Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordiniere und entwickle den Programm Femmes-Tische / Hommes-Tische für Gesundheit und Integration.
- Unternehmen: Förderung der Gesundheit im Wallis mit einem Fokus auf Migration.
- Vorteile: Vielfältige, sinnvolle Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitsbedingungen und gute soziale Leistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Gesundheitsprogramme und arbeite in einem multikulturellen Team.
- Qualifikationen: Master in Sozialwissenschaften und Erfahrung in Migration und Integration.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6000 € pro Monat.
Coordinateur ou coordinatrice du programme Femmes-Tische / Hommes-Tische 60%. Femmes-Tische / Hommes-Tische Valais est un programme de promotion de la santé destiné aux personnes issues de la migration et basé sur la médiation par les pairs. Il est coordonné par Promotion santé Valais.
La prestation centrale du programme est l’organisation de tables rondes. Il s’agit de rencontres en petits groupes permettant aux personnes d’échanger, dans leur langue première ou dans la langue locale, autour d’une thématique en lien avec la santé, l’éducation ou l’intégration.
Votre Mission
Assurer la coordination et le développement du programme Femmes-Tische / Hommes-Tische Valais en garantissant sa qualité, sa pérennité et son rayonnement.
Vos tâches
- Assurer le recrutement, la formation et l’encadrement d’une équipe d’env. 17 animatrices et animateurs
- Mener les entretiens individuels et effectuer des visites de terrain lors des tables rondes
- Etablir et transmettre au service RH les décomptes mensuels pour le paiement des salaires
- Concevoir et coordonner le programme de formation destiné aux animatrices et animateurs
- Co-animer les formations en collaboration avec des spécialistes et partenaires du terrain
- Concevoir, adapter et actualiser les outils et supports d’animation portant sur des thématiques liées à la santé, à l’éducation et au fonctionnement du système suisse
- Développer de nouveaux outils et méthodes d’animation – en particulier à destination des jeunes issus de la migration (projet Young-Tische)
- Élaborer le budget du programme et assurer son suivi et son respect
- Rechercher de nouvelles sources de financement et établir les rapports d'activités
- Coordonner les activités de communication du programme et des événements ponctuels (newsletter, réseaux sociaux, rapport annuel et autres supports).
Votre profil
- Master en sciences sociales (universitaire ou HES)
- Aptitude à la conduite de personnel
- Expérience dans le domaine de la migration et de l’intégration et dans la formation d’adultes
- Compétences avérées en matière en gestion de projets et suivi financier
- Bonne connaissance du réseau cantonal lié à la migration, à l’intégration et à la santé
- Sens de la communication, entregent et aisance dans un environnement multiculturel
- Maîtrise du français, connaissance de l’allemand un atout
Nous offrons
- Une activité variée, autonome et pleine de sens dans le domaine de la santé publique
- La participation à la mise en œuvre de programmes de prévention innovants
- Un environnement de travail stimulant
- Des conditions salariales et sociales basées sur celles de l’État du Valais
Lieu de travail : Sion
Entrée en fonction: 1er septembre 2026 ou à convenir
Intéressé·e ? Faites-nous parvenir votre dossier de candidature complet d’ici au, via jobup.
Coordinateur Ou Coordinatrice Cantonal.E Du Programme Femmes-Tische / Hommes-Tische 60% Arbeitgeber: Promotion santé Valais
Promotion santé Valais ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine sinnvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Gesundheit bietet. Mit einem starken Fokus auf die Förderung von Migrantinnen und Migranten in einem multikulturellen Umfeld, unterstützt das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden durch innovative Programme und ein engagiertes Team. Die attraktiven Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, aktiv zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung beizutragen, machen Sion zu einem idealen Standort für diese bedeutende Rolle.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Coordinateur Ou Coordinatrice Cantonal.E Du Programme Femmes-Tische / Hommes-Tische 60% erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus dem Bereich der Migration und Integration ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Konferenzen, die sich mit diesen Themen beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen erhalten.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt Organisationen, die in deinem Interessensbereich tätig sind, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Organisation und deren Programme, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und bereite konkrete Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Coordinateur Ou Coordinatrice Cantonal.E Du Programme Femmes-Tische / Hommes-Tische 60% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe in einem Stil, der zu dir passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig und lässt uns einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige konkret auf, was du in der Vergangenheit erreicht hast und wie das für uns von Nutzen sein kann.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Promotion santé Valais vorbereitet
✨Verstehe das Programm
Mach dich mit dem Femmes-Tische / Hommes-Tische Programm vertraut. Informiere dich über die Ziele, die Zielgruppe und die bisherigen Erfolge. So kannst du im Interview gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Weiterentwicklung des Programms beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder ein Projekt koordiniert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen in der Personalführung und Projektmanagement zu untermauern.
✨Zeige interkulturelle Kompetenz
Da das Programm in einem multikulturellen Umfeld stattfindet, ist es wichtig, deine Erfahrungen im Umgang mit verschiedenen Kulturen zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in der Vergangenheit mit Diversität umgegangen bist und welche Methoden du genutzt hast, um eine inklusive Atmosphäre zu schaffen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse am Programm und an der Organisation. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Programm aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung der Animatoren.
