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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme Verantwortung in der Kreditorenbuchhaltung und steuere Zahlungsläufe.
- Arbeitgeber: Sichere und langfristige Anstellung in einem stabilen Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Bezahlung, 25-30 Tage Urlaub und Sonderzahlungen.
- Andere Informationen: Attraktive Mitarbeiterangebote und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte effiziente Prozesse und entwickle deine Finanzkenntnisse weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Weiterbildung zum Finanzbuchhalter erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 17 - 22 € pro Stunde.
Das bieten wir Dir:
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit für langfristige Sicherheit
- Bezahlung nach Tarif (GVP) mit einem Stundenlohn von 17,65 € bis 21,97 € je nach Erfahrung und Qualifikation
- Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld - abhängig von der Betriebszugehörigkeit
- 25 bis 30 Tage Urlaub - je nach Betriebszugehörigkeit
- Zugang zu einem Vorteilsportal mit attraktiven Mitarbeiterangeboten bei zahlreichen bekannten Marken
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) bildet die Grundlage
- Mehrjährige Erfahrung in der Finanz- bzw. Kreditorenbuchhaltung sorgt für Sicherheit im Tagesgeschäft
- Gute Kenntnisse in SAP FI ermöglichen ein effizientes und strukturiertes Arbeiten
- Der sichere Umgang mit MS Office - insbesondere Excel - ist selbstverständlich
- Eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise und ein ausgeprägtes Zahlenverständnis zeichnen aus
Deine Aufgaben:
- In der Kreditorenbuchhaltung wird eigenständig Verantwortung übernommen - mit dem Ziel, stabile und effiziente Prozesse sicherzustellen
- Zahlungsläufe werden aktiv gesteuert, während Liquidität und Forecasts jederzeit im Blick bleiben
- Kreditorenkonten werden nicht nur gepflegt, sondern auch kritisch abgestimmt und bei Abweichungen lösungsorientiert geklärt
- Offene Posten bleiben nicht liegen: Das Mahnwesen wird konsequent verfolgt und aktiv vorangetrieben
- Eingangsrechnungen werden mit hoher Sorgfalt geprüft, sauber kontiert und termingerecht verbucht
Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit Arbeitgeber: prompt Personaldienstleistungen GmbH
Kontaktperson:
prompt Personaldienstleistungen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Mitarbeiter in der Finanzbuchhaltung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Finanzbuchhaltung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute geht. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Finanzbuchhaltung (m/w/d) unbefristet in Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Finanzbuchhaltung begeisterst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Kreditorenbuchhaltung hervor. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Aufgaben, die du erfolgreich gemeistert hast. So können wir besser nachvollziehen, wie du ins Team passt.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. Das zeigt uns, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei prompt Personaldienstleistungen GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenanzeige gründlich durch und mache dir Notizen zu den geforderten Qualifikationen. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung, insbesondere in der Kreditorenbuchhaltung, dazu passen. So kannst du im Interview gezielt auf deine Stärken eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten in der Buchhaltung unter Beweis gestellt hast. Sei es die erfolgreiche Steuerung von Zahlungsläufen oder das Lösen von Abweichungen bei Kreditorenkonten – solche Beispiele zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und umsetzen kannst.
✨Kenntnisse in SAP FI und Excel betonen
Da gute Kenntnisse in SAP FI und MS Office, insbesondere Excel, gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Erfahrungen mit diesen Programmen zu erläutern. Vielleicht hast du spezielle Funktionen oder Tools genutzt, die dir bei deiner Arbeit geholfen haben – teile diese Insights im Interview!
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den Herausforderungen in der Kreditorenbuchhaltung oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung fragen. So zeigst du, dass du langfristig denkst.