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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere Gruppenaktivitäten und fördere die Entwicklung der Kinder.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovativer Personaldienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte einen Willkommens-Bonus von bis zu 3000 € und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in oder sozialpädagogischer Studienabschluss erforderlich.
- Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich, gute Deutschkenntnisse sind wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Als spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen gestalten wir deutschlandweit und in der Schweiz einzigartige Jobkonzepte für jede Phase deines Lebens. Und weil du bei uns mehr wert bist, erhältst du einen Willkommens-Bonus von bis zu 3000 €.
- Organisation und Betreuung von Gruppenaktivitäten
- Förderung, Betreuung und Aktivierung der Kinder für pädagogische Angebote
- Ansprechpartner für Kinder und Eltern in der Einrichtung
Du bist ein engagierter Erzieher (m/w/d) und möchtest Kinder auf ihrem Weg ins Leben in Bremen begleiten?
- eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder einen sozialpädagogischen Studienabschluss
- hast Erfahrung in der Kita oder anderen sozialpädagogischen Einrichtungen
- mitbringst sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) – weitere Sprachen sind willkommen
Erzieher*in, Teilzeit-Vollzeit, unbefristet Arbeitgeber: Promedis24 GmbH
Kontaktperson:
Promedis24 GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher*in, Teilzeit-Vollzeit, unbefristet
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in sozialen Medien! Folge relevanten Gruppen und Seiten auf Plattformen wie Facebook oder LinkedIn, um über aktuelle Entwicklungen und Jobangebote im Bereich Erziehung informiert zu bleiben.
✨Tip Nummer 3
Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen im Bildungsbereich. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Einrichtungen sprechen und einen persönlichen Eindruck hinterlassen, was deine Chancen auf eine Einladung zum Vorstellungsgespräch erhöht.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten im Umgang mit Kindern am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher*in, Teilzeit-Vollzeit, unbefristet
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Erzieher*in. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit Kindern begeistert.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Kita oder anderen sozialpädagogischen Einrichtungen. Nenne spezifische Beispiele, wie du Gruppenaktivitäten organisiert oder Kinder gefördert hast.
Zeige deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du deine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher oder deinen sozialpädagogischen Studienabschluss deutlich hervorhebst. Füge auch Nachweise über deine Sprachkenntnisse bei, insbesondere wenn du über sehr gute Deutschkenntnisse (mind. B2) verfügst.
Verfasse ein individuelles Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben individuell für die Stelle. Gehe auf die spezifischen Anforderungen der Jobbeschreibung ein und erläutere, wie du diese erfüllst. Zeige, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und teilst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Promedis24 GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, wie du auf häufige Interviewfragen antworten würdest, wie z.B. deine Motivation für den Beruf oder deine Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern. Das zeigt dein Engagement und deine Vorbereitung.
✨Präsentiere deine pädagogischen Ansätze
Sei bereit, deine Methoden und Ansätze zur Förderung und Betreuung von Kindern zu erläutern. Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit können helfen, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In der Arbeit mit Kindern ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Stelle Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zur Einrichtung und zum Team zu stellen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Stelle zu dir passt.
