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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Planung und Durchführung von mehrtägigen Veranstaltungen für internationale Kunden.
- Arbeitgeber: Proman ist ein unabhängiges, familiengeführtes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Kundenservice.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse und arbeite in einem kreativen, kundenorientierten Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind nachweisbare Erfahrungen im Hospitality-Bereich und Problemlösungsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Die Position beginnt vor September 2025.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Groupe 100% indépendant et familial, Proman tient sa force d'une structure opérationnelle réactive et des circuits de décision courts. Cette organisation, qui s'appuie sur des professionnels des Ressources Humaines, est orientée vers le client et les collaborateurs temporaires. La maîtrise métier et la connaissance du tissu économique sont un gage d'efficacité et d'adaptabilité de nos agences de proximité.
Vous devrez être un professionnel confirmé avec des références vérifiables, de plus : être appliqué à trouver des solutions avec calme et pédagogie, acquérir rapidement et avec agilité une vue d'ensemble d'un projet, adapter les plannings en respectant les règles juridico-sociales Suisses. Entrée en fonction avant Septembre 2025.
Nous recherchons activement pour notre entreprise cliente un profil de Hospitality Manager.
Votre Mission en tant que Manager Opérationnel :
- Préparer de A à Z un évènement sur plusieurs jours
- Évaluer les besoins humains, logistiques et matériels
- Briefer les équipes, Bar, Cuisine et Service
- Préparer l'accueil et le séjour des clients, jusqu'à 180 personnes, avec les différents interlocuteurs
- Veiller et anticiper les moindres besoins d'une clientèle exigeante, internationale et habituée à être au centre de l'attention
HOSPITALITY MANAGER Arbeitgeber: Proman
Kontaktperson:
Proman HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HOSPITALITY MANAGER
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend in der Hospitality-Branche. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten zu vernetzen und an Branchenevents teilzunehmen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und möglicherweise Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Hospitality-Branche. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Themen Bescheid weißt und bereit bist, innovative Lösungen zu finden. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Szenarien vor, die während eines Events auftreten könnten. Überlege dir, wie du mit unerwarteten Herausforderungen umgehen würdest. Diese Vorbereitung zeigt deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Fähigkeit, unter Druck ruhig zu bleiben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Kundenservice. In der Hospitality-Branche ist es wichtig, dass du die Bedürfnisse der Gäste verstehst und darauf eingehst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du außergewöhnlichen Service geleistet hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HOSPITALITY MANAGER
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Recherche über das Unternehmen: Informiere dich gründlich über Proman. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen für die Position des Hospitality Managers zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Rolle des Hospitality Managers wichtig sind. Betone deine Fähigkeit, Lösungen zu finden und Projekte effizient zu managen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Eventmanagement und deine Fähigkeit ein, mit internationalen Kunden umzugehen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Proman vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Eventmanagement und wie du mit herausfordernden Situationen umgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, die deine Fähigkeiten als Hospitality Manager unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du mit verschiedenen Teams und internationalen Kunden arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen und darauf zu achten, dass du auch aktiv zuhörst.
✨Kenntnis der rechtlichen Rahmenbedingungen
Informiere dich über die juristischen und sozialen Vorschriften in der Schweiz, die für die Planung und Durchführung von Veranstaltungen relevant sind. Dies zeigt dein Engagement und deine Professionalität.
✨Präsentiere deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Probleme gelöst hast. Zeige, dass du ruhig und methodisch an Herausforderungen herangehst und immer nach Lösungen suchst.
