Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde technischer Verkaufsleiter und entwickle innovative Sicherheitslösungen für Kunden.
- Unternehmen: Proofpoint, ein führendes Unternehmen im Bereich Cybersicherheit mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, umfassende Leistungen und flexible Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Globale Zusammenarbeit und Networking-Möglichkeiten in einem unterstützenden Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cybersicherheit und schütze Unternehmen vor Bedrohungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in kundenorientierten Rollen und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Mitglieder unseres Sales Engineering-Teams sind hochgeschätzte Geschäftspartner, die eine entscheidende Rolle in unserem Verkaufsprozess spielen. Als Sales Engineer, der mit Enterprise-Kunden in der Schweiz arbeitet, werden Sie eines der wichtigsten Mitglieder des Proofpoint-Vertriebsteams sein. Nach der Einarbeitung und regelmäßigen Produktschulungen werden Sie ein vertrauenswürdiger Berater für unsere Account Manager in der Region sowie für unsere aktuellen und zukünftigen Kunden. Als technischer Ansprechpartner und Fachexperte für alle Themen rund um Proofpoint helfen Sie dabei, menschenzentrierte Lösungen zu liefern, die gegen die heutigen Cyber-Bedrohungen schützen.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
- Technischer Vertriebsleiter im gesamten Pre-Sales-Prozess
- Zusammenarbeit mit dem Vertriebsteam zur Entwicklung und Umsetzung gezielter Kontodurchdringungsstrategien
- Entwurf und Förderung komplexer menschenzentrierter Sicherheitslösungen, die das gesamte Proofpoint-Portfolio umfassen
- Bereitstellung wertvoller Kundeninsights und realer Erfahrungen für die Produktmanagement-, Marketing- und Produktentwicklungsteams
- Präsentation auf oder Teilnahme an Branchenseminaren und/oder Messen, wenn erforderlich
Sie werden Experte in den Bereichen E-Mail-Sicherheit, fortlaufende Bedrohungen, Angriffsabwehr, Bedrohungsreaktion und Datenverlustprävention (DLP) werden.
Qualifikationen:
- Nachgewiesene praktische Erfahrung in einer kundenorientierten Rolle, idealerweise in der Cyber-Sicherheitsbranche
- Erfahrung in sicherer Nachrichtenübermittlung, Datensicherheit, Netzwerksicherheit oder verwandten Bereichen
- Erfolgreiche Entwicklung und Pflege von Kundenbeziehungen mit großen (Enterprise) Kunden/Organisationen
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Präsentationssicherheit gegenüber technischen Mitarbeitern und Führungskräften
- Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, sich schnell anzupassen und eine positive Einstellung zu bewahren
Bevorzugte Fähigkeiten:
- Mindestens zwei der folgenden: Unternehmens-E-Mail-Lösungen wie Exchange, G-Suite, Lotus Domino, O365; Kenntnisse in SMTP-E-Mail-Authentifizierung (SPF, DKIM, DMARC); Schutz vor fortlaufenden Bedrohungen; IT-Sicherheit, Schwachstellen- oder Risikoanalysen; Datenverlustprävention (DLP); Cloud-Sicherheit und Shadow-IT-Wissen
- Fließend in Englisch und der lokalen Sprache (Französisch) ist unerlässlich
- Abschluss in Informatik bevorzugt, aber nicht erforderlich
- CISSP oder andere Branchenzertifizierungen sind von Vorteil
- Starkes Wissen über zugrunde liegende Protokolle wie TCP/IP, HTTP, DNS, SMTP und andere
- Begeisterung für Cyber-Sicherheit und verwandte Standards und Rahmenwerke wie ISO, NIST und MITRE
Vorteile:
- Wettbewerbsfähige Vergütung
- Umfassende Leistungen
- Karriererfolg nach Ihren Vorstellungen
- Flexibles Arbeitsumfeld
- Jährliche Wellness- und Gemeinschaftstage
- Ständige Anerkennung Ihrer Beiträge
- Globale Zusammenarbeit und Networking-Möglichkeiten
Proofpoint ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir stellen ohne Berücksichtigung von Rasse, Religion, Glauben, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Familienstand, Veteranenstatus oder Behinderung ein.
Sales Engineer (Cybersecurity), Switzerland Arbeitgeber: Proofpoint
Proofpoint ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der Schweiz eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf berufliche Weiterentwicklung und einem flexiblen Arbeitsumfeld fördert Proofpoint die individuelle Karrieregestaltung und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur globalen Zusammenarbeit. Die Unternehmenskultur schätzt Vielfalt und Inklusion, was zu einem inspirierenden Teamgeist führt, der es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten im Bereich Cybersecurity voll auszuschöpfen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Engineer (Cybersecurity), Switzerland erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Proofpoint bewerben
Viele Unternehmen, wie Proofpoint, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Engineer (Cybersecurity), Switzerland mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Proofpoint und die ausgeschriebene Position Sales Engineer (Cybersecurity), Switzerland zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Proofpoint vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Proofpoint an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
