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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Prozesse im Usinage und sorge für eine effiziente Produktion.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit einer dynamischen und reaktionsschnellen Struktur.
- Mitarbeitervorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Usinage und führe ein engagiertes Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor oder Master in Maschinenbau und Erfahrung im Usinage.
- Andere Informationen: Förderung von Vielfalt und Chancengleichheit in einem innovativen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
PROMAN, Groupe 100 % indépendant et familial, puise sa force dans une structure réactive et des circuits de décision courts. Cette portée par des professionnels des Ressources Humaines est résolument orientée vers nos clients ainsi que vers nos temporaires. La maîtrise de nos métiers et la connaissance fine du tissu économique local constituent un véritable gage d'efficacité, d'adaptabilité et de proximité. PROMAN encourage la diversité sous toutes ses formes. Toutes les candidatures sont les bienvenues, sans distinction d'origine, de genre, de handicap ou d'âge.
Description du poste :
Le Responsable Usinage pilote l'ensemble des activités du département d'usinage et garantit une production performante, conforme aux exigences de qualité et de sécurité, ainsi qu'une gestion optimale des ressources. Il encadre une équipe élargie de polymécaniciens, planifie et coordonne la production, tout en mettant en œuvre des démarches d'amélioration continue afin d'atteindre les objectifs fixés.
- Responsabilités :
- Pilotage des processus d'usinage
- Définir et déployer les standards pour les activités de fraisage et de tournage CNC
- Optimiser le taux d'utilisation des machines et les heures productives
- Garantir un haut niveau de qualité et réduire durablement les non-conformités
- Assurer la planification et le respect des délais de production
- Gestion du centre d'apprentissage
- Superviser et structurer le programme d'apprentissage pour les polymécaniciens sur 4 ans
- Encadrer les internes et assurer la qualité continue et la performance industrielle
- Identifier les leviers d'amélioration des processus et de réduction des coûts
- Mettre en œuvre des actions concrètes pour améliorer la productivité et l'efficacité
- Définir et suivre des clés de performance (KPI)
- Mettre en place des tableaux de bord et assurer un reporting régulier
- Ajuster les actions en fonction des résultats et des processus
- Former et accompagner les équipes dans l'adoption de nouveaux processus
- Développer, formaliser et maintenir les procédures standards (SOP)
- Promouvoir une culture d'amélioration continue au sein du département
- Conformité et standards :
- Garantir la conformité des processus avec les exigences légales et réglementaires
- Veiller au respect des normes ISO et des standards ESG applicables
Exigences du poste & expérience :
- Bachelor ou Master en génie mécanique ou jugé équivalent
- Expérience confirmée en environnement d'usinage
- Expérience réussie en management d'équipe
Compétences techniques :
- Solide maîtrise de la programmation et de l'utilisation de machines CNC
- Expérience sur différents équipements d'usinage (fraisage, tournage)
- Bonne maîtrise des outils Microsoft Office (Excel, Access, Word, Visio, PowerPoint)
- Excellente connaissance des méthodologies d'amélioration continue (Lean, Six Sigma, DMAIC souhaité)
- Connaissance de SAP : un atout majeur
Compétences managériales & personnelles :
- Leadership affirmé et capacité à fédérer des équipes pluridisciplinaires
- Excellentes compétences en analyse et en résolution de problèmes
- Sens du détail et bonne maîtrise du français et de l'anglais
- La connaissance de l'allemand est fortement recommandée
Responsable Usinage Arbeitgeber: Proman
Kontaktperson:
Proman HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable Usinage
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen zu finden sind.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen über offene Stellen. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von Möglichkeiten, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Werte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, einen Beitrag zu leisten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable Usinage
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Stell sicher, dass du deine Erfahrungen im Bereich Usinage klar und deutlich darstellst. Zeige uns, wie deine Fähigkeiten und Erfolge zu den Anforderungen der Stelle passen. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle schnell zu erkennen.
Achte auf die Details: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein fehlerfreies Dokument zeigt uns, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Proman vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über PROMAN und deren Werte. Verstehe, wie sie ihre Mitarbeiter unterstützen und welche Rolle der Responsable Usinage in der Unternehmensstruktur spielt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Usinage und im Teammanagement demonstrieren. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnisse über kontinuierliche Verbesserungsmethoden
Da Kenntnisse in Lean, Six Sigma oder DMAIC gewünscht sind, solltest du dich darauf vorbereiten, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Prozesse optimiert hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Usinage oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.