Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team im Innendienst der Energietechnik und optimiere Arbeitsabläufe.
- Arbeitgeber: Rheingas ist ein führendes Familienunternehmen mit 100 Jahren Erfahrung in der Energiebranche.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Weiterbildungsmöglichkeiten, moderne IT-Ausstattung und Job-Fahrrad.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewelt mit einem engagierten Team in einem freundlichen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Technischer Betriebswirt oder vergleichbare Qualifikation, Organisationstalent und Teamfähigkeit erforderlich.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und offene Kommunikation fördern ein lebendiges Arbeitsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Mit einer 100-jährigen Unternehmensgeschichte ist Rheingas eines der führenden Unternehmen der Branche. Ob mit Flüssiggas, Erdgas, Strom oder Wasserstoff: Wir machen Energie zur einfachsten Sache der Welt.Für uns als Familienunternehmen sind unsere Mitarbeiter das wertvollste Gut und stehen als Menschen im Mittelpunkt. Wir gemeinsam stehen hinter unseren Werten und verkörpern und leben diese Wenn du Lust hast, Teil eines ambitionierten Teams zu werden, bist du bei uns genau richtig.Lass uns gemeinsam die Energiewelt gestaltenWir suchen ab sofort, unbefristet und in Vollzeit an unserem Standort Krakow am SeeTeamleiter Energietechnik Innendienst (m/w/d)AufgabenschwerpunkteFührung und Organisation des Innendienst-Teams im Bereich EnergietechnikSteuerung und Koordination von Arbeitsabläufen sowie Aufgabenverteilung innerhalb des TeamsUnterstützung bei der Angebotserstellung, Projektplanung und Ausarbeitung technischer LösungenSicherstellung der Einhaltung technischer Standards, Normen und interner QualitätsrichtlinienOptimierung von Prozessen zur Effizienzsteigerung und Verbesserung der ServicequalitätZentrale Schnittstelle zwischen Vertriebsinnen- und Vertriebsaußendienst, Teamleiter Energietechnik, IT und den weiteren FachbereichenVerantwortung für die Pflege technischer Dokumentationen sowie Unterstützung bei der System- und DatenpflegeMitwirkung bei der Kalkulation komplexer Angebote und technischen Bewertungen von KundenanfragenAnforderungsprofilGeprüfter Technischer Betriebswirt, Bachelor Wirtschaftsingenieurwesen / Energiewirtschaft / Gebäudeenergietechnik oder vergleichbare QualifikationOrganisationstalent und DurchsetzungsvermögenWahrnehmung von WeiterbildungsangebotenGute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft, mobile Geräte zu nutzenGute und schnelle AuffassungsgabeSelbstständige Arbeitsweise und TeamfähigkeitHohe Lern- und ArbeitsbereitschaftReisebereitschaftFührerschein Klasse BUnser AngebotUnbefristeter ArbeitsvertragStellenbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten, Fortbildungen und SeminareLeistungsorientierte Entlohnung, tarifgebundene Lohnerhöhungen sowie die Möglichkeit, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmenBetriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen, Krankenzusatz- und UnfallversicherungSehr gute Werkzeug-Ausrüstung sowie moderne IT-Ausstattung (IPad, IPhone)Job-FahrradWir pflegen eine offene und transparente Information und KommunikationFreundliches Umfeld mit einem lebendigen Teamgeist und flachen HierarchienJetzt bewerbenInteresse geweckt?Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung .Propan Rheingas GmbH & Co. KG ZB Personal & Recht Telefon: 02232 70791100 Mail:
Teamleiter Energietechnik Innendienst Arbeitgeber: Propan Rheingas GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Propan Rheingas GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Energietechnik Innendienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Technologien in der Energietechnik. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie Rheingas sich in diesem Bereich positioniert.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Energiewirtschaft, um wertvolle Einblicke zu gewinnen. Besuche Branchenveranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dein Wissen zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Prozessoptimierung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Werte von Rheingas. Mache deutlich, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch an der Unternehmenskultur und der Vision, die Energiewelt gemeinsam zu gestalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Energietechnik Innendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Rheingas und deren Unternehmensgeschichte. Verstehe die Werte und die Kultur des Unternehmens, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Teamleiter Energietechnik Innendienst hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und technischen Kenntnisse.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Organisationstalente und deine Bereitschaft zur Weiterbildung ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du deine Bewerbung einreichst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben fehlerfrei sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Propan Rheingas GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Geschichte von Rheingas. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und bereit bist, sie in deiner täglichen Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du dein Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich darzustellen.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da die Position technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich mit den neuesten Entwicklungen in der Energietechnik vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu technischen Standards und Normen zu beantworten.
✨Fragen zur Teamführung vorbereiten
Überlege dir, wie du dein zukünftiges Team führen und motivieren würdest. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an einer positiven Teamdynamik interessiert bist und die Zusammenarbeit fördern möchtest.