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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Technikabteilung und sorge für die Verfügbarkeit unserer hochmodernen Kakaoverarbeitungsanlagen.
- Arbeitgeber: Globales Familienunternehmen in der Lebensmittelbranche mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, 5 Wochen Ferien und ein kollegiales Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kakaoverarbeitung in einem innovativen und dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung und mehrjährige Führungserfahrung in der Instandhaltung.
- Andere Informationen: Entwicklungsmöglichkeiten und Gestaltungsspielraum in einem einzigartigen Unternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind ein global tätiges Familienunternehmen in der Lebensmittelbranche und vertreiben Rohstoffe und Halbfabrikate im Bereich Kakao, Zucker, Schokolade und Vanille mit direkter Herkunft aus den Ursprungsländern. Seit 2022 betreiben wir am Standort Beringen die modernste Kakaoverarbeitungsanlage der Welt. In dieser hochautomatisierten und zukunftsweisenden Produktionsstätte verarbeiten wir Kakaobohnen zu Kakaomasse, -butter und -pulver 100 % in Bio-Qualität und zu einem grossen Teil Fairtrade zertifiziert. Unsere Anlage ist weltweit einzigartig in ihrer Ausrichtung auf Nachhaltigkeit und erfüllt höchste Standards. Dank großzügiger Platzverhältnisse bietet sie zudem ideale Voraussetzungen für zukünftige Erweiterungen und Innovationen im Bereich nachhaltiger Kakaoverarbeitung.
Deine Aufgaben
- Fachliche und personelle Leitung der Abteilung Technik (Instandhaltung, Elektrik, Hauswartung)
- Sicherstellung der Verfügbarkeit aller Betriebs- und Produktionsanlagen 5 x 24h (Strom, Wärme, Druckluft etc.)
- Planung, Durchführung und Überwachung der Instandhaltungsaktivitäten
- Verantwortlich für externe technische Dienstleistungen (z. B. Brennerservice)
- Mitarbeit im HACCP-Team, Unterstützung bei Schadensanalysen und technischen Reklamationen
- Budgetverantwortung für den Bereich Technik, inkl. Einkauf, Verträge und Rechnungsfreigabe
- Aktive Mitwirkung im kontinuierlichen Verbesserungsprozess
- Leitung und Mitwirkung bei technischen und bereichsübergreifenden Projekten, insbesondere im Rahmen der Produkt- und Systementwicklung
- Aktive Mitarbeit in der Betriebsleitung der Pronatec Production AG
Dein Profil
- Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Polymechaniker, Automatiker) mit Weiterbildung (z. B. Techniker HF oder ähnlich)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung, idealerweise in der Lebensmittelbranche
- Mehrjährige Führungserfahrung in der Leitung einer Technikabteilung
- Projektleitungserfahrung von Vorteil
- Ein stringenter Lebenslauf, der mehrere langjährige Stationen aufweist
- Stapler-, Kran- oder Hebebühnenausweis von Vorteil
Unser Angebot
- Modernste Technik in der Kakaoverarbeitung
- Eine verantwortungsvolle und vielseitige Führungsposition in einem dynamischen Umfeld
- Ein motiviertes Team
- Attraktive Anstellungsbedingungen: 40‑Stunden‑Woche, 5 Wochen Ferien (ab 50. Lebensjahr 6 Wochen), Pensionskasse 60 % AG/40 % AN, Reka‑Checks, Gratis‑Parkplätze
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit einer hohen Selbstständigkeit
- Ein kollegiales Arbeitsklima
- Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten
Möchtest du deine Erfahrungen und Kompetenzen in einem weltweit tätigen KMU und einer spannenden Branche im Lebensmittelbereich einbringen? Wenn dir Nachhaltigkeit, Bio und Fairtrade wichtig sind und wir dein Interesse geweckt haben, dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige und vollständige Online‑Bewerbung per E‑Mail.
Für allfällige Fragen steht dir Remo Wehrli, Leiter Human Resources unter der Telefonnummer +41 (0)79 257 06 45 gerne jederzeit zur Verfügung.
PRONATEC AG
Herr Remo Wehrli
Leiter Human Resources
E‑Mail schreiben
Leitung Technik (m/w/d) 100% Arbeitgeber: Pronatec AG
Kontaktperson:
Pronatec AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Technik (m/w/d) 100%
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge klar kommunizierst. Zeige, wie deine Erfahrungen zur Technikabteilung passen und wie du zur Nachhaltigkeit beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches System, das dir hilft, deine Unterlagen schnell und unkompliziert einzureichen. So bist du schneller im Rennen!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Lebensmittelbranche und Nachhaltigkeit. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur die nötigen Fähigkeiten haben, sondern auch die Werte des Unternehmens teilen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung Technik (m/w/d) 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf klar und prägnant: Wir wollen auf einen Blick sehen, was du drauf hast! Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und strukturiert. Zeig uns deine wichtigsten Stationen und Erfahrungen, die zu der Position passen.
Betone deine Führungserfahrung: Da wir jemanden suchen, der die Technikabteilung leitet, ist es wichtig, dass du deine Führungskompetenzen hervorhebst. Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Leitung von Teams und Projekten!
Sei konkret bei deinen technischen Fähigkeiten: Gib uns einen klaren Überblick über deine technischen Qualifikationen und Weiterbildungen. Zeige auf, wie deine Skills direkt zur Stelle passen und welche relevanten Zertifikate du hast.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pronatec AG vorbereitest
✨Mach dich mit der Branche vertraut
Informiere dich über die Lebensmittelbranche, insbesondere über Kakao und Fairtrade. Zeige im Interview, dass du die Trends und Herausforderungen kennst, die das Unternehmen betreffen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du technische Probleme gelöst oder dein Team erfolgreich geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Frage nach deren Ansätzen zur Nachhaltigkeit und wie sie diese in der täglichen Arbeit umsetzen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Technologien und Verfahren in der Kakaoverarbeitung vertraut bist. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und innovative Lösungen zu finden.