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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kinder von 0 bis 4 Jahren in einer Kita und arbeite im Team.
- Arbeitgeber: Proman ist ein unabhängiges, familiengeführtes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Kunden und Mitarbeiter.
- Mitarbeitervorteile: Langfristige Einsätze, flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied im Leben der Kinder.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst einen ASE-Abschluss und mindestens zwei Jahre Erfahrung in einer Kita.
- Andere Informationen: Schnelle Entscheidungswege und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Groupe 100% indépendant et familial, Proman tient sa force d?une structure opérationnelle réactive et des circuits de décision courts.
Cette organisation, qui s'appuie sur des professionnels des Ressources Humaines est orientée vers le client et les collaborateurs temporaires. La maîtrise métier et la connaissance du tissu économique sont un gage d'efficacité et d'adaptabilité de nos agences de proximité.
Nous recherchons activement pour notre entreprise cliente sur Genève le profil suivant :
ASE
Vous êtes diplômé ASE et êtes au bénéfice de VRAIES COMPETENCES HUMAINES
- Diplôme OBLIGATOIRE (CFC) ou équivalence SEFRI OBLIGATOIRE
- Expérience au moins deux ans en crèche obligatoire
- Expérience en travail d'équipe
- Expérience en soins un vrai +
- Disponible immédiatement
- Missions de longue durée en crèches
- Enfants de 0 à 4 ans
- Travail en collaboration avec les EDE
- Poste du lundi au vendredi
Merci de ne pas nous joindre par téléphone jid54fd3ceafr jit0731afr
ASE Arbeitgeber: Proman
Kontaktperson:
Proman HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ASE
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die spezifischen Anforderungen und Werte von Proman informierst. Zeige, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Tip Nummer 3
Engagiere dich in relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit der Arbeit in der Kinderbetreuung beschäftigen. Dort kannst du wertvolle Informationen sammeln und eventuell sogar direkte Kontakte zu Entscheidungsträgern knüpfen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige dein Interesse an der Stelle, indem du nach dem Einreichen deiner Bewerbung nachhakst. Ein kurzes, freundliches Follow-up kann einen positiven Eindruck hinterlassen und zeigt dein Engagement.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ASE
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Proman und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die ASE-Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine relevanten Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und deine Teamfähigkeit.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und deine menschlichen Kompetenzen hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was dich für die Position qualifiziert.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Proman vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Informiere dich über häufige Interviewfragen für die Position als ASE. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und im Team am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine sozialen Kompetenzen
Da echte menschliche Fähigkeiten gefordert sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die deine Kommunikations- und Teamfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Kenntnis der Branche
Mache dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der frühkindlichen Betreuung vertraut. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
