und weltweit führende Unternehmen gehören zu unseren Stammkunden. Verantwortungsbewusstsein, Menschlichkeit und herausragende Fachkompetenz sind die Grundsteine unserer beispiellosen Erfolgsgeschichte. Jetzt bewerben bei Massarbeit Personalservice GmbH, Jeremy Harrigan.
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Auszubildender zum Fachinformatiker Systemintegration (m / w / d) Arbeitgeber: proLogistik Group
Kontaktperson:
proLogistik Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildender zum Fachinformatiker Systemintegration (m / w / d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovationen in deinem Gespräch. Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Car Connectivity und digitale Produkte, um während des Interviews gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Teamarbeit und deinen Kontakt mit Menschen verdeutlichen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast und welche innovativen Ideen du in dein Team eingebracht hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Wissen über gängige Office-Anwendungen, insbesondere Excel und PowerPoint, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Vielleicht kannst du sogar eine kleine Präsentation vorbereiten, die deine organisatorischen Fähigkeiten zeigt.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über das Unternehmen Massarbeit und deren Werte. Zeige im Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und zur kontinuierlichen Prozessoptimierung beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender zum Fachinformatiker Systemintegration (m / w / d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Massarbeit Personalservice GmbH und deren Kunden. Verstehe die Unternehmenswerte und die Branche, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung der Unterlagen: Passe deinen Lebenslauf und dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone deine Erfahrungen im Personalbereich und deine Fähigkeiten in der Teamarbeit sowie im Umgang mit Office-Anwendungen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Technologie und Innovationen hervorhebst. Erkläre, warum du Teil des Teams werden möchtest und wie du zur Prozessoptimierung beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei proLogistik Group vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Technologie
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für technologische Innovationen und moderne Software-Lösungen zu teilen. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit neuen Technologien gearbeitet hast oder welche Trends du spannend findest.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da der Job viel Kontakt mit Menschen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast.
✨Demonstriere deine organisatorischen Fähigkeiten
Da die Rolle administrative Aufgaben umfasst, solltest du Beispiele für deine Selbstorganisation und dein Verantwortungsbewusstsein parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit komplexe Aufgaben organisiert und priorisiert hast.
✨Sei kreativ bei Problemlösungen
Das Unternehmen sucht nach innovativen Ideen und Lösungen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit kreative Ansätze zur Lösung von Herausforderungen gefunden hast und sei bereit, diese im Interview zu teilen.
