Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Marketinglager bei Kommissionierung, Verpackung und Versand von Materialien.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Life-Science-Industrie mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, kostenloses Fitnessstudio und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitstage und Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wertschätzenden Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem modernen Umfeld.
- Qualifikationen: Grundkenntnisse in Microsoft Office und Freude an praktischen sowie organisatorischen Aufgaben.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1000 - 1200 € pro Monat.
Wir leben Wissenschaft. Mit unseren hochwertigen molekularbiologischen Produkten unterstützen wir die Life-Science-Industrie. Gegründet 1978 in Madison, WI, USA, helfen heute über 2.000 Promega-Mitarbeiter:innen forschenden und diagnostischen Institutionen weltweit, deren wissenschaftliche Innovationen weiter voranzutreiben.
Wir leben Nachhaltigkeit. Am Unternehmenssitz in Walldorf steht den 150 Mitarbeiter:innen ein modernes und preisgekröntes Gebäude zur Verfügung, das durch ein innovatives Nachhaltigkeitskonzept hervorsticht. Seit 1997 ist die Promega GmbH als Tochtergesellschaft in Deutschland, Österreich und Osteuropa tätig.
Wir leben das Miteinander. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen ein Umfeld, in dem Wertschätzung gelebt und eigenständiges Denken und Weiterbildung gefördert werden. Dieser respektvolle und achtsame Umgang untereinander trägt zum Wohlbefinden unserer Mitarbeiter:innen bei.
Aufgaben- Sie übernehmen operative Aufgaben im Marketinglager, von der Kommissionierung über das Verpacken bis hin zum Versand von Materialien und Geräten.
- Sie bearbeiten Wareneingänge, kontrollieren Lieferungen und sorgen für eine strukturierte Einlagerung.
- Sie bereiten Messestände für den Versand vor, prüfen und reinigen Rückläufer und unterstützen bei kleineren Instandhaltungen.
- Sie unterstützen bei der Planung und Koordination von Versandprozessen, insbesondere im Rahmen von Konferenzen und Marketingaktionen.
- Sie erstellen Versandunterlagen (z. B. Labels, Inhaltsbeschreibungen, Tracking-Informationen) und begleiten die Kommunikation rund um den Versand.
- Sie wirken bei Bestandskontrollen, Inventuren sowie der Pflege von Lagerlisten mit.
- Je nach Auslastung übernehmen Sie zusätzlich organisatorische Aufgaben und unterstützen das Team flexibel im Tagesgeschäft.
- Sie haben grundlegende Kenntnisse in gängigen Microsoft-Office-Anwendungen.
- Sie packen gerne mit an und scheuen sich nicht vor körperlicher Arbeit.
- Sie arbeiten sorgfältig, strukturiert und behalten auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick.
- Sie sind zuverlässig, organisiert und denken proaktiv mit.
- Sie haben Freude an praktischen Tätigkeiten, bringen aber auch Interesse an organisatorischen Aufgaben mit.
- Sie verfügen über gute Deutschkenntnisse, Polnischkenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung.
- Idealerweise haben Sie erste Erfahrung im Lager-, Versand- oder Logistikbereich. Wir freuen uns aber ausdrücklich auch über Bewerbungen von Quereinsteiger:innen. Eine strukturierte Einarbeitung ist für uns selbstverständlich.
- Sie sind ein Teamplayer und unterstützen flexibel dort, wo Hilfe benötigt wird.
- Feste Arbeitstage sind Dienstag und Donnerstag, die übrigen Stunden können flexibel nach Absprache erfolgen.
Bei Promega erwartet Sie mehr als nur ein Arbeitsplatz – wir schaffen Raum für Entwicklung, Gesundheit und echtes Miteinander. In unserem modernen Arbeitsumfeld können Sie flexibel und selbstbestimmt arbeiten.
Ihre Vorteile auf einen Blick:- 30 Tage Urlaub plus frei an Heiligabend und Silvester.
- Kindergartenzuschuss, Sonderurlaub bei persönlichen Ereignissen und Freistellungstage für Pflegesituationen.
- Kostenloses Fitnessstudio oder wechselnde Fitnesskurse sowie Gesundheitsinitiativen im Rahmen von Health @ Promega.
- Möglichkeit, einmal im Monat vor Ort eine Massage zu buchen – für Entspannung und neue Energie.
- Programme zu Emotional & Social Intelligence (ESI) zur Stärkung emotionaler und sozialer Kompetenzen.
- Arbeitgeberfinanzierte Direkt- und Gruppenunfallversicherung sowie volle Zuzahlung zur AVWL.
- Nachhaltige Mobilität: kostenlose Parkplätze mit E-Ladestationen, Nextbike-Station, Zuschuss zum Deutschlandticket.
- Moderne Arbeitsplätze, Equipment für mobiles Arbeiten und kostenlose Getränke.
- Team- und Firmenevents, gemeinsame Mittagessen, Geburtstags- und Jubiläumszuwendungen.
- Weil Wertschätzung bei uns nicht nur gesagt, sondern gelebt wird.
STSM1_DE - Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Teilzeitkraft Marketinglager (all genders)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Promega GmbH
Promega ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Walldorf ein modernes und nachhaltiges Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und zahlreichen Gesundheitsinitiativen fördert das Unternehmen eine wertschätzende und respektvolle Unternehmenskultur. Hier haben Sie die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und Ihre Fähigkeiten in einem bedeutenden Bereich der Life-Science-Industrie weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teilzeitkraft Marketinglager (all genders)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Teilzeitkraft im Marketinglager bewirbst, schau dir die Unternehmenswerte von Promega genau an. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Aufgaben kennst, sondern auch, wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf praktische Fragen vor! Da die Stelle körperliche Arbeit und organisatorische Aufgaben umfasst, sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Nutze dein Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bei Promega arbeitet oder dort war, frag nach Insider-Tipps. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teilzeitkraft Marketinglager (all genders)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Zeig dein Interesse:Erzähle uns, warum du bei Promega arbeiten möchtest und was dich an der Stelle im Marketinglager reizt. Dein Enthusiasmus kann den Unterschied machen und zeigt, dass du wirklich motiviert bist!
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über Stepstone zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du die richtige Aufmerksamkeit bekommst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Promega GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Promega GmbH verschaffen. Schau dir ihre Produkte, Werte und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da die Stelle im Marketinglager praktische Aufgaben umfasst, bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor. Zeige, wie du in der Vergangenheit organisiert und strukturiert gearbeitet hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Zeige Teamgeist
Die Rolle erfordert Flexibilität und Teamarbeit. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir ein respektvoller Umgang und die Unterstützung von Kollegen sind.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
