Key-Account-Manager

Key-Account-Manager

Stuttgart Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und entwickle wichtige Kundenbeziehungen und setze Geschäftspläne um.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Montage- und Automatisierungsindustrie mit über 100 Mitarbeitenden.
  • Vorteile: Hybrides Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und exzellente Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit spannenden Herausforderungen und einem dynamischen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite eng mit großen Kunden zusammen.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Account Management und starke analytische Fähigkeiten sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Job Description

UnternehmensbeschreibungDie PROMESS Montage- und Prüfsysteme GmbH entwickelt, produziert und vertreibt Komponenten und Systeme für die Montage- und Automatisierungsindustrie. Unser Produktportfolio umfasst hochwertige Standardkomponenten sowie Kompletttechnologien zur Lösung komplexer und individueller Montage- und Prüfaufgaben. Dazu zählen unter anderem Universalfügemodule (UFM), Universaldrehmomentmodule (UDM), individuelle Arbeitsstationen und Prüfstationen, Fügemesssysteme und umfangreiches Zubehör.

Unsere Produkte finden Anwendung in der Serienproduktion namhafter Automobilhersteller sowie in Prüf- und Laboreinrichtungen. Gegründet 1977 in Berlin, beschäftigt unser Unternehmen heute über 100 Mitarbeitende.RollenbeschreibungAls Key-Account-Manager:in sind Sie verantwortlich für die Betreuung und Weiterentwicklung wichtiger Kund:innen. Zu Ihren täglichen Aufgaben gehören die Pflege und der Ausbau von Kundenbeziehungen, die Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsplänen sowie die Sicherstellung eines exzellenten Kundenservices.

Diese Vollzeitstelle bietet eine hybride Arbeitsumgebung, was bedeutet, dass Sie teilweise von zu Hause arbeiten können, jedoch hauptsächlich in Stuttgart vor Ort tätig sind.QualifikationenAnalytische Fähigkeiten: Hervorragende analytische Fähigkeiten sind erforderlich, um Markttrends zu erkennen und fundierte Geschäftsentscheidungen zu treffen.Account Management: Erfahrung im Account Management, insbesondere mit Großkund:innen, ist notwendig, um erfolgreiche Kundenbeziehungen zu gewährleisten.Geschäftsplanung: Kenntnisse in der Geschäftsplanung sind wichtig, um effektive Strategien zu entwickeln und umzusetzen.Kundenservice: Ausgeprägte Fähigkeiten im Kundenservice sind wichtig, um den Bedürfnissen und Anforderungen unserer Kund:innen gerecht zu werden.Zusätzlich sind ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit von großer Bedeutung. Ein abgeschlossenes Studium im relevanten Fachbereich sowie mehrjährige Berufserfahrung im Key Account Management sind von Vorteil.

Key-Account-Manager Arbeitgeber: PROMESS Assembly and Sensor Technology

Die PROMESS Montage- und Prüfsysteme GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld in der Automatisierungsindustrie bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einer hybriden Arbeitsweise und einem starken Fokus auf Teamarbeit in Stuttgart fördert das Unternehmen eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die Innovation und Engagement schätzt. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Sozialleistungen und einem stabilen Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen mit über 40 Jahren Erfahrung.

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Kontaktdaten:

PROMESS Assembly and Sensor Technology Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Key-Account-Manager erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie PROMESS Assembly and Sensor Technology treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an PROMESS Assembly and Sensor Technology empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von PROMESS Assembly and Sensor Technology dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei PROMESS Assembly and Sensor Technology bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key-Account-Manager mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Account Management
Geschäftsplanung
Kundenservice
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei PROMESS Assembly and Sensor Technology bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei PROMESS Assembly and Sensor Technology erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei PROMESS Assembly and Sensor Technology vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!